学生会干部竞选方案

学生会干部竞选方案5篇

为了确保事情或工作能无误进行，往往需要预先进行方案制定工作，一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么你有了解过方案吗？以下是小编帮大家整理的学生会干部竞选方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

学生会干部竞选方案1

校学生会是在学校党委领导下，在校团委直接指导下的先进学生组织，是学校领导、老师与学生联系沟通的纽带，是学校学生工作的骨干队伍和得力助手，是校园文化建设的主力军。为了使校学生会充满活力，加强学生干部队伍整体工作能力，促进我校学生活动、学生工作有序、高效地发展，特拟定校学生会学生干部竞选方案，公平、公正、公开地选拔优秀学生干部。

一、竞选原则

选举工作在校团委的直接指导下，公平、公正、公开，民主集中，择优选用。

二、竞选职位

学生会主席一名、副主席两名、学习部部长一名、副部长一名、宣传部部长一名、副部长一名、文娱部部长一名、副部长一名、体育部部长一名、副部长一名、生活部部长一名、副部长一名、广播站站长一名、副站长一名。

三、竞选资格

1、思想端正，热爱学生工作；

2、从未受过任何处分，学习成绩良好；

3、表现积极，得到老师和同学的认可；

4、有较强的责任心，有上进心，有一定的组织协调能力，在某些方面有特长，有较强的团队意识，有全心全意为同学服务的热情。

四、竞选流程

1、个人申报和班级推荐相结合。(9月5日——9月13日)请提前写好竞聘申请表（包括个人竞选部门和职务、自己的特长、曾经的奖惩情况以及入选后的工作计划和目标等）

2、资格审查：（9月14日——9月18日）学校团委对申报资格进行审查。

3、个人演说：（9月19日——9月25日）参加竞选者在竞选大会上发布个人演说（首先自我介绍，竞聘部门、职务、自我评价、工作计划等），演说时间限制在3分钟以内。

4、选拔：由学校组织评审老师和学生对竞选同学进行综合测评并确定人选。

5、公示：以张贴公告的形式公开选拔人员名单，公示三天，以接受同学监督。

6、颁发聘书，培训、分工。

学生会干部竞选方案2

为了全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，经学校团委研究决定，于xxxx年9月11日在全校学生中公开竞选学生会干部，特制定本方案：

一、竞选原则：

1、品学兼优、德才兼备原则。

2、学生选举、民主集中原则。

3、公开、平等、竞争、择优原则。

4、培训、考核、激励与约束相结合原则。

二、年级学生会竞选岗位：

(共32名)

学生会主席

(1名)、副主席(1名)

学习部长

(1名)、学习部干事(4名)

纪检部长

(1名)、纪检部干事(4名)

宣传部长

(1名)、宣传部干事(4名)

文体部长

(1名)、文体部干事(4名)

生活部长

(1名)、生活部干事(4名)

社团部长

(1名)、社团部干事(4名)

三、竞选条件：

1、承认学生会章程，自愿参加学生会，乐意为同学们服务。

2、学生会干部要求是“德、智、体、美、劳”全面发展，既有群众基础，又有工作能力的学生骨干，有较强的独立工作能力，要求富有创新精神，有责任感和事业心，要求办事效率高，有较好的口头表达能力，在同学中有良好的形象和一定的权威性。

3、有较强的纪律性和原则性，能够率先垂范，敢于同不良行为作斗争。热心学生工作，吃苦耐劳，有奉献精神和一定工作经验。

4、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

5、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

四、竞选办法

1、下发竞选工作方案，动员学生积极参加竞选。

2、成立学生会竞争上岗工作领导小组，领导小组成员由每个年级的年级主任和年级组长构成。分年级竞选。

3、公布竞聘岗位、岗位职责条件及报名期限，每班投票推荐选举3名候选人，候选人填写竞选申请表，班主任负责填写推荐意见。并在9月9日将侯选人名单上报年级领导小组(包括学生选票和申请表)。

4、年级领导小组确定参加竞选候选人名单。

5、三个年级由年级主任负责分别组织召开学生会竞选大会。评委构成：学生评委每班推荐1名，教师评委5名，年级组长3名。候选人公开竞选演讲，由投票选举产生成立学生会。

6、竞聘演讲，时间一般不超过2分钟，内容包括介绍自己基本情况、学习成绩、任职优势及任职后工作设想;竞聘人员演讲顺序以抽签形式确定。

7、领导小组依据投票结果进行汇总，按竞选职位排队，以得票多少择优选用，若竞选干事人数不足，可由参选部长落选人员充任。然后公布竞选获胜者名单，进行公示。

8、聘期一年，并形成材料，上报学校团委备案。一年期满经团委考核，决定续聘;若中途出现恶性打架斗殴事件或者其他违纪行为，就地免职。

五

1、学生会主席：

主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项;协调各部工作;向学校政教处汇报学生会工作开展情况，协助团委开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

2、副主席：

协助主席做好学生会日常工作，负责起草、制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织开展学生会工作理论研究，组织学生会干部进行学习。

3、学习部：

了解学生的学习情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学习竞赛、知识讲座，活跃学习气氛。负责《朝霞报》的征稿、编辑和分发工作。

4、纪检部

(1)对每班每天的学生的养成教育工作进行指导、检查、督促。

(2)收集整理养成教育工作中取得的.成绩、好方法，以及存在的问题，并做好上下协调工作;

(3)定期进行“班级学生德育量化考核”大检查，认真做好总结。

5、宣传部：

配合学校团委搞好宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况;负责各项活动的版面宣传工作;开展书法、绘画和设计等宣传工作的比赛;配合校团委搞好学校文化建设。负责校广播站工作：按时准点播放课间操操音乐;严把播放内容关，未经审批的内容，一律不准播放;

自办广播节目，每日中午播音半小时，以报道好人好事、学校及上级政策为主;同时编播自娱自乐节目，丰富校园文化生活;对稿件进行登记和存档。

6、文体部：

组织课间操检查评比工作，积极创造条件组织学生开展丰富多彩的群众性体育活动，协助学校体育组开展好学校大型体育赛事。

组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动。组织做好校报的征稿、编辑工作。

7、生活部：

调查了解学生的生活情况，配合学校总务处，解决同学们生活中遇到的生活问题。组织并配合总务处做好餐厅饭餐质量调查工作及学生就餐工作。组织班级生活委员关心学生生活、注重学生的身心健康发展。随机组织人员抽查、宿舍卫生。

8、社团部：

协助团委组织协调社团活动，做好社团活动的监督记录及材料整理等工作。

六、几点说明：

1、各班主任要高度重视学生会竞选工作，积极做好宣传动员，要把公开竞选有关情况通知到每一个学生，保证学生会竞选工作顺利进行。

2、竞选会场由年级领导小组确定，确定后要提前通知团委。

3、团委负责培训、考核和教育工作，年终评选先进，加大奖励力度。市级优秀学生干部评选学生会成员优先考虑。

4、对学生会成员实行量化管理，出现重大问题(如打架斗殴等)，将通过德育处团委对出现问题的学生取消学生会代表资格，并在德育处立档备案。

xx四中团委

20xx年9月1日

学生会干部竞选方案3

一、竞选目的

为继续推进我校学生会各方面的建设,实现我校共青团事业的可持续发展,以更好地传承我校共青团的优良传统和成果,校团委决定于20xx年1月11日进行新一届学生会干部竞选活动。

二、竞选条件

1.遵纪守法,品行端正,有较高的思想政治觉悟,在校期间未受过任何纪律处分。

2.具有良好的人际关系、团结协作意识以及热心为同学服务的奉献精神。

3.有较强的责任感和集体荣誉感,积极、认真、负责地做好本职工作。

4.有较强的组织管理能力和书面及口头表达能力。

5.对团学工作有一定的认识,具有改革创新的意识。

6.学习态度端正,成绩优良。

三、参加竞选对象

七年级、八年级在校学生

四、竞选职位及名额(共35名)

主席(1名)、副主席(3名);

纪检部部长(1名)、纪检部副部长(2名)、纪检部委员(2名);

学习部部长(1名)、学习部副部长(3名)

体育部部长(1名)、体育部副部长(2名)、体育部委员(2名);

生活部部长(1名)、生活部副部长(2名)

礼仪部部长(1名)、礼仪部副部长(1名)、礼仪部委员(2名)

劳卫部部长(1名)、劳卫部副部长(3名)、劳卫部委员(2名)

文娱部部长(1名)、文娱部副部长(1名)、文娱部委员(2名)

五、竞选方式说明

本次竞选活动采取面试的形式。面试的内容:包括竞选演讲和老师现场提问两部分,届时将以现场抽签形式分别决定竞选同学演讲的顺序和题目,竞选演讲时间不超过5分钟。演讲完后,现场的评委老师可以提问,每一问题的答题时间为1分钟。

评委团将面试成绩及平时在校综合表现择优录取,确定各部门录用名单,并适时对录用名单予以公示。

六、具体工作流程

1.发放竞选方案:1月5日,张贴竞选活动方案,进行竞选动员。

2.发放提交申请表:各班级发放学生干部竞选申请表,采用班主任推荐和学生自荐相结合的方式进行报名;各班推荐3—5名参加竞选,填写好申请表用电子稿形式发送给学生处陈影老师,时间截至1月8号,逾期不予受理。

3.现场面试:20xx年1月11日上午8:30在善行楼五楼多媒体教室进行面试即现场演讲活动,演讲时先进行简短的自我陈述,演讲后回答评委提问。评委老师根据竞选者的综合表现当场打分。各班级可派代表5人到现场观摩。

4.确定录用人员名单:学校将根据面试成绩及平时综合表现,初步确定学生会干部的录用人选。

5.名单公示及就职:学校将录用的学生会干部人员名单予以公示。一星期之内,若无异议,录用正式成立。

对本次干部竞选工作若有任何疑问,欢迎到校学生处进行咨询!

我们将本着“公平、公开、公正”的原则,认真负责的态度选拔我校20xx学年学生会干部,希望新一届学生会能以崭新的面貌,求实创新的精神开创我校学生会工作的新局面!

霞海中学学生处、团委

学生会干部竞选方案4

学校学生会是学生自我管理、自我服务，维护广大同学利益的学生组织，是广大学生锻炼自己，培养能力，施展才华的一个大舞台。随着新生的到来和老生的毕业，学生会需要换届纳新，通过充实新的力量，增加学生会的活力。根据学校规定，高三学生会干部担任学生会主席及部长职务，其余年级设立分会，由校学生会统一管理，纳新工作本着公平、公正、公开的原则，把素质好、能力强、热心为同学服务的学生选拔到学生会来，使学生会真正成为学生的维权组织——自己的家。

为了确保学生会竞选顺利进行，现将校学生会竞选的有关事项通知如下，请各班遵照执行：

一．竞聘对象：

1．高一年级全体学生（竞选高一分会各项职位：高一学生会分会主席1名、学生会学习部、卫生部、体育部、生活部、文艺宣传部、保卫部各分部部长各1名及学生会干事若干）

2．高二、高三年级全体学生（补选高二、高三学生会空缺职务：高二学生会文艺宣传部部长1名、高三学生会学习部、生活部、文艺宣传部、保卫部部长各1名）

二．竞聘条件：

学生会干部必须有良好的思想政治素养，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，自觉遵守学校各项纪律，热心为学校工作，愿意为同学服务，具有较强的工作能力、组织能力和协调能力，能起模范带头作用。

三．竞聘办法和程序

1．高一年级：

（1）学生会干部采取自荐和推荐相结合，每班推荐2名以内(第四周周三之前交学生科)

（2）被推荐对象由班主任初审上报学生科，并通过公开竞选演讲，由学生及老师代表投票决定。

2．高二、高三年级：

（1）对空缺职务的补选采取自荐，自荐对象于第四周周三前报本年级学生会主席处。

（2）自荐对象名单由学生会主席报学生科，并通过公开竞选演讲，由学生及老师代表投票决定。

3．投票代表：高一、高二、高三年级每班派5名学生代表、教师代表及全体学生会成员。

四、竞选时间与地点：

第三周周四晚上7点、三楼阶梯教室。

希望广大同学积极参与，为展示自我、提升自我争取机会。

学生会干部竞选方案5

在20xx届学生会任期即将届满之际，为选拔出品学兼优的新一届学生会干部，顺利完成学生干部的新老交替，充分发挥学生会团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务的职能，特制定本方案如下。

一、换届选举时间地点

时间：xxxx年9月12日

地点：学校阶梯会议室

二、参选范围

全体高一、高二年级学生均可参与竞选。

三、岗位设置

学生会主席1名，学生会副主席2名，学生会纪检部长1名、学生会纪检副部长1名，学生会卫生部长1名，学生会卫生副部长1名，学生会宣传部长1名，学生会学习部长1名，学生会体育部长1名。

四、各岗位职责

1.主席：在学校德育处的领导下，全面负责组织学生会各项工作，了解掌握各部门工作情况并提出意见和要求，以保证工作的顺利展开，主持学生会会议，组织召开学生会干部例会。

2.副主席：支持主席负责学生会全面工作，负责起草制定学生会各项工作计划、方案、制度，贯彻落实上级精神，做好每学期学生会活动计划方案。落实并实施。分管协调各部门工作。

3.宣传部：

（1）以海报、橱窗、学生刊物的形式宣传介绍学生会各项大型活动。

（2）每月定期举办各种具有一定思想性和教育意义的教室黑板报。

（3）负责组织学生投稿，积极组织学生参加各种征文活动。

4.学习部：

（1）以浓厚校园学习氛围为宗旨，结合时代特点，协助学校团委举办包括辩论赛、演讲比赛等在内的各种学术活动。

（2）负责升旗仪式《国旗下讲话》、《读书心得》的整理工作。

（3）负责学校图书馆开放时间的日常管理维护工作。

5.纪检部：

（1）负责全校大型活动的纪律维持以及出操人数检查。

（2）负责学生仪容仪表和文明礼仪方面的检查情况。

（3）协助搞好校园精神文明建设工作。

6.卫生部：

（1）负责学校卫生区和教室卫生的检查情况。

（2）负责协助值班老师组织中午各班学生在校就餐秩序。

7.体育部：

（1）负责组织协调相关学生体育活动。

（2）负责每周升旗仪式的组织和协调工作。

五、工作原则和干部任职资格

学生干部任用原则：有利于服务学生相结合的原则。

学生干部选拔原则：坚持公开、公平、公正的原则。

候选人必须具备如下条件：

1.思想政治进步，品德高尚，符合中学生身份，没有违法违纪行为；

2.服从学校安排，一切从大局出发，具有认真负责的工作态度和较高的工作热情；

3.具有较强的工作能力和创新意识，能够独立开展学生工作，具有学生干部工作经验；

4.学期综合评定在班级的前50%；

5.具有较好的群众基础和较高的威信。

六、选拔程序

采用个人申报、公开演讲、代表投票选拔方式（注：竞选学生会主席和副主席的候选人每班仅限上报一名）。

1.有志参加本次学生干部选拔者，需写出竞选报名表，报名表内容包括申请人简历、申请部别、个人简介等等。上交截止日期为9月10日，逾期者视为弃权。

2.参选人必须脱稿演讲，时间限制在2分钟以内。演讲内容包括对以往工作回顾和对今后工作设想（竞选主席团成员须进行一分钟现场答辩）。随后学生代表对参选者进行投票选举。

3.选举领导小组根据竞选情况（就职演讲和得票情况）确定被考察对象；4月xx日确定新一届学生会干部名单，并公示三天。公示期间师生可以提出异议，经查确有问题的，不予任用。