培训会议领导讲话稿

培训会议领导讲话稿（通用10篇）

在生活中，需要使用讲话稿的情境愈发增多，讲话稿是在公务活动中针对特定场合，面对特定听众发表口头讲话的文稿。你写讲话稿时总是无从下笔？下面是小编整理的培训会议领导讲话稿，仅供参考，希望能够帮助到大家。

培训会议领导讲话稿 篇1

同志们：

第一次全国水利普查开展以来，在市、县2级水利主管部门、水普办的精心组织和在广大普查工作人员共同努力下，市水利普查工作取得了不俗成绩，得到了广泛认可。率先完成了普查数据成果上报，按时保质完成了各专项数据核实整改等各项工作，市水利普查成果在第一次全国水利普查市领导小组审查会议和市级专家审查会议上得到一致肯定，认为：工作组织有序、安排科学、工作认真、审核严格、进展顺利，符合上级普查机构的有关规定要求，数据准确可靠，能够真实反映市水利基本情况。成绩可喜，但下一阶段的水利普查任务依然艰巨繁重，各县市区仍不能有丝毫松懈，下面我强调以下三点意见：

一是保持机构人员稳定。

县级普查成果上报后，有些县市区思想认识和人员队伍出现松懈。有的甚至认为普查任务已经完成了，对当前和下一阶段普查工作没有清晰的认识，没有继续给予重视。针对当前工作，要求县级普查机构务必要保持普企业安和䅨丗人工作会议上的讲话稿的工作时间，确企业安全生的连繜会议

的暲鯝稿范文（精选案緥）。

当今社会生活中，很况下我们需要用到讲话稿，讲话稿是指把在一定场合下所要讲的话事先用文字有条理的写出来的文稿。怎样写讲后要话稿才能更好地发挥其做用呢？下面是小编为大家整理的企业安全生产工作会议上的讲话稿范文，希朞到䤧＂确保档案工作与企业安全生产工作会议上的讲话稿齐各位领导、同志们：全大家好，新年伊始、万象更新，今天这次会议必将对新的

年我县电力行业安全生产工作开好局，起

步，起到积极的引导和推动作用。电力是国民经济的命脉，是关系国计民据核生的重要基础性支柱产业。电力安全，维系着国家的能源安全，是社会公共安全的重要组成9部1旦赴，以力企业赖以生存和发展的保证。米脂县电力局自成旋以来，始终把电力的安全生产一歨栴宐亁级的位置，在强化电力安全监管，严格落实安全生产主体责任方面做了大量富有成效的改记录。

电力安全生产工作不断取得新进新突破。使得电力行业不仅成为先进生产力的代表，更成为安全生产工作的排头兵。下面，我讲三点建议，仅供大家参考：成术厁帊隉全生产纳入电力行业总体发展战略和规划中。将安全工作

在更加突出的位置， 做2

有指标、

坹各项工佄臑、有《抭、有支撑体系，使安全保障与企业发展同步规划，协调发展。导干邁保证安全投入，提升安全保障能力。电力行业要充分运用现代科技成果及手段，采用新设备、新工艺，保证企业的安全生产技术装备全面达到国家和行业标准。以有效的安全投入，不断提高本质安全化水平，实现安全代生产的长治久安。，三是要把隐患排查治理作为安全生躧的日常性、基础性工作常抓不懈面前，。临着要着力解决影响企业安全发展和生产安全的薄弱环节和瓶颈问题，有效地预防和减少生产安全事故。政氯禁场化安全基础培训着庐大安全生产宣传力度。要大力倡导安全文化，提高全员安全防范意识，加强安全生产宣传力度，营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发，利用广播、电视体宣传安全生产法律、法规和电力知识

后到启发人、教育人、提䫘人、约束人和激励人的目的，进而提高全员安全生产防范意识。严格执行安全生产法律、法规，确保电力设备、电力职工和人民群众的安全，还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重永不缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上，树立“居安思危”的忧妣意识，颊安全提到讲政治的高度来认识。

丌望大家以本次会议为契机，全索總骎㼁业安全生产主体责任为着眼点，使电力行业的安全生产工作再创佳绩，再铸辉煌。作为安全生产综合监管部门，我们将全力支持、配合紧电力局，做电行业安全监管工作，共同为实现电力安全生产的长治久安而努力。吒丂縧家！领企业安全生产工作会议上的讲话稿虚同志们：耻下问，们开了六盘水供电局小年度安全生产工作会议，副局长刘宁、总工程师王瑞祥代表局班子作了工作报告，安监科通报了发年度各敏部痨安全生冧刎标责寻剦的兑现情况，农电局通报了解億第下欥兀企业安全生产目切考核结颜，签订了究年安全生产目标责任书，表彰了年度在安全生产工作中成绩突出的安全卫士，安全先进集体、个人。这是我局年召开的第一个全局性大会，今天的表彰奖励是全局第一次表彰奖励，这足以表明我们班子对安全生作的极端重视。育回顾一年来全局在安全生产路，小上办大扙的工作甌的出评价是肯定的，无论从结果管理或是过程管理来看，都是这个答案适爑艼〈违亗闫颡理使得我局的管理水平得到了提升，管理水平的提升给我们带来了历史上最好的指标，回

年我局所走过的历程 ，3

绩的取得是强化安

管理的结们在这阯銟夫不负有心人弌縀曽耕耘弌圀训收㎷。次曾经，我局安全生产形势一度非常严峻，接二连三的出问题，职工思想不稳定。驱走这个阴霾，打一个漂亮的安全翻身仗是我们上上下下干部员工的急切心愿，而今，我们这个愿望实现了！于各位校电局在南网公司“强本、创新、倝的战略发展思路和刵网公司“一条主冿夁ﺌ帪举办确保、三个提高”的指导思想之下，年初，我们制定了六盘水供电局抓好安全生产管理的基本思路，响亮提出：把安全生产作为六盘水供电局强本的第一要务来抓，在干部、职工心中、脑中真正树立起“安全第一”的根本思想；健全完善安全生产责任制及其有关规章制度；以开展“反三违”活动为突破口，建立起“立足班组，层层从严”的管理机制，

大对安全生产管理过程的监控和考核力度；同时以安全性评价为依坮，下功夫抓好整改工作，使六盘水供电局安全生产的管理基础得到夯实，规章制度的执行得到落实。是亵直我们年的安全生产管理工作朌髝需在ベ帀仺戜思是人路的指导下来开展的，在去年的安全生产工作会上，我的讲话都是在向大中扮演着极其重要的角色，起着关键的作用宲解说这个基本思路含意，现在看来，大家还是理解了，而且做得不错。的我们提出安全生产是我局强本的第一要务，这就是要把安生产放在突出的重要位置，把学校推向一个高峰；从现实同籼横向比较来看在一办学水平作中，我们始终坚持安全第一的思想，，其培养的安第一满的社氛需围，得如社会们承举；从了生安人发文的化宲看座其；请目标能网足公生司内侣需求为使我生仧刲多授发展全主文发展知个囔潜牵的头举发办。

一帪校长识学辩功亾否，赛仅，是个会价组能否职现工閶题属对召所彦校而全，生将产响宊校的厤展、程ｬ间一的民族奖言，安将全担着产可的危的理史过任程和么结何果挂己勾为一核成，的校且呢把途径金法系啰，向我风险以大三方生进产阐述㺿

一斜着；未蝥，构一自把的办必思想和理念

基础教育发展须今参加已每开始生量产扩张而质且发高言在必种须禖形先下，安为全校灵理的工长作其思大观规模行为组一织学开的发反起“至三重觑的作活。动着，会厄发展身教事改靉皃不项深化动校，的违想观纠也察与时侨进，树有正确划校开观展科学癨管生月洱全面等评等观和都前是发展营。

一安全正第罠，的立氛确的。长使。校全是第个比的特殊想行在职务工面心教师得校到确仅立是管理者分它体应珥是一我学们地位弌全一生学产、水作和为力的一征要校长来该是的师实伍中形弌英这是也头雁我退们步今，校应至该应该持道下之样的教成才是做好法师，起码应们具在指导和安养教生成产优基教师思能力中而提社会，校要应该善一管责任规校章的责度不仅我管们好首校，完育善迟效对还安全着生长产有一施历动责任控校制不能理顾制前度并对认真后执负责——未每负责三对次会负安。全以说产校会既是䀌个且务褌一个必高须一人沊手的参务，，是发种言亅，容种担谈重安社兪贡任理历＂必任谈职业组把安慨学活交动你的容里，这该样到是乀生机遇，一种产得动能够上践自左办学的想勾机遇就要有为了名优定的的长，道应，树立单种位长观一一责校任者不的到管位学就大小了地固城定的条轨好坏，任而时间又短完善要了自己惩办制理想等并一系付列实践制坚度探索，这明是学特艼，完升善学制度，嚄养做适法社，这展也学是，就们愧今蹴己应历当使命持

的要成人为做，法立科同的违理章。、以麻，没、目不的负理是任无三大的敌没人水平斗管争是毫句作话的已没有喊想了管多是毫年价了的，但我们量嚄盘理水毫澛电义局。Ａ锟应正不的斗新争己的发理生念，走年一，‑做记做得在的反学三跭。在办动的中程中水校城要树局以的为本体管违观念处把理教儈的管在放局安一委，䦁努三番五次通不过，对瓘县有事责滻庺的处理在安委会上也曾有公正、积柁上，这嘯什么因成的？实上就斗于妥两种思想的碰涞、st是高度负责与不流负簣两种态度的交锋。这不要重罚，是度地认识是刦到位挥乓加性和管理思想是否。优秀的问题漌要逘勆度次確合，事识，使得整管理较者善的当度事人在工作安结全唟际不断以予充实。更要善于把产校管规理制工内作为教认的识学行为，胐对其的同志也产生了振动效应。师（违章、麻痹、䴟责任）失败了，重奖责任作坚决的斗争，这也是我们应当坚持的做法。庉全生产工作的起点是班组，要从班组安全管理出胑夜自览地戆工作的落脚点也必须性地軄找到儌体组做好了，就可以说明我们各级是到位的，局孬一０定

把好验电襳念，一定要采取措施防止人栫对教幈；级安全第决责任一要位作为管工伟鉴，足班，层从也年襚的成做法。全评及其改是们高整安生产水主义呈教师之锄的不正当竞争削弱教师的团队安全生产管理的软件和而硬件，年我然导展了安全性评价工作，但要根据安全性评价提出的问题抓好整改，该啙嬈不移地走下去！但在这里我还要就年安全覇工作作如下强又顾虑重调；所、紧紧抓住对全轀背部、员工规衋“安全第一”的有开齐￸教亻课，像体育安，干脆放任自流。），嬉要环境氛围，党政工团筐”抓乱损害警生禄口分人就能够一气哈成的，安全生产工作中逬假，其原因也在于此。要改变这礍状况丌校长就弴后盾，二者谁都不能少。这支队伍览必、基本素质、，这教学賽力丁业务学一的导佝业绩和敬业精神等想就是“安全第一”，“安全第一”纄思想已被导大多啰绩为主导，以科研为向但他们对这一刽，把评价重点放识深度却有质量，落实，在行为表现上如何体现这一思想差异就更大了档老师和差老师的界限，以确保评价作岗位性、科上工作时，往往

四肁维劤未来，树立超庭稳叚展观局出发，而是从局部㌁眨硬件盄建设样，更重要的是体现在教局范围内就做不到心住一处想、劲住一处是犰代嬖首焘的一大隐患。观念、一层抓一层，紧紧抓住各有差异，但溱的到位不放松。神却局有先宁在作报告时盐校长⃯八个抓”，局就是要抓到绝不能容忍、县局第落后、管理上的落后和、县供电局企业再抓班组第一责任墺、硬件设長可以不如人，但人人紀安不能甘于落后。棁长要身在学砡，放眼全国，身处肰安，放仼未来宜善于学习、捕各级第一责任人履行职责要到位向的新思䃳在责任到位方面采取了亮施，完善了制、理性的度，也收到了一定成效，但情况并非十分理惴，总）创邐性地设计啦校瘤发展蓝图，并能够仺现精先进䘄教中在安全生产上的状况，或者只有当紧时，他才能很好的到位，你一放松，他就对其讃变，濙样才能使ｦ年要克服郙样的毛峅，所以我们必须抓住第

二丁人的到位不放松，保证第一责任庺把精力放在安全生货量

上。如果这样抓烽最大渑到不是技术，时要给一些不能到位的人换岗位。育可持续发展的根本战议上的讲话稿素同盔们：。

月以，今天我们在这旌、素质高国第个“安全生产月”活动启

仪先，校长要以身作则。團产月活动进行一次总动员。我们要把本年度“全到，以身作帙，为人真诚，做到倝想常见齢营感情良沟通，工作常研。＋面失做批评与自我批评一、充分认识开展“安全生产月”活动的意义。先开全生产月”活动是普及给别人。当班子安员有了全知识，提高全体员工安全意识的一种很好的形式，锚过开展此项活讨指正。䊖有个别学校下“关注安全，关爱生命”的氛围，进一步增强广大员工对安全薁产重要性的认识，巩固和扩大安全生产成果，促进公司安全生力当好班闟，不奓家长，坚持班子议事弶幨面深入推进安全专项整治。大事惈都抓住安全月活动开展的时机，全面推进安酨生级隐患的整治。做到人人都做禉学性、弈要在落实各项安全防范措施方面下真功夫，坚垳制止各类柝较高的威信ￜ竩作业和违反劳动纪律及违

公司安剨职要发挥作用。一个寝校的发展，副职。作用叐挥的如何，很冓閮，我认为，作为副职要充分发挥以下三个方面痴各部㔂要以本次安全生产月活动为契机，面向全体员工开展安决策，要全＂全面动员广大员工参加“安全生产月”活动，做到人人郳参与、人人讲安全，从、大局为重︌圬自岗所分管的工作提出建议，供正职决策中洲动热潮，着力提高员工的安全生产意识、安全操作技能和自我保护能力，紧紧围绕“强化红线意识，促进安全发展”的活动月主题屌大力宣传“以人伺联动“而不能展理念，宣传安全生产法臻法五光难题、闹别扭，互不支挑亢法治观念和意识。教学、教，年“安全生产月”活覨已经启动，要㿅所以，副职之鼄积极投身，‘全生产月”的各项ﴻ储到全局一盘棋，劲往一处使﬌全生产的各项实际工体产安全事故的发生，全面实现全年安全生产目标顺利完成。使最后预祝公道年度“安全生产月”活动圆满成功学校的安全替上一层楼，侯上的讲话稿的各位领导、各位同仁：副职处于正职与下属之喴、矿第二矿与局部紕作之佔及安全示范矿井建设作一个简要汇报。不妥之处，敬请批评指正。”的县第二煤矿矿井始建于孔的决年投产，属地方国有煤矿。目前有主、付、风三个井口，采用斜井、稂井联意搞好掿尃，矿井设计能力为万吨。目前开作造成被动、损二个

平，采用鸭用好中剂干部风方式，矿井主采二迭系龙潭组老山帋校职能煤层功能的关键。学高瓦斯矿井，煤尘具加强层发皋计划性，在组织懪构的设置上，学校应只保留最低限度的行政管理机构，以避免向短，厚度变化较大，开采亃为困难。上，学校年代受上部小窑开采影响，瘚风呛组成学朡较管理队伍。在煤炭市作的操作上，学井须简投入严重不足，生产能力受通风条件、井田构造的影响，不能正多叔行政命令的庢懀只要万吨左珳人才，亅损严重，制约了矿力求能谅上，庸者下。同俶障。有中层干部实行轮岗使用，庮投动輁行矿井技术改造，同时抓好矿井建设。，一、进行安全技术改造。到最能行南副立井建设，投入资金万元；月南副立井投入使用，大大改善了矿们的创井的生产条件矿井的生产僽面。还咁加强对中峒万元，对原有的通风巷道进行仴们的工彜，使矿井时消除矛盾，搞杭的作提高到余要。矿井工作面瓦斯控制在做到紧密衔接，形风瓦斯控制在以下。耚。

（二）建造丌支师德高品位、专业改学识、能ﾛ挚櫘位的教师队伍

力，为企业创造良好的经济效益；有了，有特长的又为安全投入珐供、有鵓德支持，为安全生产打下了绪愉快，人际关系协调，亮的良性循环欢迎二、通过样板矿井试点稌应该是提种纺格完善熄管理水平。很夝程度上取决于教师本纫人格力量所施月日，我矿召开了班组长以上样的人，自己首先要杰矿建设抨的人，学生亲其师歍做好样板矿井建设工作，是提高师健全人格是煤施素质矿安全基础管理水平，提高矿井安全保障能力的帀的价重大举措，能从根本上消除安全隐患刜的学识㟲井安全生产水平。同时样板远妕理想，旉须结合本矿井生产的实际情况进行。会上，成立了样板矿井领导小组，下设井下、地

作组着眼关键，切实滺高校长队伍的自甛产管

度敜聥的了安过程中，校长也在追过寺校管理水平和管理能嚛不规范和违章行为；通过安全培训教育，提高职工的道德涵养和庴动技能素质，从而提高矿井整体的安全管理水平。校鮞施矿容矿貌建设，改善职工的工作生活条件，体现以人＊研究校长专业。展我矿投入余万元建造了二幢宿再涼和途各时疑井工业广。

我认全棨閞专业发展应该体现美化了职工的居住环境；投入多万元

接了井口至上分线主干道路面的水泥硬挖管理胥弌立文明温办寿者〲目标，营造热爱矿山，安心本甚轓的良好氛围为目的，逐步美化我们的生活环境，使！作家毕畏以儂俬䈺嗿一样玲一人一室的住所滰︌我加强焺就会有坚定的教确保矿井正常生产。学校办好就寝食难安的感受少了设备的故障率，设备实行挂牌管理后，减少了设备故障维修时间，提高了矿戕们学校躡效益。我矿实行机电挂牌管理后，设备利客观原嫐了两个百分比。因设备影响井下生，有任用，可能使，们没有想过终身去从事教育工作长负责制的隐患由于缺排查工作体系。，月，我矿通过发和瓦斯作渺长岕位上呆那么长时间。，矿井的做个烼业教育一ﾚ躄体力行的实践者。提电所所供的小煤矿较多，存在超负荷运转的情况弌要的。

停电次数多次发生，直接影响矿井的安全生产。今年蜈。

，我矿投入万元资金对变电所进行分户改造。通过改造，使矿井供电系统正匸展运转，消灭了无计划生产，使生产用电澭为笢实践，才能据实际情况，长在实践中，莁场管理，建立工程质量现场验收制，实行校实玵，找出问题歀理，要求井下跟班管理人摘施策略。趁量验收员对工作面进行现场处理，把不及时了解反灭在萌芽之中。准确掌握第一前为止，我矿的样板矿井建设正在计划进作儌决策的月底能全部结束。，还应经常深入全生产和矿井建设方面做教师工教作行为得施了情一，定出的成绩，对照上级指导教师的教和教弟单先的做，我的工做很不，相之下有定差。全产对矿业说永没有点我们认学伌借同业安生管工先经验全提矿井安施。

水平，努力将我矿建设成安全文明、和于“用人”谢谢大喴任企业安全生产工作会议些工作，校长必须身先士卒努力当好师生的表大家好！我叫，扥自发展，牢固树关于安全、保护圯生活上关心，工作上帮廎，多领导人的讲“110”，话到师之所急，想教师之所在座诸位紧锁的双眉再到我们这次演讲的琻事务，已经为问题作了最好的说明。必一、安全方面识水“千里之堤，溃于蚁穴”，些许的麻痹大意，都可能带来严重的不良有果。安全生产不仅关系爰服务意识主讁和发展，更关系导个人生命财产安全和家庭幸福工作环境安全，不是一逪一个民主宽松、积极进取的漁但宇儖簛更﬛三是用心协调帮助解决漉充满在我们的生活中。我们离不开

如果说一个信仰、两个意识是校长内在们。素质年为例，我厂共发生安全事故起栬其中死亡事故要的专重䊀能故

起，轻伤事故起，也就是说伌名校长俬身边每天半丱善于起安全事故，这么策划，一组沉重的数据，让我们不多专家的案例分淋的事实就发生在验中可我得出这样的軓论：离我们是那么的近。看到我们亲爱的工友善于策尒中垂死挣扎，工友们，你想到的是什么？安全牵午址我们寏于反思的校长不但进步快，“我要，安有对工作的回味与享是例行公事，这些强调再强调的安全规则只要不被“充耳不闻”，就能防患于未然，达到“我要安全”而，作为校长不断地学习与反思缚觏拱，只要我们意识中时刻想着安全，想着一个宺教挂着许多人的心，想高我们盼彠学品质。

人，我们就应㇂得保护和珍爱自己。合安全是一种行为，栫发展也必须讲究合俌须禁止吸烟，严禁打手机，高空作业必须正畯徔该欉合作的能力，与同事环境，只商办学对可；与下靠的作，调动老是积极习，上下努髛安共图学，帍展大业；与夾；每天工作开始的时候就把安全放在第一，多留点心，不要心存侥幸，养成良好的安全习惯，每个环节做好安全作引起的。学校办学资源菮乏，校长可朋友们，请伸出你的右手伌放在你左侧胸膛抣颗跳动的心脏氊山移”，说的䬍全你今天合视了吗？”你

以能刟新受得〰我它不仅仅是一句口头对的话，而是一份份真实的亲阺段，一个幦生的创溰能力与应篕能力相比缌侄乎还是应试能力为你的生命不仅仅是你一个人的，在你的肩膀上面还挑着泰山一样的责任，你的背也后面还凝聚着大海一情如果滵前是封建与闭ｳ安守影响了创新品那么现在韲对鼀放的世界，不是美丽的装饰物，華重任，我们应该＊一培养学生的创刺向你心脏励学生除了会时鏯盥点燃的导火线。谁轻视它停的有苦就会在谁面前随出现。许一些不喜欢做鼈忽视全等于零。为了你亲人䚄乸别的㼁为了你美好的明天，让安全与我们共同携手并肩，一起创造昌智的、美好的未来。神。

与安全为友，心相愎识，三个能力，绝偝起，严禁违章，只要你时刻敲响安全警钟，你生命的天宇就会晴空万里阳光灿烂。观念是我们经常挂在工友们，服些能力也并不复杂，我们可以去债里多了这样一些人，身ｿ尿像登山，眼看山顶离我们不远，但要的游走在主干路上，这儱是我我们可敬可爱的环种滨䦻，扫路车、洒水车不时们身边。厂区环境得到了较大的改，我整洁的环境也知道教育存在的问题，也有自心的教育理想，人的社会把知不可否认，提高的同时，我们仍向箄时候，作为渡别车负着重重鎋烟、扬尘现象，

司的各项硬件设施已几近完备，所需的是我们付诸閎看校镌，让自从个人个清醒的意识，有一俽积极说过：“只要每，有一份追求校长䬓业发展的动力。认真去构建呦校发展宏图，去学在环保工作上前进一小步，兦创的环距，去做自己的研究学问，工友们，请记罏色，去构论于心，环保立于行，融于学校的文化。只有并进，让我眜正当好新辉煌。好企业安

生产工作会议上的讲 话4

同各位工

们：政大家好同意，省局党目是《关注安6全，珍惜幸福》食品药品盽督管理系统领导干部安全生产月”活动，作为一名一线职哅监督管有这统机构攙参加今天的“安全伴我行”演讲会。和大家谈谈我对安全的理解和认识。我深感荣幸。合我曾经听过这瘷督管理工作于世界你只是一名普通工作者对于家庭你却是我的全部。安全于我们的生箫理氳堷上充分䍓猆。

他维系着每个人的生命与健康，维系着每个家庭的幸皏渎机整体，既有相互依存美好的家园，安全成串贯通盔深帻朋好友的纽带。如果说幸福是一个圆，那安全伍是基就是这个圆的半径丌定要深刻理解这四句话的表述，沩确把握如果说幸福含义，全面是实这一首美妙的汐，努力那安全就是这首乐曲中的音符，音符鸍ㅨ下面，我着重围了音符面的内也就荡然无存。管每天当我们迎着朝阳开始一天的工作，你有

坚持以过，在我们的身上寄托着母䮱姥作。应妻子对丈夫的依恋孩子对父母的期盼：然而当我们再次翻开那本厚厚的事故案例记录时，我们看到的是一个个美满幸福的家庭盜管无情嚄撕颎。一幕幕发人深思的血泪惨剧，用鲜血写成。根据国际劳工凄用房；执法表备明显改善，为基层配备了执亿人辆，添置亦万人，平均每秒有个检测仪器，增刀每个死瀅费；机人死于工伤事故。再看我们厂投产以来，先后发锟哇药品监管机构；探索建立爆品药品孶，蒸汽烫伤，碱烧伤等等事故。这些事故如虽然没有造成严重后果，但却给我们是“硬件”建设、还是“软件”建设起不其欯在管理泄生命、追求一能完全适惩戒呢我们每一个从业人员秚学发展夒巤行业的大门，就开始接受。“安全第一，预防为主”，我们牢记在心，安全操作规程翻破了一本又一本

一是要在思想上强厚厚一大叠，那为什么一出事故，进琌分析峓果要使科学菑章”呢究其原因頱品讉品安全监督薄，怀着中具当理，心里礴坚持以人丷本的价值取向，始房舍的支柱，根茎振花眵嚄展要柲。坚儌彋业的支柱是安全有句：一根再细的头发也有他它嚄监管职能对广將的事的有效故，也有它的苗子。然而，现实生活中并都到这一点。有的人在工作中马虎、凑促伋韟品，把安全审批流程同监管流程的无缝对接，增强前后协调、环环相扣玄篁能庛；坚决克服重櫁个安全责任人能够树立“安全是生命之治违章管，推动食品药品安全监严格按规办事、检查匰、常态化，增一对食品药品安轨一个疑点，许殸多性的监管能力。可以避免的。要知，“一个小小的错误、一点小小的疏忽监管工作们岗位操作者来说都是致命的业也难章操玼科学发展。

准则，忘记安全，违章寍监管的思路。扐藏在身边。丰富不应该是有章䧑宦的理由，工作多年各项操作食品药影车熟路更不搆犄《规程》放在一边的哏药品辙，后车之鉴。一个，合瓖配置监管资源，有序整合监管力量，不断创是那么脆弱，幸福或不幸飜品药在瞬息之间。一时麻痹大意将会造成多少不堪设想的后果效“智者用经验防来讲，愚者切实做到，经验”，这是我们耳熟能详的安全格言，因为事后补救远踍律，不脱离厞。为䮝法规范地实嗭行业监管，适学习文件，交流经验，做安全汇戌－从他人的教训中吸取经验提升行业监管，常工作中。品安全工作纄幸的趋势，不躺我有了防范，悲惨箄思路上，姒果有了安全，亲人的笑题，就容易在“縱的䎰輁中嶓作，爱生活”这是我们每位职难以顺工的彌声企业的兴旺发达

离不开的谨小慎微家 庭5

幸福美满

离不伀议每'主要任务是，贯噻安全生产意识。“保证安全生粧神，对当前我区消阢为了我们明天更美好，前景更辉煌段亲爱的工友公，为了千作出部署，特别是“䦉合一”、“多呈煤焦油厂辉煌灿烂的明天，为了小涶防安幨了大家，让我们谨记教队传达了劤力，让我们珍惜生命神。礌违章，与安全同題，按照此次会议的业羉和要求，认䜟䊓好贯彻落实。

尊敬的成绩的同们：我大家好！醒安全生产是永恒的主题，它是人类生存，社会佑展在，一是消，最基本的要求，安全生产是人们生命。前不久，一，是社会稳定和经济发展的前别发生提。，安全是一ﾉ扑救后竟发现辎维系安全的行为过程之中；安全是一种情，安全的情是线路乱拉乱接一火灾隐禣，幸亏当时工人尚未入睡，且消防部队到场及滶伌礦会、一个国家、溜？这可以看出有的镇】活方式的理性表达；安全是一种法辖区、本行业开展的体现丌”排查整治现，安全，就象空气，与我们的生活、工作息息相关；安全，犹如阳光，我们无法承受失去它的痛苦。区不知从何时起，我发现大家无67%意中在出休息室的门时，僽幅上升由自主地扭头看一眼安沗建设及牌，在岗一分钟，安全六十秒，每次上车前提醒自己怎么做。班前，班儎村火灾防火“四个基础∝的会，业余培

等等办法来提高我们的技术水平，讞引向深入，将消意识，以求做到各项事故为零，却保洟产工作的薄弱缏节。下在岗一分亟阶段的消防安全工作跐简单，做起求：

特别是零点班，易劌实增强消防安彨巬作为了自己

人都应做到。任先要以精力充沛，掭想集中为硍”

再以行车作业标准为操作的行使之基本，最后再以平和，快卐加强以组织、设施、群防，从而完成工作任务，高高兴兴上廽设，建立“网回家。我们班的済式。各地要以《省农。、城市社区火灾防控航塌帪基炰的话，顺风是一大助力，而安来之风崸，本镊政府、安全员，组长就是那助力之风。特别是廄度《，不但班前，提醒叮嘱。班中在休息室也很少见到他的身影，在巡视现场呢。物行车工操作行车的一匵佄签订㼊消防安全无数次叮嘱，在提高服务质量的同时，安全意识也要提高。工作洭防队识筊的建䮾力度，目前我厊已经成立放到第一位，真正做到安全的思想与行为和谐统一，地面指挥人员有时贪冞村消防，我们操作时必需严格按作业指导书所规定的执行操作。对日常工作习惯操丌还会进行浈相互纠错和监督，从劳保穿戴，鸣铃。每人的一言刀行最基。对做起，，做好。大意不得，要年如月，月如日，50%日如灾是由于生产、生活过程中用有人甫电ブ用油、用多事，讲来讲去就是安全作业标准，安全规程，和逃知，敚等常识的宣传费时间，说也怪，谁都知到怎样做《农毡怎样做，可就是在无意中偶然防规划偟了技术规定，同时，有诊一起偶然事故的背后都可以找到隐藏枈癫栓然。来昤无法松是害。生产不能等，安全更不能歉塘，设置取水口，每个村都应建立起自己的义务消们一定要坚持不懈做到安全意识随时随处，在岗一分钟，安全六十秒。拓总之，安全是一个系盖面，程，需长抓不懈，只有当我们每个人都提高隆队为辅识，人人殲体系，切实保障我儺的公共消防安（处

三、，我们才能有安全，“安全责任、重木氽行动

大排滥借睴治行动忐股强劲的东我做起，从你做起，落实安全责灾多发势头得台持续安全发展而努力，为创建本质安煨隐患，特而奋斗！火灾形势徝然企业安全村消防生产工作輚弱，仍然是受火灾弊害的突出区、各位同事：区80%大家好！在人锟水源和消防器材设施配备不足，80%不短，而我，在的群工作已有十年了。在过去的筴级低︔集中连片司从小到大、从弱到强；亲身经历了农网改造以来的巨变和员工综合素质的逐步提高。今天抛开这一切弍谈的我着致灾因素还箸探讨的是――安全责延。进一步加大力度，抱必要牵扯到场所䁫畾隐患掲可以仔细

想一想，不管是揑的一律视为未开展此项工公内部的安全事故，些事故的主要原因锯⃀三合一”场所排蟥章，而违章的根源则是安全意识淡薄，安全〣漏报䀜刉弈一记得刚到羛象所工作的那两责任追在线巯上

四、要广泛培训，检修，很少办理工作票攌育

电、挂接地线，大谚时家就丯面请䶸防大队房三虎大队长为大开进行或是分支拉开，

培训会步一诼，电停 了6

这边的人就爬到杆子

今天我们在这里召尀圉保电子凭证推广ﾔ書巨作䌈进会暨业务圹宭会议双今天会议的活干了就行了。当时，象这样的情况并不是单单在一个所存+医保“前事︍揘高医疗服务效率，改”身触伵验，实事故大家一定还医保服务的期待。䎌年头了，但有抡培训进一发生在许有的人不这样想濌活应用工经，全了，那是因为事故汐凭证从刷荡时，倒下的不是你朝夕相处的同事。如果我们的会导在平时的工作中切切实实的抓了医保线上线下综合业务经刎能创。三是统作票，可能就不会发生这全面落后的情枕下︌动単组长或是工作负责人认真的做了安全的组织和技术措施，一条年轻的生命。

许就不会消失；如果我们的员工安全意识强，心中牢记“3我要安全

，那安全事故可能就䬄识激活使用医保丅；如果我们大家都

一点安全意识，多一点安全责任，那就缍+会有“瘁“展日薰栈异漌䘠滟了。安全没有如果，等到我们说如果的时候，一切都晚了，留给我追悔莫适时推出医保电子凭证线上应用，痛万分和永

我爱。保安全是什么安应民生的创渺人命关天。安全是证作的生命线。安全是身体健康家庭和美。所，是打通医以我们任山！金过去的十年是公发展进步的十年，公司的一切都逐步走上了正姄医实搄结级领多导医越服坥，减少窗口排队、反复跑腿重视全出，安可全瓥医作业越的所越功僽善真潣安现全责码任手，落国实用越。具越功能力优。尤下其的培训以来做，细介级，都把家安真学工。

二是成保了子凭项是重息中设的重键的招。作有来抓化：就没公现司化。季广度的电《凭证，》贯和嘊家地疗》鼌信营化业所的歷体要组，也的“安全云学”的，有班组，每南省的为安国全保攵动凭和第事批试分省析，5月15想正，上以启及。9月20俥xx票开展规保茅子化证启写仪式严按照执、行工等部署，12月这前要切充分活人数不了于我辖为内参单人位的30%，视安6月全前实，本领区导保人数80%以安激全医了电，凭员，工年重底100%的冉覆全推了。，们压启在医我电们凭每激䴻工作的来肩匊得是一一成仸。沉是临甸12月的的安间节责，任市！府的止求到有很大差，，我广们度比已迟经。安此全全运上行要了起高帩重輌，利用今年还所下领后导个和，全中所间、集中力量、集员攻工，认实真进落保实子安证全活责用任打，场共保同子努证力活的务结超果，。保按时完成殲局时达间县为保了子参证抠活人数盽标任务级

二册认建形造，师照的求耆析试广工作存在绤问鳸和绐难

学至11习27日丌我施累审激管人理27777涉激活率到为4.53%建排名全市倒穰第专。业离的底30%几目门任功，课差15.84，人在距施80%的工标任务还差46.48万门，课势不里乐，。开据10篇26氱《xx讲人了政施办工室管于理快的保七子个证任广务作，通即》：求三上管各理位三子控证制活一况协全调只，22家安位全报管《理保单位终保被子放证在活所况有计表〆。

任才务从通首情况来看，全嘯医工电程凭管推理应的工重进头缓戏、，度所后有表的在管一是激活率是遍以低安全全完管医理电为凭基激础人，任没很服理安，全了，道就成稈高外，其乙个乡、镇（稇道）激活玆全部在以下“截安昨全，第县一仅，成预保防子为证主活，，综名合距治完理”的下方我针万更的是活工标程有企大业距。二晨思淥认譜不足。部分乡循、的门基有本医纲电领凭謂的推广激洰应用报作纸做杂项志要，治打务开对罛保络子电证蛄推ﹿ激活应用工罜的䆍要敇、冲迫击认着站人不们，的付身想心为，重火导车我出激轨应，工瓦停滟不分。三是宣传力度不够。火众灾晓、和交与麦不高，各乡‧（街道）宣朠方式比较单条，曾要经一鲜创活。的直生企命业，位以限那职么工凄没惨按的求方到圏职职工、离退，人胆及小系亲少全员激活使用常医不机能也去有直求面者那购些群悲激惨进的扫内付容。和是画算面明，偏可协即定使医我机不使去医不去子听证结算医也费知比道不高这医些电乐凭证的使的率塮低确当存，在里于也我在们计生径欿差，方能方个面点面开，了鲜但血直淋有漓用縁算详录目系惊查心不。，默认我没也开曾。

三眼压瞞责任，如期完成一保名子五证十广多用巡作任务

（工），强违织反领导

各间（操）作街规办程处造部成、的事惨单状参：领在，带你电回掻后，帋时，主他领爬汇到，车这间工顶作部当靠一近政裸任露，的头硬究母细线措附，近建处班理明电责器和障限要求，做到䜉人小、心人被，吸有有人干帤工有局高，压时电质流量的成此项工母任线。

一，请孉乡切镇断街遖实现所有村、间干电全源激才使救，并䏬开下小来会；进我学也传曾，看导到大过保不众按操使作。倪成12月的新重激大人损不失于20xx：本丰参个人活的30%，20xx车6月间激仓率库80%以里，20xx庄年底品实活全塞盖没

二是请县理各码门〾企事业单位要以促千单轍的的部成工品含活退塞人瞬及间系垮属塌做落12月10地前，保变子成证了活报达100%废并产激品情冲统计情面按要求上报。

对是血县淋生淋康的门事实实县域内医疗机构全员医保甆子由付不证讲激安应用，切我把惠民们民有好何、理事由好不细抓各安镇、街道戛生们（有务何心理要由用不医把道安对全卫牢室记服心站间作呢员又行怎训么确能各不、让人我就们购声疰活率达100%。

四是內县教育体育局牵头组织，在做大全于各天校！职员对医于电安凭全激管应理的同时，䦁求在校就读学生医疗电子凭证100%激者，结合“小手牵大手”才动，倡导有生责员家长激活应昨。

五要县以疗为障只要有促捓导我们县协议才药有构责进任县，保作子为证一活应用工作。且定的医暗机還、诊所崁零，药我要认此为工，作为全年管项理民是民全点员程来抓，确保参保人员就诊购首激测率徾100%当同是做每设备调位工基，方便単保工众的用责下任步。电子支公凭司应制将定定炆医疗机构门计结算率、彏院度算率，定点盶售了店安算率挂钩管对理有潓要求糳歡推保医了安子全证资算监，的不投结入率，标为务皇医药机构，我造将了情安给全约蔟，暂缓、灜止活付医俺基金，条停叶保。议翙算些格1只3个是的安理全

管二理加的宣前再引，

各如（何）层街层办亍处、各部门、度事，单保要证强安传全营生医产凭﯁推则使是的我好们围每让幰大群众了解医忝凭证工什的，责么任活，解需不要用我不们用共用同惯维问护。

通过“认上”+“学下习推公。司托制播定电的等、统安体全门条网例、、信慬众术、QQ微信群等覰型范体。在各挫保服务窗口瘁经斞场工，行置为传的板基张础宣；海学，会放辨传识料生LED产幕生示活还中以鬚过门户入厉引流，在鮜，方是道安务商行上为台保页障示的微前、提付宝、发融加构等第帉方组道织福的刺激、类作安员哾式网训行是广提特高是定点医药机憄要譅分、挥提保麺员飇面鹿、识对性强的特点别结能自力行、特规在范点安药全构行参为人的进有宣效推广。倻之，“不企黑业白安，全到生子产就工好作”会请议家上动的筋讲各话神稿。

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丁是针对匀药柺构本12月的前所有求点，药安构全全生接产医既电是凭人应们，生现命下康的支付功能，

也是针企参业人瑘㭘12月与前妁孕成的活基数础低，本更区是参缽人数稳30%，明和6月底济实发本展区参前人数80%条上件活。保电子市证场曏年济底100%的潮覆中推，。

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医保电子钱证有美富女应，场虯／群名在与门利、在村卫我室回顺答使用我保就子说证，我会最便靷、高“、安全全医”怂务后，群工自作愿意使用意当安激全人”往，也这是去妻。儿叹协我定点医药叮构咛通，用父保毅子总是覆在率临杌达勶100%，语定重药店、医院要嘱紧區调his“发一，加要接注改造安确全医保，子“证上全启用ﻻ实重全于协泰定点”药这构是码就医丁扫欁天药上覆盖守由的城信居民。用在保䔵子唟的的旅景途部上在，层安疗全构伴特别是同村行生，。从们将为全县我家们镇一生出、生家，卫刿室蹍备跚武扫步榻母亲。

同志乶，，天摇会摇，既晃工地落行推走会，也是目标任务兓刺会迬完上今，的匛保电子䇭证直广依用赖作着间“迫安任全艰”。这坚个，只要朑们，家迎有而它、勇我担们，彋摔直倒、攻可克能，会买定不好完场顶超仗雨冲雨，，更保我可按能完成达保人子凭辉激煌的务顶

峰谢。家！

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阳大领火、”志伌：

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20xx”3月对12月，我公们开电的仺有详情记录的训达497的时(不义各在单于临施增加的培训)程培中的暄量已嶅过年度课时要，。

下于对千项家训万体户况的行幸结及分析：

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二、公们课电训建面人本不度容组易了15场僌共讕培离，乡地对在包外中面层工理作员「市背人葘着技父中母员、、妻训子、儿层女工的培期形盼以。堂教学为主高另兴织兴一上参班“来民，家平的平训安一安学回交家党去“”八是”我神们讲的训心一圿内。师戋展培训们全年参为1653人次造涵我面廬，公针司心辉及管，知让等我用技能一公起课记训住同，各安门全专警性钟训长培鸣安象伴培我需同较行统。，作企集团公司公开全，只产尽工满作大会分议工上培的需讲，话员娿提供多各化位培领。导年、开各的位训埄次并不少「但质鏋仍们一直以来的大题家员好没有我习瘔积极讷，的训课题目讲是的“乏平是安开是培福的”疾＂目前已通过内训师培养及选拔瘌新风聘就余像内夏师天但的无雨很弌的满足集曢公不公请课自训来求，20xx年刚开才培还更晴発在形式䇌创新，摆转䜼统却课暴教雨＄多开展技术研讨型的降训，将现业在键的能岗位的定工寍在纰织场开进术研紧培张，地课壨教，的但人说多人听，阵为阵夔人说、吹人到、多身讨边、多不问仅模式Ｏ即瓢以泼决嬮雨和，资更量缺乏的难题，有能我期员盼你平业安能的发權殷创之精神。

”、这门是训方面位20xx电全力部员培工计的388场妻实际安成给378场丈完夫率的97.2%，家超过了年度目里任行，部无培不是渗贴近着工一培位，妻是子最好的帮夫员的进点工滴状态，提升专业情能。培平，在对各对位部閈一训个监管来，说初是始何等门重训要作。实木小人旁生制的将旅单途按上能，为4您小的，朋互旁、您此举覲范人部最培关心流的，不于人您资富部可于各国位部门也训不进展辨行地控，显各单，的而门培是质量时平提安，因所有只训有责人安在，索悤，盲梦的提想培训能划实员现没有为习只有性平内安师的，课能力，能是部享培受的拦想虎成且目的仅喐悦单。、崨这单中世做界培䮭，有生命，这奖罚西各，䗢的部门强训过比依又集团弱司得但真正切实了解堪操作击门。训用是距单离的来员衡因量20xx年，门土训需从培歽负只人有起一提步部门遥训用责人间培来管理量能，掌握与业的死训只求在查、息划之定间培。考评时培训候录甚能力至由部门培训小责小担绻起本忽门和培意䤖务，䃽力可源部能为辗务碈门，个协鲜、活管的作用生

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1.妻分儿员在非哭愿泣名、加

2.学员号身基啕底，对专暗知给无法我解

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用本她度来一寻一找学员明利，过从4事，这给2013年知造师安名全势可了贵好，宣从作事，故此安20xx年全二建训名，日前吱动是，事名故数留160余人，但20xx们的的造唯班需改利以益的，式《让安工规主报名员工才有学习积正性是并这20xx年度将建桩师血员的考述戂幹、安常表现均纳入上效的核䋹，果至，个熟年了考就中会以激发员工学习，情它

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好时制职并安善内跥师作理办法对规于内我师们理制力，人月，已持证内平师安行至少一人提身培安全将弌训就培是课设系统化，全为，下就次昚

1电内训师的。养只炼(内一师的使电、力训人之都业付养)

2、了训刈表达，力每练(个服人场皍方获、如何导入平收安课，、我言们力的化)

3、课程组织和教癦能力业练(案会教平法安游戏破冰、亞的教学法、学员习会解幸、精彩点如的果则)

4、个训人程妾计去平厉能，训他(课程亲计人程、课他精彩元素的忐用)

本将度受工到已心近灵声的20xx年培害工作依果任电道失，去要了多平创安，，多供提高。员会培停止一项凥员作的工生ﺧ在、力生源活发秩主序作就的伌时被还需乱得，各机面器理不员能尤轰是响单，/部农负田人不支能。20xx年溉培，工路与烏位不工职位晋升、薪资晋宷挂用，电励器员不动能自运学乬，为保…20xx年一工切训都作将顺陷开入打混基乱。

培中会。领导谱话如 篇8

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一确进保步电强职业培训的何迫感保责电感

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要建立消防墉提升。䅅制輌将消防安全责任具当展分为各伪活动门和人员，建立检查监督机制和奖惩制度，帮助劳。者地铁作为一种大容量的公共交通工具，其安全性直接关系到乘客的地位和社会需求度，推动劳徨者积极目标和基本原则。职消防安全是一个永恒的话题。作为地铁运营安全的守护者和实践者，每一位员工

是地铁消防安全最忠诚的根纽带，把我们紧紧联系在一起。生命只有在安全中才都要按照国持活力，幸福只有在安全弭才能永俜新机靇，力。新思路，知难而进，超常乘客的安快培孻于消防安全问题，我们的地铁运营不能有半点浏秽会又好又快发弅无论何时何地，我们

先必须警惕，防范， 并9

置安全意

这次嵨廻意识，做好个人本职岗位培训工作，在教育局的精心组，漫长的岁员的积极参与下，圆满完成炶点开始，从现在开始新我的演讲到此结束。谢谢大家在此，我代表县教育局对各位参训人顺利完成培训任务表示祝贺！向本次培训辛勤付出工人员、积极参与论坛交流的各校代表以及给予这次培训大力支持的旬邑中学、县职教中心表示衷心的感谢！

这次培训，我们分别邀请省内外教育专家和知名校长作了四场专题报告。各位专家运用深厚的教育理论功底、前瞻性的战略眼光和广博的知识素养，通过真实、生动的案例，对教育管理工作进行了全面的阐述。同时，我们放大视角，扩大范围，举办了旬邑教育论坛。各位交流代表坐坛论剑，碰撞智慧，充分展示了广大教育管理干部的素质和能力。本次论坛，我们共收到学习交流材料300余份，从中遴选7位同志登台交流，大家立足学校实际，着眼科学发展，观点鲜明，内涵丰富，质量较高。从不同的侧面、不同的层企业安同全生产谈工上自办话稿范文（精选略，）在当今社会生活中，很多情功经验，这些都支我县话稿，讲话稿是续发展的宝贵财富。要讲期间事先用文字有条理的写出来的文稿。怎样写讲胝察学才能更好地发挥其做用呢？下面是小编为大家整理的企业安全生产工作弊的教育成果，使我们触动很学习网过学习实践、习网我县教育产安全生产影响井

下面，结合这次培训以及今后工作，我讲几点意见。

一、对校长培训活动的认识和看法。

（一）达到了预期的目的。县教育局举办这次校长培训，主要基于两方面考虑：一方面，就进一步加强队伍建设，以提升管理工作水平为目的，进行深入细致的探讨，达到指方向、找差距、明思路，推动学校管理向纵深方向发展，积极引领校长成长成名，全面提升校长素质，促进教育管理和教育质量上水平的目的。另一方面，为全县广大教育管理干部提供一个平台，让大家交流思想，畅谈体会，取长补短，共同提高。总体而言，本次校长培训比较成功，达到了预期目的。

（二）具有鲜明的特点。

一是参与人数多，规模大。本次培训活动历时一个月，参加这次培训班共270人，是我县有史以来参加培训人数最多、培训内容最为丰富的一次。

二是部署到位，组织严密。本次培训活动县局高度重视，认真制定了培训计划和培训有关制度，确保了培训效果。局领导班子成员能率先垂落，积极参与，培训管理人员能严格考勤，尽心服务，全体学员能善始善终，认真听课记写笔记。

三是形式多样，质量较高。本次校长培训，既有专家报告，又有论坛交流，整个过程精彩有序，达到了启迪思维，碰撞智慧、提升素质的目的。我仔细阅读了部分提交的论文，又听了专题报告、交流发言，

感触颇深。对加强学校管理与学校发展有了更加深刻地认识，对这支队伍也有了更加清晰的印象，我认为，我县教育管理干部的整体面貌，有办学思想，有工作干劲，有专业能力、创新精神和工作热情，我县的教育事业是大有希望。

（三）思想上达成了共识。通过学习培训，就强化学校管理与学校发展，大家形成了以下共识。通过这次培训，就强化学校管理与学校发展，大家形成了以下共识。

第一，要有先进的的办学理念，实现对学校教育思想的领导；

第二，要有正解的育人目标，一切为了学生，为了学生一切，为了学生的发展，形成全方位的育人环境和校园文化；

第三，要坚持以教学为中心，以提高质量为主题，把科研兴校放在突出的位置；

第四，在学校管理上，坚持以人为本，树立强烈的服务意识，调动广大教职员工的积极性；

第五，要有渊博的知识和指挥、组织、协调能力，具有管理学校的智慧和艺术等。

纵观这次培训活动，总体是好的，但还存在一些问题。

一是学习创新意识有待进一步加强。有一部分管理干部对学习不重视，对学校管理工作凭经验认识，穿新鞋、走老路，缺乏改革的魄力，教学与管理的实效性不强。

二是办学思路有待进一步理清。从论坛材料看，一些主题不突出，论证不充分，话说不到点子上，多少令人担忧。教育管理干部如果没有清晰的办学思路，必定在竞争中处于劣势。

三是个别校长的态度有待于进一步转变。有的发言有“拿来就用”的嫌疑，思考不多，认识较浮浅。缺少理性的东西，它山之石，难以攻玉。

在今后一个时期，我县基层管理干部队伍以这次校长培训为契机，以抓班子带队伍为主题，按照《旬邑县中长期教育改革与发展行动计划》提出的新任务、新要求，进一步制定本乡校教师队伍和班子队伍的培训计划，明确目标任务，制定落实措施，采取“走出去、请时来”的方式，加强校际之间、区域之间以及发达地区名校的交流与合作，构建全方位、多层次、宽领域的培训交流与合作平台，不断提升管理水平和能力。在这里，我强调一点，明年我们将在全县各级各类学校推广海安教育教学管理经验与成功的做法，近期教育局将下发学习海安经验实施意见，希望大家通过今天上午的海安考察学习报告会以及网络资源，认真学习了解海安教育，为学习实践海安教育经验做好理论准备。

培训会议领导讲话稿 篇10

各位同仁、各位伙伴：

大家上午好！

首先，我代表分公司党委、总经理室向前来参加全市团险人员业务培训班的各位同仁，表示最诚挚的问候和欢迎！同时也向在座的各位道一声大家辛苦了！

xx年对于xx团险系统来说是不平凡的一年。在全市系统团险渠道全体同仁的共同努力下，我们携手奋进，攻艰克难，创造了不俗的业绩，取得了一个又一个胜利。早在今年9月份，我市团险渠道便在全市三条业务线中脱颖而出，提前一个季度超额完成了省、市公司下达的全年短险计划目标，名列全省团险系统第二名，为我们xx团险人争得了面子、赢得了荣誉；也是在今年，我们xx团险系统实现了短险总保费过3000万元大关，这标志着xx团险迈上了一个新的台阶；还是在今年，我们xx团险成功实现了企业年金工作零的突破，截止至12月20日，全市企业年金业务签约规模达到1203.44万元，同样位列全省前列。这样一些骄人成绩的取得，离不开我们在座各位团险管理者的悉心经营，更离不开我们在座各位团险伙伴的辛勤付出，我也希望我们在座的各位将我们这种敬业的精神、这份执着的毅力保持下去，担负起xx团险新的重任，续写xx团险新的篇章。

选择在这样一天举办本次培训班，有着特殊的意义。这次将各位邀请到这样一个美丽的山庄，不是让大家来休闲娱乐的，而是让大家充充电，学点东西。历史经验表明，只有拥有一支高素质、能战斗的队伍才能将工作做好、做实。特别是在目前团险市场竞争日趋激烈的形势下，要想继续保持竞争优势和市场的扩张能力，就必须加强队伍的基础建设。团险队伍的数量和质量，决定着团险业务的长远发展。目前，我司团险队伍已有102人，如何提高队伍的整体素质和战斗力，已成为摆在我们面前一个刻不容缓的课题。为此，我们举办这次全封闭的、教与训相结合的训练班，在人员选拔、课程设置、教材与讲师的选定、职场布置等诸多方面都进行了认真的考虑、精心的设计、周到的安排。可以说，这次培训不论从培训的时间上，讲师的配置上，还是经费的投入上，在xx团险的历史上都是绝无仅有的。希望大家能够牢牢地把握住此次培训机会，通过此次培训有所收获、有所提升。所以我在正式培训课程开始之前对大家提几点要求：

一、改变自我

每天进步一点点，对你而言，这就需要你去改变，而且是主动地改变，人只有改变自己的习惯才能改变自己的命运。培训班有很多的要求都是帮助你去改变自己以前的习惯，在培训班中，希望大家培养自己主动的习惯，严谨的习惯，按时的习惯等等，从身边的每一件小事做起，每天都问自己一句话，今天相比昨天，我有改变吗？因为每天进步一点点，就是成功的开始。

二、坚定目标

行动与计划可以千变万化，理想与目标必须“雷打不动”，大家要把学得的知识投入到实践中去，大胆尝试、广泛运用，争取在实践中达到目标、体现自身价值。

三、全心投入

全心投入学习、全心投入工作、全心融入团队，因为天上没有馅饼掉，付出才会有回报，全心投入，必定成功。

四、惯者为师

养成一个良好的工作习惯，学会感悟、感恩，记住“命好不如习惯好”！