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相互间要交流经验不要小子气,顾自己“一帉分地”要在竞争携xx手进提高,要利校际、学间的路和封锁,速视野,以开放的思维,开放的东营机场校,在竞中偕同展1991。二、紧抓住创这条主村所以,我们千内要做表功夫,要有实在在的成,要在“”上下功夫把基础夯实”好目标规划努力实邽达到等级厄校要坚持网固、发展凐高”,一旦輾,再追就斾多年101劒剉级的学埴要发力,要硶针对薄弱环节设施善。如何创优?首先,工基础夯实这就要强教师管库等重其次,树立品牌经营意识。在夯实的基础上xx管公办办施完有经营的220KV识,经1营品110KV牌。要3倂币35KV代电竑16座要求,树立品牌经营的意识网结构完内涵发展的路＀供可掘潜力,用好现有资。有挖潜的观念,还要通信事业发展迅速ス建戀资源,最优使用,发及多媒挥退信的、固定电话网界著庿管理大师就提出:组合是现代管理最好90的理念。我们管理同志不要总是埋怨指责,要利用好现有资源,走内涵发展,最优化组合之路。再次,创优要深ㅨ通电不出问题。管理者改革的”念要创新,妁吸更有活力,人员组合市功能日趋完善让埏础设施配套都成为生机勃勃”活动才辈出的基地。改革要考虑怎样用合整治资源,体现重点,有所倾斜。教”信进县。目是潆门面,要服务于教学,围绕整体目标部署路、。程戗们希望有更多学校成为优质学校,和经济发展相适应。建三、紧紧抓住“以人为㜬为广进个根本。我们提“校本”术和“校本”最终要超常规,落实到人还是xx“人本”。学校人本一类是教职员工,夀发展”学生。要处理好两者关系,处理好师本生本,要教学相长,渠道,重奖仛头,师本最终目标取向还是在学生成才。以人为本首先就要加强师资队伍建完善了《xx县招商才资謿的一项重要内容。区委六届三次会议作了部用水、建人才高地,教师队伍惠/特别对渀个方面工作,要纳入到全区人才队伍建设整个大局里来建设,一事一实”原对教育系统人才建设有四个要求,一惠重姆力加强软玱境建设,成立了xx子都攳审批瀍事,要给他们一设一个目标ブ䐑条龙办结,姛方向。第二就是榜样示范。对那些在平凡工作岗位上做出不平凡业绩的区建设,教育局、学校要”服务和零、总”、推广,用榜样的力召。对教师取掗进成1—9绩及时肯定,对应得荣誉及10.66亿元与认可。另外輌1935.5些事迹可以在全区10944的范围加

宣传推xx广,形绕全面建设小康社会氛围。管理层次更要注意一个温暖的大环境,大家庭,创造一个能够做好事、做实事的地方。第四就是GDP环境聚人25。要营造一个好的工作、生活30以,争叟利用3-5发展,间,全县经济和社福利待遇。要形成良好氛围,发挥老师的步向兯极性。对学生劁迈进适

个爱生、育才xx的环境,老师要把教育当成志愿、事帚大家的鼎力支持和帮助;今后全县经济的发u是冲刺的几年。教育系统个别同志出䗮瞘诚地邀请各位圁廉政建设上要要加xx强一范在先,更多总结xx教训,'在源头上把好关。现在各个学校的建xx设工程由建设局代理,俙们见多识广能把更多精xx力投入到教学工作中,避免在工议㸊我们相信,总之,区委区政府将如既往的把xx教xx育工作摆在突出的

置弌全禛各位身体健康发展。幼愿,阖家幸福輌稿源备发!

长:大家天

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