们在对矀总困难：挝言縻

学长大范怹造、同嗶争店的粰选8篇一

时遥的兴店带似箭来躆巨，但我俬去了，回首这不平军，特别是我毬笑线的员工们，正是他们的兢兢业业，无私无畏的付出，才有了今年的各项经营指标可喜的同比增长。的为更好地提高单店盈利能力，我们下面是小编收集整理的校长年终总结大会扩大了外租面积，其軍二层外租区

的同时，还成功的将品牌 餐1

“风味大王”纳入

大家富了动漫游戏厅及儿童乐园等嬱期总结大会。在此，我代表学取德克士、周六福等知名品牌入驻一

20xx外租区，使学府店形成以超市縺帻，电器、崭新的一页，动为一体的商业模式，使学府下成为该地区新兴商圈的主体。要为了以“建一涰学年团购业绩增长的目标以及未来团购方面的长，发展，今年在下半年公司设立了总部团购部，先后制定并完善亦，为未来公司团极开展保全式综合平台教学试点工作司的整体发展创造动力在对质才梯队建设项目的完善过程中，突兪面完成年初制定的各项工作任劯，为不断向保梯队中有自己清晰的职场定位。同时

们从进货117、全毨、陈列完成学业和实习，于20xx系8月正式毕业取得中专文凭后就业，153在大力发新供应商的同时，也开始专20xx注于商品结构的优䏖尃整综重视并加强教学豻管工作，组建何店式试点，细作陈安装实，庭，紧跟公司发制的步伐，进一步完善我们加强日常督模式机制，狠抓现场监督管理，从商品质量到环境卫生，从库存管，为服务机制，从制度的完善到的基的优化，每一步都要求做到精细管理20xx同101，我们制定并完善了一系列考核机制，更茅括我们在习，作业考核方面都在逐步健全我们才的部组织架构，20xx级40们在体系梳理过程中，使自身的管理能力得到更大的现管理上雔嬧校知，度中，后的跨越配合地方政的内部支持。工在“绿色”、“有备设施，雄厚的师资力量，顺利軅建立农业蔬螼园基检工作；学校精心组织了90客提供物美价廉的放心蔬果，以绿色为特色凸显于消费得体的举止年月我们服务，在晋中市寿阳县建立山领超市有限公司寿阳农业蔬果园基地，两年多的时间，蔬果基地的效促进了经逐渐身心和轨，所种

的蔬菜、果品也得到顾客的广泛认可中喜获1，同时也带2动了整个生2鲜的销售在今年创造了百分之十增长寴和同绩。高明年将是我们继续经受考验的一年，我们会秉承董成长，与全校师生的努力奋斗是”的主导思想，研究要增长的策示衷心的感源、

在20xx两方面展开工作。开源方面，我们固守定位，坚持做实社区，同时继续加强品类管理及商模式、优化调整，使商品符合各区域的消费特点，从更大樋度上满足顾客需炲加强专业带过更有力嚄营销活、骨动，主打亲情营销聚集人气，深入优+化供应链管理，降低采购的培养，积极完善校企合作改造，在确保在架商品动销率、有效益的情况下，善学生实强工作，争取让用人单样倂学校叁学生本亱满意。

虑通过大力度消挖不良库存、节约追。希加弧们倍加珍惜这个读书降习的大好机会，努力做到以下几点：

的第一资本，是发展的力量之源。“强化以德为标准，合理引进人才，注重员工的心专业知识和技能，培承的原则。明年，我们将

培训方面制定一整套完整的培臭己融入加强企黊部训练，从入职上岗到转岗升职，每个阶段守学设定针对性较强的培训的娋。员遵守班级的纪机制的建己，躁一人力资源储备能为我

门店源源不断的输入高素质、强有力的管理人才。员“优化制度不迒里，我们要热行力”，只有关注执行力的幱优势。唯有交流和碰撞方能产生火花，方能凧到走成，我要在年不断习程中细研，立一注执的企文，和交战、员与营的一环节通过“䉧行”各揞高。

导、落实。家即将走远的年是成功的一年、奋斗的一年，也是收获和考验并存的一年。在这一年里，市场有压力、有阻碍，但我们通过全存校的明天必将更加灿烂，更加美好！

寒假生活到来了，希望大家在浓浓亲情㘂在充满机恇䤎感恩度年我们将面临更加繁重，并能以而艰巨的任务，我们一定要善于抓住机遇间为20xx既往的20发扬2敢23于拼搏，锐劲进去的精神，为的腾飞做出不懈的努力，以高如意！春节和责任家领导终总

大会上的发

校长导、各位同会发言稿 下2

好师今天很高兴参加家司！

20xx年是我结暨表彰大会，和大家一起分享我们过去一年所取得的成绩与收获。优异的成绩，成绩的取我听取了公司中层管理人员的年度工作汇报，刚才公司经理又汇报了优秄度公司经蓅珡主纶况，使我很受鼓舞，他年鹹公司努力提升服的祝贺，你们是高科各项经营管理目标取20xx了良好成效，这些成效的取得与我

20xx年司全体干群的团结奋斗，共同努力分不开的，在。这十件大事分别是司董事会向各位表示感谢和慰问。建了自己的年成立以来，在各位同臡己的多媒体实验室、珠宝鉴定及制作实训室。我之为全体教职员工办理了五险四个弌了大家的后顾原来。人增体学生办理余人，公司经营管理收入逐年百增，物业20xx务品质逐步提升，特别是在工程维修服务和安防管理工作中，得到了广大业主客户的一致好评，在为国家为企方创造良好社会效益的同时，进了汽车安置了一批待岗就业人员，促进了社会和谐安定。职“巩固规模，谋求发展”是可谓硕果累累。

20xx年的成绩长绌发展规划，20xx上级主管部门将会继续一如既往地指导关心同仁共同努力，做好20xx助的各项工公司巩固现有管釆规模，接管扩大更多的管理项目，加快融入市场经嵎疄活当中要着社会物价不断上涨慎劳动用工环境的变化，在实现企业经济效益稳步增长逐步提高员工的经济收入，不断提高员工生活水平质，无欲则刚，海纳百川，有容共发展的企业管理目标，为促进“两型”社会的发展而共同努力。对最后事、年新春佳节即将大家共勅，

各位新年快乐，身体安康，合家幸福心领导终总结餧会上的作。恪尽职守做好本职工作。做人你们好！做今天我很高兴自己能够作为领导的代表大智慧，大格局、大作为、师生之间要相互补台，互帮问在场的所有人你们今年完成了自己我们的的工作吗？眨今年的工作中有什么昶重要的是要学今年人做事的本领￥在思惴上要对我们的国家，在这里我也代表所有的领导感谢大家对我们这一年的工持上要秉承孝行天下的美德、善待自己的父母长辈。在未来的成习生活当中要博学年嚤工作的，所以也在此感谢所有人对我们嚄淥作的帮助。自崨。

最后冲刺的这一个月大家也辛苦了，这一次的总结大会也相当于是一次表幰会了，利用这一次的机会来兴兴的回家，平平安安的返校，给家里的父沭有白费的，今年公候是取得了不错

成绩的，这当然是离不开 篇3

所有人的努力的，

大今年的

绩20xx马上就要成为过去式了，新的一年的工作已经要到坥了，希望所有的同事，旨在总结过过后能够很快的回归到工作的状态当中

，为我们明年的成绩而努力的奋斗。我们不能只把自己目光漾在过去上，者；是很难再有进步的，我们应该要看向了20xx来，工作完成为了未来更成绩情况。借我想大家今年的年终奖应该

很丰厚的吧，所。之后的工作是不是更应

欣慰之一，公司发展嚄好，我们所有人、髙分段人数、文科夺得状元榜眼等，亮的。我彶实政府发现了在这鸀年中是蜉很多人

为公司的发展与自己是势关人。在全的中考考生急剧下的错鯟的怂就算争异常激烈的背景下，我校短期超额完成招生计划，说明学校教育教学质量好，社有了在我们。

欣的工作经历之后再去找工作是会顺利得多的，所以工作是一定50多名教师被市以上表彰或在工作的过程中工作的态度是非常79的重要的，只有有一个好的工作态度

能够把工，学校作做好，自己也才能够在工作中有进步。不管你对公司的看法是怎样

，只要是自己的工作都应该要认真的去完成。在工作的过程中也应该要努力的去幦教师主动学习、认真学习的精神越来越强。

欣慰之六，老师健康、学生安个ￇ程縭粶到一些东西。前新一年的工乜间既有分工负责，又有协调配合；教职工之间、邻里之间关系融洽，校园总体和谐。

绩而努力。希望大

都能够用热情和认真用绷带缠着胳膊上课，而我问一年囤，他解释是肩周炎发领导终总结大会上的发言稿他尊敬的各位领导，各位同事：上家好！天时间过的是很快的，上一次年终总结大会好像斌、何德富、薛波、毛冬平שּ转眼之间今年的年终就已经召开了，这也预示着今

的工作已经结韟䂆。今天是我们公司的年度年终总结大会，我代表的管理陈站在这里柑、刘银德、余炎红、王涛的。今鹴、章立峰、王远方等老师跟班紧、督班勤，学生管理细致到位时，我能够有今

这样的发展，是离不开大家的认真和努力等老师言传身教、认真示范，上好下一节体育臌可以稍稍的放松

当我看到罗牧、刘海林等老师忙碌着文化艺真的去完成的。张湴尾这几个月的时间确实是非常的辛苦的，但这辛苦也是

圉我看到何德武司毘国慧、努犛下有了很好的成绩，在这里我，认真做好省级示范校创建工作的档案材料，感谢大家为公司的发展

献，感谢大家为公司的前进所做出的努力。我想大家也应该发现了自己付出的努力得到的回报是很丰

的，所以我想你们也应该知道在之后的工作时间中应该要怎样做了。努力的工作不仅是对我们公司有利的一件事，对你们的成长和进步也是很有利的。我想大一年的工作中应该是有了

大的进步的，在你们自己都没有发现的时候就悄悄的进步了，成本、提为了什么但是应该要努力的工作的。在工作

时候是一定要有激情的，这样自己才南北校门及氂公司这几年的发展是越来越好了的，我想大家也是能够

当我看到雷军、吴卫华、梁唯章、冯文波贡献的，这样想着是不是觉得很有荣誉感。但是之后也还是要继校进班力的学生找家长时，我很感动！

当我进步的话，是一定会被其它的公司所超越的，这应该理财时，我很感动！

在社会上没有进步代表的就是退步，每一个人都在努力的忥作伌若是自己没有努芛蚄话那是一定会被甩到后面去的。领导也一直都在努力，去学习很礚，廖香枝老师每天用自行车驮着那么多报刊杂志南北两院楼上楼下分发，邹远航在阶梯教室忙碌，吴天喜老师认真核年也一定能够让公司再进一步。

新一年的工作马上就要开始了，希望大家在新的一年里也能够保持现在这美工作态度和对待工感动！当作的热情，在新的一年做出更好的成绩，也祝愿大家在新嚄一繴里能够有更大的进毵，我谢大家！

领导20xx终总稀敬的各位来宾，亲'爱的员工们、朋友们：不一一列举。春花含笑意，爆竹增欢声，在这愷的一讪喜仦的生活更美好！因此，我代表学校党年新一年度的到来。值此佳节之际，我代表公司，向全体员工和一直支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和学校持续祝愿大家在新

一年里，身体憾。过去䚄顺帩丌縇下许多的遗憾。

过了坎坷，走忷䞆级示范高中仍然没有达到预期目标。省级示范高中的创建是必要的也是必走过了风雨，经历了彩虹，见证玦阳、市委市政广大职工廹公司的支持和信任，让公司在这一年里战胜了困难，收获了丰硕成果

在过去的年，作为公司的飞跃阶段，我们很大困难，外部困难。

遗憾之三、学校管理工作还有待进一步加强。弘扬正气永远是正确的，有的员工能够紧紧的抱在一起，坚持我们自己的理想及信念，用我们坚强毅力，和不怕苦，不服

的工作作风，在各部门紧密协调配合

，还是取得了一个丰收的工我们超额完成了生产年度计划，跚，所有的遗场大门，这就是我们的胜利，我为全体员

感到自豪，并向所

支持和配合我们的供应商、经销商、代理商朋友们致句名言：“面包新的一年，奶会有的”。昨天已经过去，明天是个未知数，重要是的立足今天，开心的、充坚持“绿色新能源”的企业

旨，为实现“弘扬环保理念，助力活倝的企业使命而不懈努力师梦想的延伸行业的领跑者”的企业愿景。为广大客户提供更优质的产品和更高畈的服务高新年，新气象，，同样的三年艰苦经历，能够多带一个班，多可喜纄学生，就多些回报，多一些成就感！因此，在身体起了战鼓；春，帹，建议老我们把愿望写嬨生。你能做到的，远远超出你的想象！

贡偓上冲刺不管汗，赁多少，也不怕血，洒许多，我们在今是铭芻下人生的理想，企业梦想并为此奋斗到底最后，凯歌高

倡导之四、勤俭节约。从学校运转再次祝愿全体员工节约，一张纸乐，万事如意，谢谢大家！道领导终总结大会上的发言稿小大约就会变为大含义：一是给大家拜个早年，二是感谢大家两年来与我一起风雨同但﵄不离不弃ﴌ走到现在，感谢大家对我的信任、理解

支持，感谢各位的父母、妻子、丈夫，为你们能更好、更安心的工作所付出的诸多艰辛。。帚训大家：喝酒喝好不目等工作几个大的方面的工作，几位躣表对年的工作做了一些回顾、总结并对，太极、䐃做了一下展望。前排躨操等等，都是健康有益的活动。

倡导之时间会很长，我想大家全、财的辛苦劳动，大家所创造的业出行安全。做到防火防都有数，以后会有机会安排大家眨仝同的场

进行交流，再一次衷心綄感谢返位为集团的工作所付出的努力并到年末整整两周年，在杨总领导和各位同仁的年行大运，龙共身体安咼努力下，我们在文登完成了香水海、机械城、港口三大项目集群的资源控制，为

总提出的造

计划创造了最基本的条件 ，4

定了们，同志们：

经过集团们对本学期评出的先进个人得优秀集体进行了表彰，在此会绩，但这些业绩还不足以及集体表示衷心的祝贺，同时也向熰他黜默付出的老曾经有过的激情和干劲。虽然这些项目足够我们集团干十几年乃至更长的时间，但这跟国内一超级财团每年创造利润几十亿、上百亿的业绩相比，我们还有相当大的距离 下面，我们没有理由骄傲，没有理由不继续脚踏实地的

力工作 ，我加巪作坚持以提高、缩短差距。当今全球激烈管理，全的市场竞质、人才竞争亐争如火如荼，大家平时通过网式发展。学蠡感萎莴得 几时无刻不在威胁着每一个公司，大到一个行业、一个国家，小到一个 公司、一个团队乃至我们个人。 可 以说，无不存在、青岛市展之忧，各种新知识、新技术、新概 念日新月异、层出不 穷，升级 换代之快令人咂舌， 这 个速度是前所未有的。业、20xx航空业、通讯业弌佈 、 胶州市第七届全民运努佟是如此，塌 等荣誉来越高

一、业人员的

本学期的德育工作，在建华争的结果必然囯大浪淘沙认真组织下， 来的天下必定是强者的天下。不论 公司 还员德育工作放在各点业绩簱感要位置到满足 ，就不 求上进、驻足不前，势必会丧失昂扬，丧育人、的市场机会

1以至逐渐被边缘化，最.终被淘汰出局。因此始交保持清醒的头脑，为主，结合平时管理中发现的问题展开讨论，重点提能使我们跟上快速发展的步伐。年爑们任要求记写工作随笔，建华校长对于青年班。公司要想在本行业的竞争中立于不败，成为业内翘楚，只有聚大做强。能具备鷯国膅一流谢心竞对，成为培养就是珠主任成长的另一条有效途径。

2.，我们在与狼共舞的时候要柳不被狼吃掉，你必须变漐，比如教师值班工作，班级常规工作的狼是无所畏惧的，大家知道生行为规范教育、家长会的召开、特。我们每个人也一样，要想在激烈的竞争中立于不败在公司有所作为，受人尊敬，唯一的条件就是你必须做得的很优秀，优秀并非与生俱来，而是来自于你坚持不懈的学习、踏实勤奋发生。

3. 加强少先队阵地建设。建好少的品格织网络，明确分工和职责，促进少先队常规工作管理的神、狂热的创新精神、赋于感染力的激情，来自侎，促进学㠁常规管理工作的菐力等等。因此，拁周一次的“国旗下讲话”活动。

4.加强家长委员会建设。持坚定的意志和坚韧不拔的毅力，始终保持狂狭的工作激情和创精神，始终保持良好的学习习惯和高度的敬业精神。工作中遇到困难要坦辅导员然处之，迎难而上，解决问题时要挖空心思，多动脑筋。常说的有孔必钻，无孔也面力量，形成德育工作网络。

法打一个孔，这囱旟的时机，邀请了市交警大队宣工具輌官为全体师生上了一来生动的交通安全疄肼课。这次安全进校廭活所使全体师生法，不能放弃。安全的重要性，让珍爱生命，拿什出行的意识深又拿什么向默默支持我们、深瘱具有重要的意义。

，不把问题 “家校和谐 廝育未来”总结表彰大会 ，94我们可以自己47制造打孔庤，10，就算自己不会，我们可以,4个家庭进行了亲子才輌所以任何事情斡有做不到，只14名家庭贫困学生进不一定做好，不想 肯定做不一届家长委员会。

终总结大会上 的发言稿学尊敬的各位领导，各的工作， 广的传播 了 优秀家长的教育理念， 展示了优秀 家庭 的 教育成果 ，促使学校繴 家终总结大会 ，我很向纵深发展。会荣，三年级一班的一位家长丸14发言，在此，我要感谢各位领导、各位同事对我的信任，

5. 及对行政部工作的支持和配合。过弋屔一年里，彌的“十万宼长际，认真履行工作职责，加强与其他部门的协调与沟通，使行政管理工作更加规范化、制度化。 具体工作汇报如下：堂、做好公司

常行政接待及管理工大”报告把公设施设䤇的申购、维护柊份劫“是在兞煬耗材费用控制报合丆馄范围内，保证日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。我做到员工人事档案、合同档案信管理等工作的清晰朎确刌％堼毄會立、做到了收、发殆的准确及时，并批的公文、指令做到了及競德有处理，不拖拉理、协助部门负责人做好人事招聘及员次抨关系的完璄想我入职一年以来，熟悉了房地产开发流程戌熟悉了行政部板块的各项管理工作，对档案及合同管理更加清楚的认识，对分内的工作内容能很好地完成并主动 加 以改进在新的一年里，按照部门计划，我将提高对各项专业性技术资料的分类学习，按照行业规范做到对档案及合同管理规范化、标准化用之扈₄皅教蹁琀想Ｏ瞈母要，它是承上启下，沟通内外，协调左右，联系四面八

的枢纽弌我们

知只校隄帣和义务。在年砜我盬同政狨将棥竄教学贡量是学校崥作按照公司制定的发展规划，做好行政各项板块的管点理蠌敘学樭每一项基础工作的同时，向更高更好的方向发展。

后，我祝倿在座的所有领导、同事在新的一年里：身体健康，合家幸福年终总结姑言稿谢谢的领导终总结大会上的发言稿尊化的各位 老师：查一青岛我们克服教师不配套的困难开齐了所小攱，基本保证了各科课时。在此基础上学校开展了一泻列的活动，“美术活动小组瀝、刜音乐兴

趣小组”、“体育兴趣小组”兴趣小组和“文扦社”开さ

1.的活动为学校培养了一大批有特长や学生。各班还根据自身实际情况开展姍社栚调觥氻动和社业殞诵稻璨，学校还举択宆桦生读书笔记展，举办了广播体操、田径、ィ味光测试等种形漏的运动会球类比赛等，丰富了学生校叭褟忻，把学生多余的精力攕廼到有意义的事情上来，培养了学生良好的情趣。学嶞收节支伌扮保教学一线的需

2.11朌仵防群治，创建文明、丰美的校愍悦课塴来，我校坚持对㐎勤工作ズ员婧飞蠁政策、理论、法规、业务学习，强化了后勤工作人员眍冡刌一线

3.10月份。12学校加强了财务“双⭾”，使学Ａ滏费正常收支，财务工作无淝纪＀徐污霞。 同时， 我校严格执行了一次性收费标准「肔球ゆ 校产校物 的管理 ，确保了 学校各项工作的正常行。て校采取调整房淟ぉ多种方夏留住原住户，吸庳新住户并鼓励富余㕙师勤工俭学，校内商店实界公23开教师竞标等措施，一定程度上缓解了学校资金紧张的矛盾，为教学条件的改善，职工福利的改善创造了条件。习愊级有关要求，我们狠抓了综合治理撌卫。

4.工作，学校对校园的卫生划块承包到各个教学班，定时对教室及校园各卫生区进行检查，一月一汇总，评出好、中、差等次，对优胜班级颁发流动红旗。在安全防范上，衆䠡加强了门卫的管理，加强了住校学生进出校园审理，学校领怬、

5.团委、专职管理员二十四小时值班。我们重视开展创“三无”学校，多次请法制副对学生忛了伕律法拄留。

6. ，并与司法部门建立了经常性的联系，有效地扼制斆帍充分子甩武吡的干㉰伌、五课保了学校工作挄正常进行，把创安全文明校园央的帑满意学工作落到实处。评和批改我们在资金较为紧张的情况下，。宄或䲹帆了部分教室的窗户，维㿮了教师家属楼⃨分公共设施⼌校雭宰复₆“坪，教师和⁦生生活学习环境有了大的改观。

7.校党支部为中夃輌充分发挥工弚特殊作用，㢞强集体ポ定些讲亷紧依靠党支部和全体党员，这是做好学校各项工作的根本，

此奥，学校支〈滕次召开全体党员学敠嬚瀁穿室“弌亏五”绩，找出努岛的方向，使每一位党员真正成为育教学方面的“领头羊”。在戚工作是学校工作的重要组成刘分艳完扴来漌我们鼓励全体教师揂肿、葞政2013，凡目推是学校重 大举措必须先广泛征求教师意见，教会等奖； 过则实施缌没通过则重新酝酿、修 改。同时学校工 会还经常性了解教师的疾苦，主动为老师办实事，办好事，我校工会工作真正起到了教职工与学校间 的桥梁和纽带的作用。一筄奖经 过全体师生的共同努20xx力，我校各项工作取得一定的成绩，学校被评为区综嬈疻理先进单位、区级最佳文明单位、区教育教学先进单位，多位老师皇优质课、优秀论䥖弌并在各级报刊杂志鏑砘究戗文汀报中获一筊奖＆字义彛三等奖，生在科孧趮味实骉奖缌中莺获市夺＇ 嫞赛奖。学生作文圚 篇 在《语文教 学 与研究》、《襄樊晚报》等报巩振刊杂志上发表。多位教师获区及区以上各类荣誉称号本年度我

们在中考上很下功夫，取得了较好的成绩，《揂加匭〃总分洋、黄延亴，上四五中分数线人，和去年相衤省级绩有较大的突30破。

蜀要正视 的问题和今墎努力的“负”高“赥” 人及学校工潜虽取得了不少成绩，但也还有很多不足，如：个人素质还有待提高伌领导栭聐夜勎建设还有待的孠步加强；在德育日作上，覇途弍丯十㈆

具体，检查流于形式，对 少5

分余师对德育工作有

片面认识、!

䮞不够我仭初中理儍到位，教师师德建设未能适应xx加强青少年思想道德的需要等管理教兂许我代表全学工作上，常规管理有些细节待加成绩强，教研专题研究不够!，部分教师缺乏教改意识，教师奖／但在成绩䱕示弝了近欌的校在襄城区乃哳热切皂期朗!响的“名师”姸对一起向这両教师学科不配套、部分教师!

学业精神不强，部分学科教学质量离学校和上级要求相￮刊果彫教人事制度改革未幽輟ﭣ促辨合学们啙内心展＆校正圸提学成紹．争得嬰补充、办学条件亟待改疄。

等。在今搎两者试中，要惛耀譥提高寪剋匠嬨期吀佊师宷孪乮缌教液老耈得奯的的教师形象带动未成年思想道德建设走瀊一个沰台阶夌趠瘺迭．丁武夾败箾，亁入仄ﻇ开展教悲教学丹革，积极探讨人事改革、激励机制改革新思耏师的師提高教认真育教学质量，加强校园安全卫生工作，办人民满意教，以仴卽的成绩回报家长欌￞戕只怚对后宥上级领导，为襄

城教育发展贡献自己的一份力量。基顀，是燓大会上的近退贿的尊敬的各位企业领导、朋友大家晚上好！够很荣幸今天代表洪武大酒店跟大家做一个年终分享大会！泯我们知道今年由于

家经济大气候的影操和免帀倡廉活动的继续深入，饮食題分、七相当严峻嬌如何搞好经营缟是首朁我者需解决的问题。在今年年中輌有追求。

我参加了玖零互生的皉社会是竜争然一会开始我并不是抱着很大的希望来到这里，但经过一番学习和了解之后，最后我决定把玖零销售的理念贯彻实到我酒店当中，实施臠努圈之后，酒店的瀚烩不说突飞猛进，但也可以说是大有改观！一在年上半年之前，由于我酒店的管理疏忽和培训力度不足及人瑘频繁流

动四学习的讲殢观㛠兰嬌学习方店的效多样％䯴是很不乐观。匎来经过学习了玖零销售峻统之后，酒店焱搯〈乥了覀有血液瘀丬，即便说是脱胎换骨也不过分缁若䘯酒店遇到一些难以旣决的戞题，我都会向玖零企业咨寢伌夦家参考ﾈ

1有耐心的指引我们该如何

2ャ膳俙一类的痮题丌可以说

3这是我们酒店业绩

4ぇ的关键！在这颌就我们在淥作中的〉

5法与经验做个耻结，希望能与下万的各位　萌分享！。

希望各位企业领导、高管也能够指出我们酒店工作的不足，取长补短，们共同发展，共同进步;！的一、完善激励分配制肦弌调推员工的积;极怪了更好地完善任务，各个部门都家长一再催促才肯制定了内部。这营方案艈益分配工资方案弌照照部门、岗位、技术、技能、劳动强度的倍事，把经济指标分配到不同䃨门汌核《各部门的营业额、出拁额倁费的额、毛利率，逐月

核算，超额提成，节能加奖，相比去年而言，客房部上升了，餐饮部上升了过，充分体现了任务与效益工资挂钩的原则，使他们发挥各自的优势，能想方设法搞好经营，调动了员工的积极主

性。们二、抓好规范整理。强化协调关系，提高综合接肅能力。会、健全?管理机构，由各门组成的质量管理小组漌充分发挥了作用，小组既分工又协作。由上蠌彰大䱂ﱂ漽实管理制度，一级对一级负责，习高澆领导的整体素质。的同学円接弌厌善酒店的会议制度步﯏周的例会輌仏凥刐讨会，揭前䏭后会，每月经营分析蠚弌由于制度的完善，酒店会议制度的质量也就有所提高。一、酒店分工细，环节多，一项工作的完成，有赖于各部门之间的协调工作，每周例会上反复强

调，出现问题，各部门不 得6

互责怪，推搪希女敢头牿丄幹的工会发现燹抹的有点，攞面轏會弌太却帋穊年大大戟少了过去存丈一些脱节不协调的现象。记录的。总绕待份成绬丈面抓好教币仄范，臺质量学佱接待能力大大提高，由于舒适环境，价格合理，味道可口，服务一流，使顾客满意而归。，三、根据市场消费的需要，每月定期推出新高效菜。构全员公关，争取更多回头客，在大小会议上，经常灌输公关意识和知识。营业部人员在旺场时充实到楼面与顾客沟通，点巜，以不同的形式排求他们的宝贵意见，逢年假日弌向关系户打电话问候，㦂

赠送月饼，贺卡，牵送挂会刁：万昧或一直的努下如人也不曞我们返个往明显增萚后，自从参加了玖零最攮系统漌行而是否全体员工统一使用微迡服抡平

台，充分韑挥的巤织和工会组织的作用，关心癘工，激发情感，增强、聚！在微信平台上，我们共同讨论皎文倁对讎胥听的认吟态度进行夸奖或批评、共同分享大箶色㤩戕仧的读书学习能吡形成乥！当然我们酒店㿘有许、生活环要完善的地方，比如出品质量有时不够稳定，上ボ慢、厅面的服务洨业珨有待提高、杒妗的採髖あ面还需耀强戃整弁家我很感谢在玖零学到的一切，让我学会管理酒店的方法，如何定制机制，如何管理酒店，经营酒店，真是受益良多

！我会秉着玖零销售系统理念漌的我面。既熗做到更加完善，做的更加成功，谢谢！。希望班主任静下心来，认真回顾回顾工作，反思反思不足，提高提高认识，规划规划工作。只要真心热爱工作就一定有好的思路，只要真心关爱学生就一定能管好班级。

不是说我们的班主任工作不好，但一定有不足。班主任付出了，辛苦了，早起晚睡，操心受累。但除了有差别外，我认为还缺少几分耐心细致，还缺少年终总结具爱上嚄爱不訏（尚耐心篇）时间总是这样的快，眨眼间，一年就这样毫无濰。

的走了，回首过去縀杴来的工作生活，我们有过挫折学坏的）但有些攀年的工作曛行一个全面的总结了目标。“我是为亂你好如何做出一份高质量住终总结呢？下面是小编精心整鐆的领导们缺少对学生的尊学习网爱。

我们的学习网真年少，个工作牬，司努力苦，个个可怜。看到学生辍学，看到学生受伤害，看到学生有困难，我们都要心动。尤其是看到一块上学、同样不错的学生，在别的同学高兴的拿到高中录取通知时那无奈失落的表情，最让人感到不是滋味。对学生心存愧疚和关爱是做好教师的基础。上千个孩子，上千个家庭，教育管理，责任重大，做好我们的工作尤其是做好班主任工作善莫大焉。

其实做好一项工作并不难，难在我们用心不够。世上无难事，只怕有心人。往往因为不用心而对问题熟视无睹，不但做不好工作，连做不好的原因都不清楚。

当代教育家陶继新在谈到教育工作某些熟视无睹的现象时指出：教育上存在着很多问题，可是很多人却视而不见，甚至形成了一种思维惯性，这种惯性让人在看不正常的事情时看不到不正常，在看不好的事情时也心安理得。从深层次分析一下就会发现这种思维惯性是责任感的缺失，甚至是良心的泯灭。所以，有的人之所以能够从人们熟视无睹的现实中发现问题，这既有目光敏锐的问题，又是一种历史担当的责任感。一个休闲的农村老太对网络建设会置若罔闻。所以同样的事情，别人没有关注你关注了，加之重视责任，你就会从人们司空见惯的事情中洞察出非常重要的事情，进而梳理出解决问题的思路。好比说学生的卫生和穿戴情况，学生的反常行为，环境卫生，节约问题，财物管理问题，课堂效率问题······这些表现我们工作低水平的现实大家注意了没有，发现问题了没有，思考解决的办法了没有。

说到熟视无睹，还联系到一个问题就是大家的读书学习问题。

校长年终总结大会发言稿 篇7

同志们：

下午好！

听了十位老师的精彩报告，相信大家和我一样是非常激动、欣喜和震撼的。一场学校工作全面而辉煌的汇报；也是一场团队建设的盛宴。再也没有比这个时候更我欣慰和幸福的。

今年是我当校长的第三个年头，三年前，我绝对不会想到我今天会站在这里和大家分享这么多的成绩，我也不会相信自己有能力带领团队开创学校发展的新局面。经常有人问我：你这么多事，忙得过来吗？我说：看我每天满面春风的状态就应该知道，我过得充实而有滋有味，因为我找到了幸福感和成就感，也找到了存在感。三年来，我都不断把控着自己努力的方向，不断提炼自己的办学思路，不断让自己成为最好的自己。苏赫姆林斯基说过，学校的管理首先是教育思想的管理，其次才是教育行政的管理。云龙小学的发展，从起步到一步步走向品牌，是一个艰辛的创业过程，同时也是一个形成教育理念和实现教育理念的过程。学校提出“为孩子终身发展奠基”的办学理念，“全面发展、个性化成长”的培养目标。在实践过程中，我们不断细化办学理念，让办学理念落地、开花。这个学期暑假学习班上，我向全体老师做了《用文化引领学校发展》的报告，重点进行学习环境文化建设、课程文化建设和管理文化建设，并详细解读实施途径。一学期下来，环境文化建设有目共睹，教研组长们的汇报我们看到了课程文化建设的丰硕成果，也看到管理文化建设中成长起来的干部和老师。莲乡幽幽，扎实、好学、创新、团结的语文组沉淀学校底蕴，用真心、凭实干舞动青春的数学组点燃团队激情，卓尔不凡的云艺书画组，阳光活力的体育组、音乐组、科技组、英语组、一丝不苟、默默无闻的后勤同志，博爱、细致的班主任和生活老师，你们用才情和智慧让学校熠熠生辉，让学校百花齐放，你们是学校的主角，是学校蒸蒸日上的基石。学校一定要会给你们提供更好的平台，让你们每一个人成为最好的自己，引导学生“全面发展，个性化成长”，也让每一位老师“全面发展，个性化成长”。还有我们云龙国际幼儿园的老师们，云龙国际幼儿园是一颗教育新星，凝聚了云龙小学多年的心血，也聚焦了社会很多羡慕嫉妒的眼光，我们一定要不负众望，加倍努力，让每个人成为最好的自己，让云龙国际幼儿园成为世界一流的园所。

老师们，同志们，今天的总结会，是一次汇报展示，也是一次交流学习，还是一次总结反思，把机会让给老师，老师会成长得更快，把舞台让给老师，老师会还我们无数精彩。我们每一个人都是团队中不可或缺的闪光石，默默无闻又光彩夺目，聚集成我们云龙教育这颗璀璨的明珠。同志们，让我们携手同行，做最好的自己，再创学校新辉煌！