标题 | 员工通知 |
范文 | 实用的员工通知汇总8篇 在社会一步步向前发展的今天,我们用到通知的地方越来越多,各种类型的通知各有不同的写法。那么你有了解过通知吗?以下是小编为大家整理的员工通知9篇,希望能够帮助到大家。 员工通知 篇1致员工____________: 因_______________________,经公司管理层研究并与你协商决定,现调你从_______岗位到 岗位,调岗从 年 月 日开始执行,调岗后的`薪资待遇以 标准执行。 请自收到该通知书之日起 日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者,视为旷工;旷工达 日(含)以上者,则视为自动离职,公司将按照自动离职的有关规定处理。 特此通知 行政人事部 年月日 员工通知 篇2零部件制造各单位: 为了促进员工不断进取创新,改进工作不足,创造最优绩效,公司领导经研究决定开展全体员工考评工作。现将考评工作的具体事项通知如下: 1.员工考评工作由行政人事部归口管理,各单位负责考评工作的具体实施,各单位主要负责人为本单位考评工作的第一责任人。 2.考评方式为填写《员工绩效考评表》进行百分制考核,技术、管理、后勤人员还应另附考评期内主要工作完成的工作内容和完成情况。 3.各单位对考评工作必须重视,认真组织好本单位的考评工作。为了使考评工作做到相对的公平、公正,被考评对象应认真地、实事求是进行自评,单位领导可组织班组长、骨干等人员进行集体考评。在考评工作中严禁对员工不负责任、马虎了事或打击报复。 4.考评结束后,各单位领导应将考评结果与被考评对象进行沟通,使被考评对象明确自己所取得的成绩,了解自己尚存在的不足,以利于员工确定工作努力方向。 5.各单位必须在8月3日前完成考评工作并将考评表报行政人事部。 员工通知 篇3XXX员工: 你于XXXX年XX月XX日(合共XX日XX小时)开始没上班也没办理任何请假手续。现按我厂《员工手册》有关规定。你的行为被视为自动辞职。你于我厂工作期间所产生(未发放)的工资、加班费、及绩效工资等停止发放。 特此通知! 人事部 XXXX年XX月XX日 员工通知 篇4女士: 我们很荣幸地通知你通过了公司严格的试用转正考核,从 年 月 日起,你正式成为一名合格员工,其薪资级别调整为 级,基本工资为 元,岗位工资为 元,即薪资总额为 元。 这是你勤恳工作,不断努力所取得的成果,希望你再接再厉,迈向新的成功! 再一次向你表示祝贺! 人力资源部 年 月 日 员工通知 篇5尊敬的客户: 本公司员工胡娜已于20xx年12月1日离职,我公司郑重声明,自本声明公布之日起,其在外的一切业务活动皆属于个人行为,造成任何经济损失与本司无关,现该员工的工作从即日起由销售经理窦娜欣具体跟进。如其有影响我公司利益和声誉之行为,我公司将追究其法律责任。 感谢客户一如既往支持本司工作! 特此声明! 322333设计有限公司 20xx年x月xx日 员工通知 篇6公司全体员工 首先感谢各位同仁的努力工作,公司将定于7月20-21号组织第二批员工旅游,本次旅游体现了公司领导体恤员工的心情,也是为了增进同事之间的友情及团队凝聚力,给大家创造一个开心放松的假期;此次旅游费用由公司承担。现将旅游相关事项通知如下: 一、旅游时间: 20xx年7月20日-21日早晨6:30 二、旅游地点: 泰宁大金湖 三、旅游出发集合地: 泉州侨乡体育馆老地方 四、注意事项: 1. 请全体员工按以上旅游的地点、时间准时参加,并在活动过程中服从导游 安排,不得脱离团队单独行动。 2. 晕车员工请自带晕车药及方便袋,注意防晒。 3. 请在游玩过程中注意个人财物及人身安全,做到文明、安全、快快乐乐的 出游。 4. 因天气变化无常,请大家自备雨具及衣物。 特此通知 预祝公司全体员工旅游愉快! 仙醇B2C电子商务运营中心 人力资源部 20xx年07月19日 员工通知 篇7各院(系)、各部门: 现将《广东省教育厅关于开展爱心捐赠活动的通知》(粤教办函﹝20xx﹞104号)转发给你们,请各院(系)、各部门按照要求认真组织本单位开展爱心捐赠活动,活动募捐的善款将全部用于学校对口扶贫点(五华县龙村镇大梧村)的建设。学校号召全校教职工积极响应省委、省政府号召,积极参与扶贫济困日活动,用实际行动弘扬中华民族“献爱心,济贫困”的传统美德。并于6月30日前将善款和捐款名单(一式二份)统一交到校工会,学校工会将善款汇总、公示后,统一汇缴至广东省教育基金会。 **校区联系人:方春禄,联系电话:** **校区联系人:魏燕,联系电话:** **科学技术职业学院 20xx年6月16日 员工通知 篇8鉴于季节变化,经公司研究决定,调整本公司作息时间,现将具体事宜通知如下: 一、 自20xx年11月1日起,上下班时间调整为: 办公室及后勤: 上午:8:00—12:00 下午:13:30—17:30 生产车间: 上午:7:30—12:00 下午:13:30—17:30 二、各部门员工要高度重视,接此通知后要认真解决作息时间调整后的具体问题,并加强考勤、值班、值日等管理工作,确保各项工作正常有序开展。 特此通知 ××××××有限公司 综合办 20xx年10月31日 |
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