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市场部营销岗位职责

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市场部营销岗位职责

在发展不断提速的社会中，各种岗位职责频频出现，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编收集整理的市场部营销岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

市场部营销岗位职责1

职责描述：

1、收集公司主营产品的网上招标情况，并汇总成表，定期发布；

2、整理市场部的相关纸质文档（整理并登记公司销售合同、运维提供的验收单等），并登记成档，并建立借还档案；

3、负责文件打印、整理的相关工作；

4、市场部内部的单据填写整理；

5、其他上级领导安排的工作；

6、其他临时性工作。

任职要求：

1、能熟练使用WOED、EXCEL、PPT等办公软件；

2、工作仔细、主动，良好的抗压能力，有耐心、责任心及良好的团队合作意识。态度端正，积极乐观，有一定的沟通协调能力；

3、五官端正、有良好的语言表达能力。

市场部营销岗位职责2

①掌握赣州市楼盘分布图，了解一些楼盘的动态信息，入住情况，装修情况，并且及时的反馈给市场部，

②市场经理要求扫楼的，必须在自己能力范围内很好的完成任务，

③家装顾问与外联扩展部人员在周末双休日期间必须在小区进行驻点，碰到意向客户第一时间反馈给市场部，尔后进行有效的沟通

④对楼盘交钥匙的当天，配合市场其他部门人员对业主进行宣传。

市场部营销岗位职责3

一、了解掌握本地市场楼市动态及区域变迁、价格波动等相关信息，了解楼盘交付情况，确定和上下游企业的合作模式。

二、及时了解设计名家市场同行信息及营销活动的具体成效装修公司营销。

三、根据各阶段实际情况制定公司营销策略并付诸实施。

四、培养和带领营销人员开发业务，定期对营销员进行培训。

五、参与公司的营销策划，参与公司的展会、宣传、企划。

六、完成公司制定的年、季、月等各阶段业绩产值。

七、通过展会、活动、小区、网络等营销渠道进行客户开发装修公司营销。

八、积极做好各项营销策划活动和宣传。

九、建立完善的客户资料管理体系。

十、协助设计部做好客户跟踪工作。

十一、配合客服部、工程部做好客户维护及回访工作。

十二、维护公司在业内、客户中的良好信誉和口碑装修公司营销。

十三、严守公司的机密及客户信息。

市场部营销岗位职责4

1、认真遵守执行上级主管制定的`各项管理规定及制度，按时报到，接受上级主管当天的工作安排。

2、保持良好的职业道德，热情礼貌地与客户沟通，不得兼做其他公司的业务。如有发现者扣除全部工资，同时给予开除处理。

3、积极完成公司下达的个人经营指标，保证信息的有效。

4、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进，参与谈单，提高签单率。

5、负责公司对外广告宣传，对外发放公司宣传资料，提高公司知名度。

6、不得用任何方式购买业主电话单，不得用电话或其它形式骚扰业主。

7、积极帮助客户做力所能及的事。

市场部营销岗位职责5

职责描述：

1、协助营销总监编制事业部中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规划的可行性，保证事业部的可持续发展，根据事业部的发展战略规划，协助营销总监编制事业部年度经营计划，并提出意见和建议；

2、组织编制事业部市场推广管理、品牌管理、销售管理等方面的规章制度，组织监督、检查各项制度的执行情况，确保部门日常管理的有序进行；

3、组织做好市场调研、产品营销分析等工作，根据市场环境和事业部条件制订营销策略及销售促进计划，并组织好具体的实施。做好市场定位、市场规划、过程规划及市场细分等各项市场工作。抓好事业部产品广告宣传管理工作，利用各种不同的媒体扩大事业部产品的知名度和品牌的影响力。通过整合营销传播，为事业部开拓更广阔的产品市场，树立良好的社会形象；

4、根据事业部经营计划的内容，编制产品销售计划，进行目标分解，将任务具体落实到下属各个部门，并在实施过程中加强督导与检查，保证销售计划的完成；

5、对常规市场销售业务进行统一管理，包括合同管理、落实产品储运及供货管理环节、检查各地域办事处和各销售业务组的工作进度等，做好对各地域办事处的远程控制管理；

6、负责下属员工的聘用、调配与协调工作，并对这些员工进行培养与指导，协助人力资源部对相关人员的工作业绩、工作态度、工作能力等进行综合考核，做好销售人员的绩效考核、薪酬与激励等各项工作。

市场部营销岗位职责6

职责描述：

1、配合部门开发重大海外工程项目，同时能独立开发部分项目，能主动找到新的项目渠道和资源；

2、对海外市场，特别是区域市场（拉美及加勒比地区）有深入的了解和分析，能运用自己的渠道和资源进行整体市场营销策划及具体开拓实施工作；

3、熟悉国际商务合同法务（熟悉FIDIC条款）及投融资（BOT项目经验）知识，具有商务谈判能力，能起草相关合作协议及商务文本等；

4、熟悉行业知识，对行业和专业有自己的见解，能用英语与客户做基本的技术交流；

5、责任心强，学习能力强，组织能力强，乐于与外部客户和公司内部专业部室沟通，认同公司企业文化，对项目有全局观，有独立积极推进项目的能力。

任职要求：

1、年龄要求：38岁以下；

2、工作年限要求：6年以上；

3、语言要求：有较强的英文书写和口语能力（英语，西语双语者优先）；

4、学历要求：大学本科或以上；

5、专业要求：房建及基础设施行业优先，矿业、电力、海外市场营销等专业也可考虑，有同类国际工程公司工作经验优先；

6、其他要求：身体健康、学习能力强、吃苦耐劳、积极主动、善于沟通、接受海外常驻；能带来海外项目资源的优先；有玻利维亚、阿根廷市场开拓经验或项目经验的优先。

市场部营销岗位职责7

1、家装顾问每日下午应将当日业务情况以日报表方式向上级主管汇报，并根据情况提出合理化建议。

2、高级家装顾问（开发项目负责人）每周日应整理本星期区域业务进展和完成情况。分析原因，以书面方式向上级主管汇报，并根据情况调整业务战略。

3、家装顾问不得回答客户的专业性问题。

4、家装顾问不得随意答应客户任何的实质性要求。

5、家装顾问对公司及保障性应实事求是，不得夸大。

6、员工应遵纪守法。

7、根据上级指定分配的工作与职责，接受上级指导。

8、尊重同事的职责，本着分工合作精神，互为联系，力求配合。

9、公司的宣传资料除正常运用外，不可另作它用。

10、应保持个人仪表，衣着。

市场部营销岗位职责8

1、在外进行业务期间，不得私自利用公司名义从事其它工作。

2、确保业务机密。

3、不得积压任务。

4、善尽职责，防止一切可能发生的有损公司的危险及损害。

5、对每一问题多思考、努力贡献智能。

6、维护公司权益与信誉。

7、根据平时实际情况，提供合理化建设。

8、反馈信息应力求称谓、数字准确无误。

市场部营销岗位职责9

公关市场部总监职位描述：

1、根据公司整体品牌战略确定核心传播信息，制定和组织公司的公关策略和计划，实施公关活动；

2、维护良好的传统媒体关系，包括电视、广播、平面、网络等；并挖掘适合公司传播的新媒体渠道及传播方式；

3、负责公司舆情管理机制完善，应对与处理负面新闻，进行危机管理

4、负责对外媒体文章的风格内容的把控和审核

任职资格：

1、8年以上工作经验，有媒体工作经验者优先；

2、有文案撰写、方案呈现、对外公关

3、具备优秀的文字撰写能力、较强的沟通能力以及新闻敏感度；

4、拥有良好的媒体关系网络。职位描述：

1、根据公司整体品牌战略确定核心传播信息，制定和组织公司的公关策略和计划，实施公关活动；

2、维护良好的传统媒体关系，包括电视、广播、平面、网络等；并挖掘适合公司传播的新媒体渠道及传播方式；

3、负责公司舆情管理机制完善，应对与处理负面新闻，进行危机管理

4、负责对外媒体文章的风格内容的把控和审核

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