标题 | 社会实践安全应急预案 |
范文 | 社会实践安全应急预案 在平日的学习、工作和生活里,有时会突发一些不在预期的事故,为了避免事情更糟,往往需要预先进行应急预案编制工作。那么优秀的应急预案是什么样的呢?以下是小编精心整理的社会实践安全应急预案,仅供参考,欢迎大家阅读。 社会实践安全应急预案1一、学生外出活动应急工作机构 1、学生外出活动应急工作领导小组名单 组长: 常务副组长: 副组长: 组员: 2、学生外出应急工作领导小组职责 (1)外出活动前周密筹划,详细制定方案,尽量充分考虑到活动路途及目的地的安全因素,做好突发事件的应急准备。 (2)突发事件时,领导小组要在最短的时间做出决策,采取相应措施。 (3)突发事件后,及时向上级部门汇报并作好各项善后工作。 二、学生外出活动紧急情况应急预案 1、对学生外出活动中师生突发病情的紧急预案 (1)教师突发病情,先及时救助,然后安排其他教师组织学生,再与其亲属联系。 (2)学生突发病情,先及时救助,再与其监护人联系。 2、对学生外出活动中遇到天气突变(雨、雪、风、雾等)的应急预案。 应急工作领导小组要在最短时间作出决策,组织教师带领学生采取乘车返回、就地避险等措施。 3、对学生外出活动中突发事故的应急预案 (1)外出活动中,全体领导和教职工均要以高度的责任心对每个学生的安全负责。 (2)所有带队教师要遵守自己的岗位,确保安全第一,不得擅自离岗。 (3)对外出活动前后出现的问题,要及时和学校联系,不能违反规定擅自处理。活动中,学生如出现身体不适或体伤事故,带班教师应先及时救护学生,并尽快与家长取得联系。 (4)突发事件时,领导小组要在最短的时间做出决策,采取相应措施,有必要时拨打120、122、110等求救电话。 (5)突发事件后,及时向上级部门汇报并作好各项善后工作。 特别提醒:学生上下车班主任老师要清点学生人数! 社会实践安全应急预案2为了加强社会实践活动的安全管理,增强带队老师、活动学生的安全意识,确保师生的人身安全和活动的顺利进行,在活动过程中,应急措施必须落到实处,以利于及时应变,特制订以下应急预案: 一、领导小组: 组长: 副组长: 成员: 二、突发事件处理原则: 1、保持镇静、沉着应对; 2、学生优先原则; 3、就地抢救原则; 4、报警、求援原则; 5、维持秩序、迅速疏散原则 三、应急反应措施: 1、所有行政领导、教师、工作人员的手机必须处于开机状态,前一天必须检查手机充值状况,确保资费充裕。 2、进入目的地后,由行政领导在出入口把守,担任总指挥。 四、车辆故障处理: 1、活动前要求承办方检查车辆车况,车况不良必须更换,否则不得发车。 2、中途车辆故障: (1)带队跟车老师及时把故障情况通知校领导和承办方。 (2)故障为影响安全的,一律停驶,由承办方紧急调车改乘。 (3)故障为影响行驶的,短时内无法修复的,处理同前。 3、途中车辆失火,应立即要求司机停车开门,用灭火机扑灭。同时指挥学生不要惊慌,如火势较小,前部学生从前门下,后部学生从后部应急门下;如火势较大,可视情况破窗逃生。下车后,及时组织疏散,一名教师负责清点人数,一名教师负责及时向领导报告情况。如有学生受伤应立即组织抢救。 4、车辆换乘时,带队教师维持好学生秩序,严禁下车随意走动,尤其应防止交通事故发生。 五、学生突发疾病、意外伤害: 1、师生在途中突发疾病、意外伤害,随车带队教师应立即联系校领导,然后就近送医院。 2、师生在目的地内突发疾病、意外伤害,带队教师应立即联系校领导,视病情轻重由景区医务站诊疗或送当地医院急救。 六、学生走失处理: 1、允许小组长带手机,师生互留电话号码,以便电话联系。 2、如发现学生走失,切不可大意、拖延,应立即组织就地寻找。 3、从学生最后接触的同学入手,了解最后行踪。 4、电话通知其它带队教师关注寻找。 5、通知广播站播送寻人启事。 七、交通事故处理: 1、有严重受伤即刻拨打120、110,并立即组织抢救。 2、迅速报告校领导,视伤情确定立即送医院,还是紧急处理后送医院。 3、保护好现场,指挥师生撤离至安全地点。 4、向上级领导报告事故情况。 5、稳定学生情绪,询问、检查学生受伤情况,受轻伤学生送医院检查、诊治。 6、立即成立事故处理小组,分别负责家长、公安、医院、保险各方接洽,妥善处理善后事宜。 7、写出书面报告,总结经验教训。 社会实践安全应急预案3一、指导思想 为确保所有参加社会实践活动学生的身体健康及安全,顺利实现工作目标,本着“预防为主”、“思想重视、处置快速得当”的原则,为更好防止学生社会实践活动中可能出现的安全事故及伤害,使事故的处理合情、合理、合法,保护学生和学校的合法权益,特制定本预案。 二、组织领导 成立学生社会实践活动突发事件应急处理领导小组 组员:各班主任 三、学生社会实践活动突发事件应急处理领导小组职责 领导小组对学生社会实践活动的治安、安全、消防、交通等安全稳定工作实施统一领导、管理、协调,负责及时向上级组织部门汇报沟通情况,协调工作。 四、应急处理原则 (一)快速反应。第一时间报告、第一时间果断处置,一旦发生情况,相应职能部门和参加社会实践全体人员必须无条件地服从命令、服从安排,听从指挥。 (二)生命财产安全第一。要优先救助学生,稳定实践活动秩序,尽一切可能保护师生生命财产安全,避免伤害事故,将损失降低至最小程度。教职工应当履行保护、救助学生的职责。 五、工作要求 (一)全体教职工均要以高度的责任心对每个学生的安全负责。加强对学生的安全教育,抓好安全管理,确保本次活动万无一失。 (二)实行组织学生集体活动申报审批制度,班级组织活动要向应急处理领导小组申报,审批同意后方可进行,并做好活动的组织和抓好师生的安全。 (三)出发前做好一次安全教育及宣布活动安排。 (四)各班级听从指挥,有序上车。上车时,从后排开始坐;下车时,从前排开始下。上车前、下车后,各班主任与下班教师应集合清点学生人数,确认无误后方可行动。 (五)往返过程中,每辆接送车上必须配备2名教师,负责管理学生。行车过程中教师提醒学生不随意走动,不做将头、手伸出窗外等危险动作。返程后,班主任及下班老师跟车回校,待学生离校后,才能离开。 (六)班主任、跟班教师应随身携带教师通讯录及学生家长通讯录,以便及时联系。 六、应急处理程序 (一)突发事件发生后,班主任应立即向领导小组报告,领导小组应当立即将突发事件所致的`伤亡病人送向就近医院,对无法判断伤情的伤病员,应及时报警求救求援。 (二)突发事件发生后,校应急处理领导小组及有关部门,负责组织对突发事件进行调查处理。通过对突发事件调查、现场勘验,采取控制措施等,对危害程度做出评估。 (三)突发事件发生后,领导小组应组织人员立即保护现场、采取疏散、隔离等措施,加强学生管理,并做好学生思想工作,确保学生心态和情绪稳定。 (四)突发事件发生后,应急处理领导小组根据需要,可以采取中止活动、疏散等措施,并及时向上级部门汇报事件情况以及采取的应急措施。 七、突发事件的应急处理 (一)往返路程中发生突发事件 1、车辆故障处理 ①乘车前要求承运方检查车辆车况,车辆必须三证齐全,必须有第三者保险。车况不良必须更换,否则不得发车。 ②中途车辆故障:随车教师及时把故障情况通知领导小组,故障如影响安全的,一律停驶,由承运方紧急调车改乘。 ③途中车辆失火,应立即要求司机停车开门,用灭火机扑灭。同时指挥学生不要惊慌,如火势较小,前部学生从前门下,后部学生从后部应急门下;如火势较大,可视情况破窗逃生。下车后,及时组织疏散,一名教师负责清点人数,一名教师负责及时向领导小组报告情况。如有学生受伤应立即组织抢救,应及时拨打120 求助。 2、学生突发疾病、意外伤害 ①学生在途中突发疾病、意外伤害,随车教师立即联系驾驶员,视轻重由校医作处理或就近送医院。 ②在第一时间告知家长。 ③迅速报告领导小组。 ④总务处负责向保险公司备案。 3、交通事故处理 ①有严重受伤即刻拨打120,并立即组织抢救。 ②迅速报告领导小组,并视伤情确定立即送医院,还是紧急处理后送医院。 ③保护好现场,指挥学生撤离至安全地点。 ④向学校及上级领导报告事故情况。 ⑤安定学生情绪,询问、检查学生受伤情况,受轻伤学生送医院检查、诊治。 ⑥立即成立事故处理小组,分别负责家长、公安、医疗、保险各方接洽,妥善处理善后事宜。 (二)社会实践基地内出现伤害事故 1、一般受伤 ①由校医作初步诊断、护理;伤势较重即由校医、班主任送医院救治。 ②在第一时间告知家长。 ③领导小组成员到医院看望、慰问。 ④总务处负责向保险公司备案。 2、重伤或死亡 ①在第一时间即向110报警,并拨打120请医疗机构救治。 ②在第一时间告知家长。 ③立即向市教育局报告。 ④了解事故原因,及时进行调查处理,重大的学生安全事故向当地人民政府反映,组织教育、公安、卫生等有关部门组成联合调查组进行事故调查处理。 ⑤按学生人身安全事故预防与处理办法分清责任,落实补偿。 ⑥向保险公司备案。 ⑦将事故调查及处理结果以书面形式向市教育局汇报。 (三)活动时遭遇恶劣天气 ①领导小组活动前应预先掌握气象信息,根据气象状况与实践基地方决定是否照常开展实践活动,如暂停实践活动,则需安排好各班当天作息。 ②如活动时碰上暴雨、雷电、狂风、泥石流、山体滑坡等恶劣气候时,领导小组应立即要求各班集合队伍进行撤离或疏散到安全地带。 ③领导小组负责与承运方联系,并视情况决定是否中止活动返程。 (四)发生食物中毒事件 ①发现有食物中毒症状立即由班主任或校医陪同送医院救治。 ②立即告知家长。 ③根据分析了解,有可能系食品不洁或其他原因所致,稍有症状即送医院救治。 (五)发生其他预案中未涉及的安全事故 若出现以上未提及的应急事件,应根据应急指挥组的工作布置,从而确定行动及处理方案 八、责任倒查 总结应急事件发生及处理的工作落实情况,对行动迟缓、工作不力的地方,通报批评,落实整改。对工作不到位,措施不落实,致使发生重大问题的,擅离岗位,麻痹大意和玩忽职守出现的失职行为,予以追究,并责令承担相应责任。 |
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