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初次见面试官的礼仪

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初次见面试官的礼仪

有能力、有想法、懂礼节、自信得体外加有品味，如果你具备这些，我想企业不要你都难！有能力的人很多，怎样在激烈的竞争中脱颖而出？下面就是小编整理的初次见面试官的礼仪，一起来看一下吧。

面试前的准备工作不能少

卓雅君在招聘的过程中也遇到过前来面试的人员一问三不知，不了解公司的背景、文化，对于工作的开展没有想法·······最后得来了我们委婉的pass。可见，准备工作做充分，面试官才会给你更多的机会展现自己。

了解公司的基本信息。尽可能多了解一些公司的信息，便于正确表达自己的想法，招聘官也会觉得你很有诚意。

了解所面试的岗位。包括日常工作以及对岗位的认知等，便于更好的表达你的想法和工作开展思路，有想法是招聘官很看重的一个点，帮助你取得面试成功。

职业形象。建议塑造一个职业化、干练、端庄稳重的职业人士形象，包括着装、仪态和行为举止等。卓雅礼仪学苑《雕刻优雅》精修礼仪课程专业化的仪态训练和形象塑造，助你展现更加自信得体的自己，点击“阅读原文”了解更多详情。

个人简历。一份出色的个人简历是你和招聘官之间的'纽带，通过它来给你赢得机会，所以一定慎重对待。

不要迟到。预约的面试时间，没有准时到达，很可能就失去这个机会了。所以提前确定好时间、地址、路线以及路况，早到15分钟，留给自己一点整理的时间。

面试中自信得体

在面试过程中表现的大方、自信，会给自己迎来优先选择的机会（自信≠自负）。

敲门而入。不论门是开是关，都应先轻轻敲门，得到允许后进入。进门表现出你的大方，不要先探头；入室后，轻轻将门关上。主动问候招聘官，称呼得体。在招聘官没有请你坐下时，切忌急于落坐。请你坐下时应道声“谢谢”，然后等待询问开始。

保持良好的体态。站立行走、交流沟通、递物接物表现出良好的修养和礼节，面带微笑。

眼神正视对方。眼睛可以传递出人的内在心理，招聘官都阅人无数，所以你的一举一动很可能都逃不过对方的眼睛。所以专注、自信的眼神表达也很重要。仔细聆听对方提出的问题和相关介绍，不要出现小动作，比如挠头、坐立不安，不断变换坐姿等，都会给人感觉不够自信和稳重。

面试结束，礼貌感谢

不论面试过程如何，我们都应该表达出我们的感谢。

起身后，对面试官做出感谢，感谢给予交流的机会，感谢对方的时间，还可以做出最后的“表白”，让对方感受到你的诚意，然后礼貌道别。

通常给予每个人面试的时间都很有限，如何在有限的时间给招聘官留下非常深刻的印象，是面试是否成功的关键，这些关键往往来自上述许多细节。在能力相当的情况下，企业都欢迎拥有较高职业修养的人士，细节见修养！

祝你成功！

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