标题 | 公司的离职证明 |
范文 | 公司的离职证明模板(通用8篇) 在平日的学习、工作和生活里,大家都用到过证明吧,当我们要想证明某个事实是真的时,最好的办法就是出具证明。那么什么样的证明才是规范的呢?以下是小编精心整理的公司的离职证明模板(通用8篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 公司的离职证明1兹证明,_____为我司员工(性别_________,身份证号_____),现任我司部门_____职务。 特此证明! 本证明仅用于证明我司员工的工作,不作为我司对该员工任何形式的担保文件! 公司全称__________________(盖章) 20_____年_____月_____日 公司的.离职证明2因原本公司员工_____不遵守公司规章制度,不按公司规定擅自离岗,现将其本人与_____竹木材料有限公司解除劳动关系,从即日起有关钱治民的任何动作均与公司无关,如其本人以公司名义在外进行一些不法商业活动,本公司严正声明其本人在外的一切商业行为一概与本公司无关,本公司将追究其本人相关法律责任。 望各经销商,业务伙伴本着大局出发,不得与之业务来往为谢! 特此声明。 __________有限公司 20_____年_____月_____日 公司的离职证明3_____女士自20_____年09月01日入职我公司担任__________助理一职,至20_____年__________月__________日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明! 公司名称(加盖公章)杭州_____公司 20_____年_____月_____日 公司的离职证明4甲方:_____公司 乙方:_____身份证号码:_____ 乙方原为甲方职工,于_____年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲、乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。 特此证明! 甲方(签章):_____ 乙方签字:_____ _____年_____月_____日 公司的离职证明5本公司_____部门_____岗位员工(身份证号:_____)已于_____年_____月_____日正式离职,由于本公司的人事变动给您带来的不便,尽请谅解。我公司郑重声明: 1、自即日起,离职人员在外从事的一切任何活动,皆属于个人行为,所造成的任何经济损失及法律责任与本公司无关; 2、本公司将安排其他人员与贵单位对接,贵单位可与本公司(联系电话:)直接联系。 感谢您一如既往支持本公司工作。 特此声明! 单位:__________ 日期:_____年_____月_____日 公司的离职证明6_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明! 名称__________(加盖公章) 20____年____月____日 公司的离职证明7_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,因为___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明! 单位:__________ 日期:_____年_____月_____日 公司的离职证明8兹证明____先生/女士/小裤原系我公司市场开发部职员,在职时间为____年____月____日至____年____月____日。现已办理完所有离职手续。特此证明! ____公司(或人力资源部人事处)盖章 ____年____月____日 |
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