《体系经理岗位职责》-优秀范文-写作素材-范文大全-范文网

标题

体系经理岗位职责

范文

体系经理岗位职责

随着社会不断地进步，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编整理的体系经理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

体系经理岗位职责1

质量体系管理经理岗位职责

质量体系管理部副经理

工作描述:

1、负责集团质量管理体系(iso 9001及iatf 16949)的建设、推动及维护，组织对集团各工厂进行质量管理及5s星级评定，对工厂进行辅导;组织并参与质量管理体系认证及产品认证的外审应对;负责工厂的质量管理体系及5s星级评定;

2、负责公司内品质工具的推广及运用，如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防错、有效问题解决等;

3、参与工厂生产现场改善，如:进行fmea试点、进行制程改善、cpk应用、防错应用以及5s现场推广等等。

任职要求:

1、8年以上工作经验，本科以上学历;

2、具备相关质量体系管理经验，汽车行业经验，主机厂经验优先。

质量体系管理经理岗位

体系经理岗位职责2

体系经理青岛森麒麟轮胎股份有限公司青岛森麒麟轮胎股份有限公司,森麒麟,森麒麟职责描述:

岗位职责:

1.负责统筹公司内外部质量管理体系和主机厂体系审核工作;

2.负责公司内部质量管理体系方面的培训工作;

3.现有体系团队的管理和整合公司内外部资源达成质量管理体系的搭建及落地实施。

任职要求:

1.本科及以上学历,专业不限,英语熟练者优先;

2.有同行业大型企业同岗位工作经验5年以上;

3.具备团队管理能力及公司内外部资源整合能力;

4.品行端正、有事业心和责任心、目标导向、执行力强。

以上职位是大型制造企业直招,欢迎符合条件者报名应聘。

体系经理岗位职责3

职位描述：

职责描述：

1.在咨询公司的支持下，建立与维护集团的管理体系架构；

2.结合企业管理现状，与各业务和职能部门沟通，协助相关部门调研和拟定业务流程；

3.监督公司流程制度的制定与执行情况；

4.设定流程绩效指标并进行相应的考核分析，并跟进问题的解决；

5.与外部咨询公司沟通，共同推进集团流程体系改进项目；

6.研究现近的企业管理思想和管理模式，并在集团内部宣导、培训。

职位要求：

1.管理类或制药相关专业本科及以上学历；

2.5年以上研发生产一体化企业的管理经验或管理咨询、流程变革、过程改进经验；

3.熟悉iso9001质量管理体系，有内审员资格；

4.熟悉流程管理方法论；

5.具备较强的组织、沟通、协调能力，能承受压力，适应变化。

体系经理岗位职责4

质量管理体系经理国汽(北京)智能网联汽车研究院有限公司国汽(北京)智能网联汽车研究院有限公司,国汽智联,国汽智能网联,国汽

岗位职责:

1、负责参与全公司的质量控制工作,审核和测量质量管理体系运行情况和质量绩效结果,实施质量改进;

2、负责组织和制订相关质量管理规程,建立并完善质量标准及相关管理流程;

3、组织开展对供应商及外协商管理、评估检验。

4、负责原料、辅件进货检验、评估及处理、过程品质的检查与监督,负责出货产品的品质的评估与处理。 5、处理与顾客有关的质量问题。

6、负责量规、仪器设备及品质检验和记录工作。

7、参与组织公司产品开发过程管理体系建设和改进;

任职要求:

-学历与专业:大学本科及以上学历,理工科背景;

-至少两年以上的产品开发经验(软件、硬件、系统工程或测试之一),从事过电子元器件行业品质管理者优先考虑;

-至少两年产品质量保证或质量管理体系或项目管理方面工作经验;

-对汽车电子、车联网行业十分了解;

-熟悉质量管理标准模型(ipd,iso9000、cmm/cmmi或6sigma或软件敏捷)并有部署实施的经验;

-熟悉iatf16949体系以及五大质量工具apqp、ppap、spc、fmea、msa,并有部署实施的经验;

-工作认真负责,严谨细致,有较强的'分析解决问题能力。

体系经理岗位职责5

质量体系经理岗位职责

职责描述:

1.根据总部战略制定总部质量目标并量化，同时分解集团质量目标落地各经营单元和职能部门，推动各部门制定质量目标和计划并推动落实;

2.搭建、运营、维护总部的质量体系，统一总部的质量规范和标准;

3.策划和组织总部体系内、外部审核和日常监督工作，保证和促进总部体系的正常运作;

4.能够通过内外审、专项检查、巡检等手段识别总部质量短板并推动相关部门解决改进;

5.总部重点项目的质量管理和质量保障工作;

任职要求:

1.全日制本科及以上学历，5年以上相关体系管理经验，有大型制造业企业工作经验者更佳;

2.熟悉iso9001:20xx/iso4000/ohsas18001等体系，有丰富的体系运作经验和备审经验;

3.熟悉通信行业的研发、工程、npi、制造、采购、物流等业务环节的运作模式，有直接相关的管理工作经验;

4.有较强的流程管理的工作经验，有系统解决问题的思维，有体系系统的推行实施经验更优;

5.较突出的沟通、组织及推动协调能力、较强的文字功底和演讲能力;

6.较强的团队领导能力和经验，熟悉团队目标制订、人员招聘、培训、绩效考核和文化建设;

7.具有良好的英文听说读写能力。

质量体系经理岗位

体系经理岗位职责6

质量体系经理北京紫光存储科技有限公司北京紫光存储科技有限公司,紫光存储

工作职责:

1.根据公司质量目标,建立、规范、运行及完善质量管理体系,确保符合iso9001及iso14001等标准

2.程序文件、技术文件、操作文件的起草和修订,部分文件的审核;

3、参与质量管理体系的内审,负责编制审核报告;

4、参与制定质量体系的季/年度目标;

5、重大质量问题的跟踪和解决,推动持续改善;

6、团队员工管理与工作考核;

任职资格:

1.专业:本科及以上;研究生优先;半导体/微电子/电子/电气工程/自动化/通讯工程专业优先

2.有7年以上的质量体系管理经验者优先;半导体或汽车电子工作经验者优先

3.专业经验: a.熟悉iso9001/ts16949等体系标准,了解iso14001、ohsas18001等体系要求; b.熟悉审核机构,并与审核机构具有一定的合作能力; c.有独力推行质量、环境管理体系的经验;

4.外语水平:英文流利,英语4级或以上者优先,具有外企或境外相关行业工作经验者优先;

5个人品质:良好的组织沟通协调能力、工作细致认真,谨慎细心,条理性强、责任心强,勇于承担挑战性的工作、具有开拓精神和团队精神。

体系经理岗位职责7

质量体系管理部副经理工作描述:

1、负责集团质量管理体系(iso 9001及iatf 16949)的建设、推动及维护,组织对集团各工厂进行质量管理及5s星级评定,对工厂进行辅导;组织并参与质量管理体系认证及产品认证的外审应对;负责工厂的质量管理体系及5s星级评定;

2、负责公司内品质工具的推广及运用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防错、有效问题解决等;

3、参与工厂生产现场改善,如:进行fmea试点、进行制程改善、cpk应用、防错应用以及5s现场推广等等。

任职要求:

1、8年以上工作经验,本科以上学历;

2、具备相关质量体系管理经验,汽车行业经验,主机厂经验优先。

工作描述:

2、负责公司内品质工具的推广及运用,如:qcc、fmea、spc、ppap、apqp、防错、有效问题解决等;

3、参与工厂生产现场改善,如:进行fmea试点、进行制程改善、cpk应用、防错应用以及5s现场推广等等。

体系经理岗位职责8

质量管理体系经理国汽(北京)智能网联汽车研究院有限公司国汽(北京)智能网联汽车研究院有限公司,国汽智联,国汽智能网联,国汽

岗位职责:

1、负责参与全公司的质量控制工作,审核和测量质量管理体系运行情况和质量绩效结果,实施质量改进;

2、负责组织和制订相关质量管理规程,建立并完善质量标准及相关管理流程;

3、组织开展对供应商及外协商管理、评估检验。

4、负责原料、辅件进货检验、评估及处理、过程品质的检查与监督,负责出货产品的品质的评估与处理。 5、处理与顾客有关的质量问题。

6、负责量规、仪器设备及品质检验和记录工作。

7、参与组织公司产品开发过程管理体系建设和改进;

任职要求:

-学历与专业:大学本科及以上学历,理工科背景;

-至少两年以上的产品开发经验(软件、硬件、系统工程或测试之一),从事过电子元器件行业品质管理者优先考虑;

-至少两年产品质量保证或质量管理体系或项目管理方面工作经验;

-对汽车电子、车联网行业十分了解;

-熟悉质量管理标准模型(ipd,iso9000、cmm/cmmi或6sigma或软件敏捷)并有部署实施的经验;

-熟悉iatf16949体系以及五大质量工具apqp、ppap、spc、fmea、msa,并有部署实施的经验;

-工作认真负责,严谨细致,有较强的分析解决问题能力。

体系经理岗位职责9

环保体系部经理欣旺达欣旺达电子股份有限公司,欣旺达,欣旺达

岗位职责:

1、负责动力板块环境护领域的现场监督与管理,以及事故应急处置与救援工作;

2、负责动力板块环境保护与安全体系审核等方面的管控规划与落实。配合集团公司安全中心相关规划、制度、流程与专项的落实;

3、开展日常的巡查与工安职卫防范相关工作;

4、团队建设与管理。

任职资格:

1、专业不限。本科及以上学历;

2、五年以上相关工作经验,实施经验背景优秀者可适当放宽;

3、熟悉国家地方劳动法律法规和用工政策,熟悉公司用工体系、业务知识和流程;

4、逻辑缜密,条理性强,工作严谨细致,有丰富的处理员工行为合规性核查和奖惩经验;

5、具有高度的责任心、敬业精神,有良好的组织、沟通、协调能力,优秀的工作主动性和积极性;

6、熟悉研发、营销、生产、供应链、战略、流程优化等业务或专业领域知识者优先,具有复合型、系统性知识结构者优先。

随便看

范文网提供海量优质实用美文，包含随笔、日记、古诗文、实用文、总结、计划、祝福语、句子、职场文档等范文，为您写作提供指导和优质素材。