标题 | 人事助理个人简历 |
范文 | 人事助理个人简历模板 李小姐 目前所在: 番禺区 年龄: 28 户口所在: 江西 国籍: 中国 婚姻状况: 未婚 民族: 汉族 诚信徽章: 未申请 身高: 158 cm 求职意向 人才类型: 普通求职 应聘职位: 人事专员/助理,行政专员/助理 工作年限: 6 职称: 无职称 求职类型: 全职 可到职日期: 随时 月薪要求: 3500~4499元 希望工作地区: 广州,番禺区,不限 工作经历 **化工 起止年月:2012-08 ~ 2014-05 公司性质: 民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质 担任职位: 人事助理 工作描述: 1、建立、完善公司招聘、培训、工资、保险、福利、考核等人力资源制度建设。 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他部门工作。 3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。 4、开展新员工入职培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。 5、公司劳资关系维护与管理,协调员工与管理层的关系。 离职原因: 个人原因 **制衣广州有限公司 起止年月:2010-11 ~ 2012-07 公司性质: 外商独资所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位: 人事专员 工作描述: 1、根据公司人员编制和部门需求,组织实施招聘工 2、发布招聘信息,筛选简历,进行人员初试。 3、及时与用人部门作好沟通,跟进人员面试情况。 4、管理、开发、维护招聘渠道。 5、公司人才库建立与维护。 6、员工离职面谈,记录并将分析报告反馈上级。 7、员工入职培训工作 离职原因: 个人原因 广州**塑胶电子制品有限公司 起止年月:2007-02 ~ 2010-10 公司性质: 外商独资所属行业:原材料和加工 担任职位: 行政人事助理 工作描述: 1、根据公司人力资源规划和部门需求,协助经理建立并完善各种员工招聘制度及政策,组织开拓各种招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历,进行人员初试。 2、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。 3、组织并实施新员工入职培训。 4、负责员工劳动合同签署,用工备案和参保工作。 5、负责审查员工考勤统计、薪资核算数据。 6、负责公司各项规章制度的推行、执行与追踪。 7、负责公司环境卫生、安保工作、工作秩序的检查监督,并将检查结果汇报上级。 8、公司固定资产、办公设备、消防器材的维护、维修跟进,办公消耗品的统计与申购。 9、协助经理负责公司饭堂的`用餐管理、宿舍管理、车辆调度工作。 10、负责协调员工关系,协助处理劳资纠纷。 11、协助经理策划组织公司各类活动。 离职原因: 个人原因 教育背景 毕业院校: 广东财经大学 最高学历: 本科获得学位: 毕业日期: 2017-04 专 业 一: 人力资源管理 专 业 二: 起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 2001-09 2004-06 遂川中学 高中 2011-03 2014-04 广东科学技术职业学院 会计电算化 2014-03 至今 广东财经大学 人力资源管理 语言能力 外语: 英语 一般 粤语水平: 良好 其它外语能力: 国语水平: 良好 工作能力及其他专长 有多年的行政、人事工作经历。具备良好的组织、协调、沟通、计划和执行能力。有良好的敬业精神、职业素养。对待工作积极、热情。 始终坚信,努力就一定会有收获。 保险勿扰,谢谢! |
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