标题 | 求职者应学会让履历表‘说话’ |
范文 | 求职者应学会让履历表‘说话’ 简历是叩开企业大门的第一步。一份编辑专业、制作精良、能表现个人特色的简历将会叩开你所向往公司的大门,争取到面试的机会,所以,对于初入社会的毕业生,如何写好简历、投递简历是很关键的。 美籍资深专家、人才顾问王素鸿女士说:求职者应学会让履历表‘说话’。先说服别人你能为对方做什么,是发动一切的主要按钮。 清楚了解所应征的职务是什么?该职务做哪些事情?必须具备什么样的条件和能力?如果还是不了解,可以询问从事该行业的亲朋好友或学长学姐们,或者职业生涯规划单位,相信一定可以理清你的困惑;再来就要搜集你想进的公司的相关信息了。不同的企业有不同的文化,所要挑选的.人员特点和条件自然也不相同,所以掌握得愈周全,脱颖而出的机会愈高。 每人都有自己值得骄傲的经历和技能,当你找到理想的企业时,就要找出自己最突出的卖点,列出你所能提供企业想要的特点,适度地去包装、行销自己。 简历格式也是很重要的,如果你是应征广告设计的职位,而使用不具任何创意的简历表,恐怕难逃被淘汰的命运。一般而言,简历所应包含的要项有:应征职位、个人基本资料(姓名、籍贯、联络电话及地址、兴趣专长……)、学历、工作经验、自传、希望待遇等,其他项目,如:个人作品、毕业专题或论文、证书复印件等,则视情况而定。 |
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