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IT行业的简历

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IT行业的简历模板

懂得筛选内容填写个人简历效果非常好。IT简历不是宣泄内心情绪的工具，能够依靠更加精简的语言突出自身的竞争优势，每位求职者均能够找到更加适合自己的工作岗位。而岗位的好坏个人简历的制作水平起到至关重要的影响。

IT行业的简历模板篇一：

个人信息

yjbys

目前所在地：天河区民族：汉族

户口所在地：河南身材：176 cm?62 kg

婚姻状况：未婚年龄：28 岁

培训认证：诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：it-品管、技术支持及其它

工作年限：职称：

求职类型：全职可到职日期：两个星期

月薪要求：5000—8000希望工作地区：广州

个人工作经历：公司名称：起止年月：2010-05 ～广州盛科电子有限公司

公司性质：外商独资所属行业：通信/电信/网络设备

担任职务：品质工程师(qe)

工作描述：品质检验标准制定;

客诉问题协调处理;

改善计划制定以及实施;

sip以及管制计划的制定;

品质检讨会议主导.

离职原因：

公司名称：起止年月：2006-07 ～ 2010-04建兴光电科技(广州)有限公司

公司性质：外商独资所属行业：计算机/互联网/通信/电子

担任职务：smt工程师

工作描述：smt设备维护以及管理;

设备、品质异常处理;

生产线操作员岗位技能培训;

后段以及客户反馈问题分析以及对策制定和实施.

离职原因：

教育背景

毕业院校：平顶山工学院

最高学历：本科获得学位: 学士毕业日期：2006-06-01

所学专业一：电气工程及其自动化所学专业二：

受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专　业获得证书证书编号

2002-092006-06平顶山工学院电气工程与自动化工学学士学位证书

语言能力

外语：英语　良好

其它外语能力：cet4

国语水平：优秀粤语水平：一般

工作能力及其他专长

1、出色的沟通技巧.

2、出色的组织，执行能力.

3、本人思维敏捷、责任心强、富有团队合作持之以恒的精神.

详细个人自传

具有较强的沟通能力和团队合作精神，责任心强，有一定的管理能力。

IT行业的简历模板篇二：

个人信息

yjbys

八年以上工作经验 | 男 | 29岁

居住地：上海

联系电话：

E-mail：www.ruiwen.com/jianli

最近工作 [ 1 年2个月]

公　司：广州XX电子商务有限公司

行　业：计算机软件

职　位：技术总监/经理

最高学历

学　历：本科

专　业：计算机科学与技术

学　校：上海理工大学

自我评价

5年管理团队经验，熟悉软件开发流程，精通SQL、ASP等IT技能，在数据库设计上也有丰富的经验。具有进取心、责任感、务实精神，团队合作精神和沟通能力。

求职意向

工作性质：全/兼职

希望行业：银行，互联网/电子商务，金融/投资/证券，计算机软件，通信/电信运营、增值服务

目标地点：上海

期望月薪：面议/月

目标职能：技术总监/经理，信息技术经理/主管

工作经验

2006 /9--至今：上海XX电子商务有限公司(150-500人) [ 4 年2个月]

所属行业：计算机软件

技术部技术总监/经理

1. 负责合并支付系统和账户系统。

2. 负责授权、分账、下发等产品的开发及各部门的协调工作，提供相关专业知识的顾问工作。

3. 对旧的核心交易系统及财务系统进行优化;明确交易系统的开发指导规范，制定了相应的开发及测试流程。

4. 创建了系统核心的实时监控机制及定期监控机制，保证了系统的稳定运行及客户满意度。

5. 负责团队的分组工作及筹备工作，制定各开发组的职责及其考核指标。

汇报对象： CEO

下属人数： 15

2004 /12—2006 /8：XX软件股份有限公司 [ 1 年11个月]

所属行业：计算机软件

PaidIt 项目主管

提出PaidIt的运行模式并进行开发维护，协助市场部，销售部进行推广

工作业绩：提出PaidIt的框架，并成功开发完成且开始运营。采用3层构架，web使用php，中间层使用tuxedo，数据库采用oracle，数据存储使用磁盘阵列。

汇报对象：项目经理

下属人数： 3

2003 /7--2004 /9：上海XX网络有限公司 [ 1 年2个月]

所属行业：计算机软件

软件部软件工程师

asp,com+，数据库设计

工作业绩：

1. XX研究生院网站

2. XX勤工助学家教系统

3. XX研究生院选课系统

4. XX宣传部新闻系统

项目经验

2006 /9--至今：IPS3.5

软件环境： Windows 2003,Dot Net 2.0,Solaris 9, Oracle 8i

项目描述：

1.负责制定框架方向，协调项目经理完成项目的改造，同时监督完善新的产品线。提出新项目与核心系统的开发模式，保证系统的扩展性和可成长性。

2.对团队进行业务培训，组织制定开发及测试规范，保证项目按时完成。

3.定期向VP进行汇报，提出团队中的不合理的人员因素并提出解决方案，改进团队人员结构并保持其持续发展。

2003 /7--2004 /9：XX宣传部网站

项目描述： XX宣传部网站站作

责任描述：数据库设计，asp设计

2003 /7--2004 /9：XX研究生院

项目描述：网上选课

责任描述： asp,com+制作

2003 /7--2004 /9：XX家教系统

软件环境： Win2000 Server,Sql Server2000, VB 6.0

项目描述：网上家教预约

责任描述： asp,com+,网页制作

2003 /7--2004 /9：XX研究生院

项目描述： XX究生院网站

责任描述： asp开发

教育经历

1999 /9--2003 /6 上海理工大学计算机科学与技术本科

培训经历

2004 /2--2004 /4：上海XX计算机软件中心网络工程师

语言能力

英语(良好) 听说(一般)，读写(良好)

IT 技能

技能名称熟练程度使用时间

ActiveX 精通 14月

CSS 精通 24月

HTML 熟练 24月

Visual Basic 精通 12月

SQL 精通 24月

ASP 精通 24月

COM/DCOM 熟练 18月

Delphi 一般 5月

Oracle 精通 50月

.NET 精通 12月

Java 一般 12月

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