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动力工程岗位职责

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动力工程岗位职责

在日常生活和工作中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是组织考核的依据。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编精心整理的动力工程岗位职责，希望对大家有所帮助。

动力工程岗位职责1

掌握制冷、低温原理、人工环境自动化、暖通空调系统、低温技术学、热工过程自动化、流体机械原理、流体机械系统仿真与控制等方面的知识。

任职要求:

1、熟悉制冷空调系统、低温系统,制冷空调与低温各种设备和装置,各种轴流式、离心式压缩机和各种容积式压缩机的基本理论和知识。

2、有三年以上热泵、制冷工程方面的研究与设计、产品开发等工作经验,和一年制造、安装调试工作经历。

3、本科及以上学历,熟练使用计算机及相关工程软件。

动力工程岗位职责2

职责描述:

1.根据芬兰美卓矿机移动破碎筛分设备动力技术，负责将动力系统技术进行本地化设计。

2.根据公司研发计划，负责相关的发动机选型配置方案制定、传动系统设计方案制定并组织评审及设计工作。

3.负责生产、调试过程中动力方面的相关技术支持，解决生产过程出现的技术问题。

4.负责编制动力系统设计计算书、参与制作产品说明书及销售、售后相关文件及培训文档等工作，根据需要对售后服务部门提供技术支持。

5.负责产品设计改进，根据相关部门的内、外反馈及对成本的要求对产品进行持续改进。

6.根据工作需要，负责部分结构件、薄板件的设计出图。

7.工作责任心与团队合作能力强。

8.积极完成领导交付的其他各项工作。

任职要求:

1、年龄范围:25岁以上。

2、教育背景:全日制本科及以上学历，机械、热能与动力工程、车辆工程等方向相关专业毕业。

3、语言及沟通能力:普通话，具有一定英语能力优先考虑;沟通能力强，及时与相关部门人员有效沟通、推动问题的解决。

4、专业技能及计算机技能:掌握发动机工作原理及动力系统设计相关理论知识，了解生产工艺过程，具有独立进行工程机械动力系统设计研发能力;能熟练使用ug nx、autocad、office等设计和办公软件

5、工作经验:具有工程机械行业动力工程师或同岗位五年及以上工作经验。

动力工程岗位职责3

任职资格

掌握电工基本原理,熟悉国家有关电工安全操作技能与技术标准,工作经验丰富,实际操作能力强。

了解商场各种设备的基本原理及运行特点。

熟悉分店设施分布情况。

机电类专业大专以上学历。

具有《中华人民共和国特殊作业人员电工操作证》及中级以上电工技术等级证书。

全面掌握商场各种设备的.基本原理及运行特点,能够对下属进行技术指导。

具有较强的人员管理及协调、计划能力。

具有较强的商场设备管理能力。

具有较强的工程管理能力,能独立处理商场工程事务。

熟悉商场消防系统并掌握有关安全知识。

具有较强的电脑操作能力。

岗位职责

对总办主任负责,对总办驻店人员进行管理。

全面管理商场的动力工程事务,负责与分店及其它部室的协调工作。

负责商场设备、设施的管理、维修和保养工作。

根据设备的特点,制订设备的年、季、月、周预防性检修、保养计划,并监督落实。

负责突发性设备故障的处理与人员调度,并组织调查故障原因,制订预防措施。

负责商场有关工程方案的审核,安排商场工程的施工、监理、验收。

对维修所需配件进行管理,包括制订备用计划、采购配件的验收及出入库管理。

建立并管理设备资料档案。

制订商场节能措施。

督导、检查电工的日常工作。

对电工进行有关设备操作、基本原理等理论、实际操作的培训。

动力工程岗位职责4

1.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的运行分析、容量预警,完成相应分析及预警报告。

2.负责独立完成通信级核心机房动力及配套系统的隐患排查、隐患影响分析,制定相应的隐患整改建议。

3.完成通信级核心机房动力及配套系统的资源规划及分配,确保各类动力资源高效、科学、有序使用。

4.参与通信级核心机房动力及配套系统的重大故障处理及故障分析,参与制定故障后续解决方案及故障规避措施。

5.根据通信级核心机房动力及配套系统的实际运行情况,制定年度系统优化方案。

6.完成通信级核心机房动力及配套系统各类运行业务报表的制作及上报。

7.参与完成通信级核心机房动力及配套系统维护作业计划执行情况及检查。

8.负责整理、审定各类通信级核心机房动力及配套设备的技术资料,确保技术及设备原始资料的完整。

9.参与完成通信级核心机房动力及配套系统的项目整治、验收。

10.参与制定和实施通信级核心机房动力及配套系统的应急预案和通信保障。

动力工程岗位职责5

动力工程师任职要求:

1、内燃机、车辆工程一、机械制造等工科相关专业;

2、熟悉国内外品牌柴油机及附属应用元件，有相关电器控制基础优先;

3、熟练使用proe软件，英文四级以上;

4、熟练进行常规的箱体类、管类及钣金类三维建模及二维工程图的生成;

5、熟悉发动机或液压系统匹配，发动机结构和输出特性，发动机故障排除，有外企工作经验优先。任职要求:

动力工程岗位职责6

要求:

1.3年以上工作经验;

2.熟悉台架与整车标定流程;

3.熟悉汽车动力总成系统匹配及标定;

4.了解发动机、电机、变速器及电池的基本工作原理; 1、混合动力总成系统匹配及标定

2、混合动力动力总成系统评价与测试问题解析

要求:

1.3年以上工作经验;

2.熟悉台架与整车标定流程;

3.熟悉汽车动力总成系统匹配及标定;

4.了解发动机、电机、变速器及电池的基本工作原理;

动力工程岗位职责7

1、负责公司动力设备规划、动力设备选型;

2、负责固定资产管理、动力设备使用维护管理、水电气动力能源消耗统计及减排;

3、负责动力设备维修、备品备件计划、工具的管理;

4、负责动力及特种设备管理、动力设备运行安全管理和设施消防。

要求:

1、大专以上学历，机械、设备相关专业;

2、大型生产型企业五年以上动力设备管理经验;

3、熟悉各项设备的工作原理;

4、具有较强的组织管理、统筹计划和沟通协调能力;

5、经验丰富者，可适当放宽条件。

动力工程岗位职责8

1、样机物料申请,样机制作;

2、测试环境搭建;

3、协助项目工程师和te完成相关工作;

4、协助硬件工程师完成单板加工试制;

任职要求:

1、20-25岁,本科以上学历;

2、熟练使用烙铁、风枪焊接元器件;

3、会使用办公软件,对电子基础知识有一定了解;

4、热爱研发工作,晋升空间大

动力工程岗位职责9

职责描述：

1.完成增程器（发动机与发电机）集成设计与验证，或

2.完成电动机联合设计与验证，或

3.完成电池包与电池管理系统联合设计与验证，或

4.完成动力控制单元软件开发与验证

职位要求：

1.有5年以上混动系统开发的工作经验，含发动机、发电机、电池包、控制器等，并精通其中一项以上

2.有丰富的动力与电气硬件与软件设计开发与集成的工作经验

3.机械电子、电子电气、自动化等相关专业本科及以上学历

4.有良好的沟通能力、逻辑思维能力、分析能力和口头、文字表达能力

5.英语六级以上，能用英文撰写相应的设计报告

动力工程岗位职责10

职责描述:

1，研究客户要求及整车动力性能要求，识别电池系统性能指标，并分解为电池模块及单体性能指标;

2，研究各厂家电芯的性能，并进行分析对比，根据整车动力性能要求搭建电性能模型，并进行电芯的推荐和匹配;

3，制定电池系统测试方案和评价指标，并跟进现场测试过程;

4，搭建数据自动分析平台，分析电池系统测试及运行数据，从数据中提炼统计规律，指导设计改进。

任职要求:

1、学历要求:本科及以上

2、专业要求:

a，电子、自动化、电气工程、车辆工程或相关专业

3、技能要求:

a，熟练掌握电气电路知识，整车动力学知识，电机或电池知识;

b，能够使用数据处理软件进行数据处理，建模仿真;

c，善于从大学数据中提取统计规律;

4、经验要求:

a，对锂电池研究经验者优先

b，有汽车行业实验工程师工作经验者优先

c，有数学建模经验者优先

d，有整车厂电控、电池或相关部门工作经验者优先

5、性格特征:

a，责任感强、理解能力强

b，有良好的沟通能力

c，有较强的学习能力和执行能力

动力工程岗位职责11

职责描述

火箭气动力/热环境分析；

任职要求：

1.熟练掌握流体力学前处理及分析软件；

2.能够独立完成火箭气动力/热环境分析；

3.熟悉火箭、飞机飞行力学；

4.有python，c++编程经验者优先

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