标题 | 离职的证明 |
范文 | 离职的证明汇编15篇 在现实生活或工作学习中,大家总免不了要接触或使用证明吧,证明就是用可靠的证据证明有关人员或事情的真实情况的书面材料。证明到底怎么拟定才正确呢?以下是小编帮大家整理的离职的证明,欢迎大家分享。 离职的证明1甲方: (单位名称) 乙方: 身份证号: 乙方原为甲方x(部门)的x(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。 特此证明。 甲方(签章):x乙方签字: 甲方代表签字: 日期:x年x月x日x日期:x年x月x日 离职的证明2兹证明______先生/女士,身份证号码:______,原系我单位______部门员工,因______原因主动申请离职,经单位慎重考虑同意其离职,现离职交接手续已办清。双方劳动合同于______年______月______日解除,劳动关系自离职之日起解除。 特此证明! 单位名称(加盖公章) ______年______月______日 离职的证明3书写格式 离职证明(居中对齐) 兹有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期间在我公司担任***职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因*****原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。 特此证明 ****公司单位(盖章)或人事章 ****年**月**日 离职原因 1、本人离职的理由:希望在贸易方面,能获得更广泛的经验。 2、本人离职原因,是希望在广告业方面发展。 3、我为照顾住在远地的年老母亲,而申请辞职。 4、本人离职的理由是这样:本人深知无升迁的机会。 5、由于希望获得更高的职位负更多的责任,而离开现职。 6、可简单写因个人原因,无需详细展开毕竟这是隐私。 注意事项 1、开离职证明要注意必须的格式。 2、开离职证明必须要盖“鲜章”也就是离职证明复印是无效的。 3、盖的章必须是单位的公章或者人事章。 离职的证明4xxx先生/女士/小姐: 自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司担任xxxx(部门)的xxx职务,由于xxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。特此证明! 公司名称(加盖公章) 20xx年x月x日 离职的证明5兹有(姓名)同志于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间在我公司担任职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。 特此证明。 xxx 20xx年xx月xx日 离职的证明6兹有xx于xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日期间在我公司担任xx职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因xxx原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。特此证明。 xxx 20xx年x月x日 离职的证明7导语:离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。 企业离职证明模板离职证明标准格式注意事项: 1.证明格式。 2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。 3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。 4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。 5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。 6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。 7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。 离职证明标准格式 【模板一】 离职证明 先生/女士/小姐(身份证号为 )自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明。 公司名称(加盖公章) 20xx年07月31日 【模板二】 离职证明 兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场开发部 职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明! 公司名称(加盖公章) 20xx年07月31日 【模板三】 离职证明 ______先生/女士/小姐 自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除离职,几乎是一般人的职业生涯中都要经历的'事情。正确的离职,会将你带入职业成长的快车道,而错误的离职,则将你带往职业生涯的停车场。 特此证明! 公司名称(加盖公章) 20xx年07月31日 离职的证明8离职证明 兹证明_____先生/女士/小姐原系我公司_____部职员,在职时间为20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日。现已办理完所有离职手续。特此证明! xxx公司盖章 20xx年xx月xx日 离职的证明9xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xx(部门)的xx职务,由于xx个人xxxx原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明! xxxx公司(或人力资源部人事处)盖章 xxxx年xx月xx日 离职的证明10离职证明 兹有XXX,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX,该员工从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在本公司从事 XXX 工作。 该员工已于XXXX年XX月XX日与本单位终止劳动关系,并已办妥一切与劳动关系相关的手续。 特此证明 XXXX有限公司 年 月 日 离职证明用途 1、去劳动就业保障局办理失业证,需要提供解除离职证明; 2、劳动者去社保局办理转移手续手续,需要出具离职证明; 3、劳动者重新找工作,入职前,新公司人事部要求劳动者出具解除劳动合同证明的; 4、劳动者创业,那么需要提供离职证明和失业证,那么会享受优惠政策。 5、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。 离职的证明11兹证明xxxxxxxx先生女士小姐原系我司xxxxxxxx部职员,在职时间为20xxxx年xxxx月xxxx日至20xxxx年xxxx月xxxx日。现已办理所有离职手续。 特此证明! 离职人: 日期: 离职的证明12xxxxxxxxxxxx于xxxx年xxxx月xxxx日至xxxx年xxxx月xxxx日任职于xxxxxxxxxxxx公司,于xxxx年xxxx月xxxx日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。 xxxxxxxxxxxx公司(或人力资源部人事处)盖章 xxxx年xxxx月xxxx日 离职的证明13_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。以资证明! ______公司(加盖公章) ____年__月__日 离职的证明14离职证明 某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至20xx年06月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 离职的证明15离职证明 兹有_____同志于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期间在我公司担任_____职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因_____原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。 特此证明. xxx公司盖章 20xx年xx月xx日 |
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