标题 | 小学育人工作期末总结 |
范文 | 小学育人工作期末总结(精选22篇) 期末在学生们的欢呼声中悄然而至,回顾这个学期以来的工作,有什么想要跟大家分享的呢?好好地把这个学期的工作做个梳理,写一份期末总结吧!为了让您在写期末总结时更加有想法,以下是小编帮大家整理的小学育人工作期末总结(精选22篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。 小学育人工作期末总结1本学期,本人为提高教学质量,让学生获得必须的数学。我坚持以《课程标准》的教学理念武装自己,积极参加教研活动、认真备课等深入课堂,结合学校的实际条件,创设愉乐的数学课堂,因材施教,勤勤恳恳,兢兢业业地工作,立足现在,放眼未来,为今后工作取得更大的进步,现对本学期教学工作总结如下: 一、基本情况 本学期我主要承担学校的教务工作和一年级(3)班的数学教学,面对天真“活泼”的孩子,思想幼稚、自控能力弱、纪律性差,上课较费劲。但经过我严抓肯管下,大多数的学生的思想、纪律有了好转,大部分同学已养成良好的学习习惯,但仍然有少不份的同学(留守儿童等),没有父母的帮助,基础还是很差。 二、成绩分析 通过本人的刻苦钻研、虚心请教、精心(备)上课和学生的努力学习,在这次期末统考中成绩有所进步,班级平均分75分,及格率86%,优秀率20%;以上的教学成效使我坚信:教师要多与学生沟通,严格要求学生遵守纪律、按时完成作业,创造良好的学习环境,让学生开心学习,加强德育教育、耐心辅导,加上在教学中不断探索、总结经验,抓紧复习,猜题、测验、分析反思,全部身心投入教学中,学生的学习成绩一定会提高、思想有所进步。 三、具体措施 1、创设生动具体的情景,激发学生学数学的兴趣。结合一年级孩子们的年龄和思维特点,教师应充分利用学生的生活经验,设计生动有趣、直观形象的数学教学活动,激发学生的学习兴趣,让学生在生动具体的情景中理解和认识数学知识。 2、强抓学生读题、理解题意的能力。因为孩子们的识字量非常限,梢题目都不懂,还能谈做题的效果吗?这也是此次考试学生成绩优差的关键。 3、加强学习习惯的培养和学习策略的引导。新教材的教学内容比以往教材的思维要求高、灵活性强,仅用大量机械重复的训练是不能解决问题的。教师不但重视基本算理、基本概念的教学,精选、精编灵活多变的针对性练习、发展性练习和综合性练习,还要有意识学生进行收集信息、处理信息、分析问题、解决问题的方法和策略进行训练和指导,要培养学生良好的学习方法和习惯。包括课前预习、课后复习的习惯,独立思考的习惯,认真读题、仔细审题的习惯,使用学具的习惯等。 4、教学中重视知识理解与形成过程,重视动手操作,加强动手操作题的训练,培养学生思维能力和空间想象能力。 5、加强计算题训练。学生平时就要多下功夫,经过多种活动形式反复训练才能提高认知水平,要养成思维严谨,步骤完整的解题习惯;要形成不单求会,而且求对、求好的解题标准。 6、教师巧妙设计形式各样图文应用题,会读、审题,多让鼓励学生说题意,会列式计算解决问题。 7、多与家长联系、沟通,获得家长帮助——对孩子的监督和辅导。 8、善于设计有奖活动,及时表扬及奖励。 四、今后努力方向 学生的成绩虽然有所进步,但离数学特区第一名仍存在较大的差距,主要是学生的计算粗心,解决实际问题能力弱,识字量少,不利于理解题意,优生和后进生的辅导不够等不足之处。今后,有待以不断改善,在工作中我将加强教学理论的学习,认真备课、改变创新教学方法、让学生喜欢“趣味”数学课、加强优的引导、差生的辅导,争取更大进步,实现数学成绩全部超标,为提高学生素质献出自己的光和热。 小学育人工作期末总结2“一个孩子在充满宽容的环境下成长,他学会了有耐心;一个孩子在充满鼓励的环境下成长,他学会了自信;一个孩子在充满赞美的环境下成长,他学会了赏识他人;一个孩子在充满认同的环境下成长,他学会了爱惜自己……”这是美国教育部规定的中小学教师必读书目《人这样成长》中的一段话。从中我们得到启示:教师应成为学生成长的良师益友。东江中学“全员育人导师制”以其现代化的教育理念和全新的育人管理模式有效的促进了教师的专业成长和学生的全面发展,符合教育改革的潮流。同时,“全员育人导师制”作为一种新事物,仍需进一步的加强科学论证和实践探索。下面就本人今年全员育人工作情况总结如下: “全员育人导师制”注重教育教学管理的理念转变,用现代教育理念指导教育教学管理实践,突出师生平等地位、全面发展和有效互动的理念,通过有效的制度建设促进教师成长、学生全面发展和学校教育质量的提升,取得了显著成效。主要表现在: 1、增强了教师的“育人”意识,提升了教师队伍素质 教师是教育教学活动的直接实施者,是教育教学活动有效性的关键因素。传统的教学模式下,教师以单一的传授科学知识为教学目标,在教学方法上以说教为主,忽略对学生的情感、态度的关注与培养。师生关系处于一种垂直的单向管理,师生之间平等地位和互动关系缺失,“育人”意识薄弱。经过学校“全员育人导师制”的实施,本人的教育教学理念明显改变,在学生管理中注重与学生谈心、及时交流、沟通,全面了解每个学生的家庭、学习、生活情况,针对性的帮助学生解决问题,培养学生的健全人格,育人责任感得到明显增强。 2、促进了学生的全面、健康成长,特别是促进了学生健康人格的培养 “导师制”以一种“全人”的教育理念培养学生,提倡教师在关注学生学业进步的同时,注重对学生的道德、品质的培养,使生成长为一个自尊、自信、宽容的人,培养学生学会学习、学会生存、学会生活。学校自实施导师制以来,通过教师、学生、家长等各个方面的共同努力,学生的各方面素质得到明显提高,得到家长的普遍认同。 3、增进了家校联系 美国学者科尔曼在其报告《教育机会均等》一文中最先提出:学校教育只是影响学生成绩的一个很小的因素,学生的家庭背景等更多的影响了学生的学业成绩。这一方面引起了我们对学校教育的质疑,另一方面也启示我们的学校教育不能走“象牙塔”的道路,需要加强与家庭、社会的联系,全方面的了解学生的个人情况并施之个性化的教育。“导师制”就此做了实践性的探索。在学校的《学生成长导师工作手册》中规定了导师的工作职责、导师工作的常规制度。 4、教师教育方法得到改进,师生关系明显改善 我在开展工作中,主要遵循以下原则: (1)思想品德教育、心理辅导、生活辅导和学习方法相结合的原则。 (2)尊重、理解、热情期望和严格要求相结合的原则。 (3)目标引导、正面教育、协调影响、坚持不懈的原则。 我采取的工作方法主要有: (1)“身教”育人、人格熏陶。在育人活动中我重视自身的人格修养,注重身教,以自己的模范人格为学生树起前进的目标,以自身的人格魅力“随风潜入夜,润物细无声”,潜移默化地影响学生人格的塑造。 (2)交流谈话、心理相容。我通过经常性地与学生谈话,以多种方式与学生进行交流,走进学生的心田,建立心理上的认同,达到心理相容,从而进行有针对性的教育和引导。根据自己的特点与学生的特点运用有特色的交流方式,如可以有意识地将心理健康教育的理论和操作技巧运用到导师制工作中,运用行为科学的可操作性的技术来矫正学生的问题行为;也可以通过日记、书信等方式和学生进行“笔谈”,帮助学生解决问题,培养健全人格;有时还通过网上交流,了解学生的想法,为学生分忧。 (3)引导学生自我教育。创造条件,培养学生自我评价和自我认识的能力,激发学生自我调节的内部动机,通过学生对自己心理和行为上积极主动的自我调节,达到学生自我教育和自我管理的目的。通过教育教学方法的改变,师生的平等地位得到充分体现。教师和学生之间亦师亦友,在平等中实现及时的心与心的交流和沟通,彻底转变了传统教育教学模式下教师的主导、学生被动接受的局面。 5、学生全面发展,教师综合素质提高,真正实现“教学相长” 导师制着力于教育理念的更新,通过平等、互动的师生关系,转变教师教育方法、提升学生德、智等各方面素质的综合提升。导师制是一项整体性的工作,这一制度的实践应用,促进了教师和学生的“双赢”,教师经历实践磨练,专业素质不断提升;同时,我把“全员育人”看作是一项日常工作,也是一个研究的课题,对于所引导的过程与效果进行记载、分析,撰写个案分析材料,定期开展研讨,促进理论与实践上的交流与完善,不断提高“导”的水平。于学生而言,中学生成长导师制突出“以人为本”的现代管理理念,尽一切可能关注人的需求成为教师进行教育管理工作的精髓。“全员育人导师制”作为推进个性化、亲情化德育工作的一个有效载体。强调个性化、亲情化、渐进性、实效性原则,以生为本,因人而异、目中有人、尊重个性、面向全体。着眼于学生的整体成长发展,关注的是学生的精神生活质量与个性化学习需求,满足不同学生多样化发展的需要,让每一位学生个性得到张扬,享受成功的快乐。学生在新的教育管理模式下,得到全面、和谐、可持续的发展。“教学相长”的局面在导师制下得到有效体现。 小学育人工作期末总结3回首本期学校的育人管理工作,我们秉承“励志笃行,逐梦人生”的校训,紧紧围绕培育“三会四有(三会:会学习、会生存、会创新,四有:有健康体魄、有健全人格、有民族灵魂、有国际视野)”人才的目标,全面落实“三全(全员育人:动员相关部门、社区人员、学生家长、全体教师、全体学生共同参与育人活动。全程育人:不仅关注学生今天,而且关注学生未来。全面育人:关注全体学生发展,关注学生全面发展)”育人理念,突出学校“励志教育”和“自主管理”特色工作,全体师生精神振奋、团结一心、勇攀高峰,促进了学校的进一步发展。 一、加强育人管理队伍建设,深化全员育人理念。 育人管理工作是一项系统、复杂而长期的工作,只有充分调动学校、家庭和社会三方面长期不懈的共同努力才能达到“潜移默化”“润物无声”“百年树木”的目标,为此我校一直强调“全员育人”理念,要求充分调动一切可以调动的力量共同促进学生的发展。 1、学校成立了以徐校长为主任的育人管理领导小组,各小组成员分工明确,职责落实。 2、与全体老师和班主任签订了《学生安全管理责任书》,强化了老师们一岗双责的育人管理意识。 3、继续发挥校了内校外两支教师巡逻队在学生管理中的重要作用。巡逻队的老师在学生上学、课间、午间和放学后开展安全巡逻、安全隐患排查、学生安全护送、交通安全提示、文明礼仪督察等工作,退休领导莆恒昌以及邓以明、郭明春、夏崇德、刘银川、肖小明、陈春林等老师长期坚持站在第一线,遇到事情挺身而出,有效地保障了学生的安全和学校的正常秩序。 4、分年级召开了班主任工作经验交流会,有效地促进了班级管理水平的提升,特别是对一些刚刚加入班主任队伍的青年教师更是一次难得的学习机会。在班级管理工作中,初一、1班张逆风、7班税月、11班陈超琼、15班陈茗伟,16班李胜英、21班唐诗君,23班的张彦,初二、6班杨琼、10班李凤英、11班张红、12班杨琼、13班刘爱平、15班刘银川,三、3班杨琴,5班吴红梅、6班蔡兴林、9班何勇勤10班唐贤贵、12班唐晓霞、15班陆俊松等班主任坚持早到校、晚回家,班级管理重落实、讲艺术,班级班风正、学风浓,效果好。 5、继续开展学生自主管理工作,每一名学生既是管理者又是被管理的对象,这样不仅培养和锻炼了大批自主管理干部,而且促进了每一名学生的自我发展。初二、2班的吴国畅、3班的郭俊豪、5班的陈颖、6班的闫著、7班的何涛、8班的黎泓邑、10班的周芳、11班的胡伊婧、13班的张瑞卿、14班的余洋、唐雨蝶、15班的张洋、16班的罗爽、20班的吴孟遥,初一、11班的谭渤弋、13班的蒋迪、14班的谢雅典、15班的尹启月等同学在工作中,按时到岗、认真履职起到了良好的榜样示范作用;初三、5班6班的学生楼道值守工作做得十分到位,班主任安排安全委员督促同学轮流做一天值日工作,这样每一名同学每一学期就有2到3次亲身体验的机会,不但锻炼了自己而且有效地监督了其它同学的文明礼仪、安全纪律情况;学校还提倡班级管理工作中,班主任要贯彻“人人有事做、事事有人管”的理念,尽量让有一名学生都能参与班级管理,成为班级的主人,实行班干部轮换制,人人都是班干部,人人都是管理者,在参与管理中进步,在管理中发展。 6、全体班主任充分利用校训通平台、召开学生家长会、电话沟通、定时约谈、上门家访、发放告知书等多种形式加强家校联系,与家长沟通,共同促进学生的点滴进步。 7、积极加强与社区干部、片区民警、县关工委成员、校外辅导员、团县委、县禁毒大队、县疾控中心、县文体局、教育局、市县人大政协代表等社会各界人士的广泛联系,注重学校与社会联动、警校共育,多方位、多渠道促进青少年成长。 二、完善育人管理制度,做到育人管理工作有章可循。 1、加强了对每周星期一集体周会的管理与指导。学校每周一都安排了一名行政领导通过广播讲话,对全体学生进行相关的专题教育,并对学生进行安全、纪律、卫生、文明、礼仪等开展常规教育活动;学校广播讲话结束后,各班还要根据实际情况由班干部、学生和班主任进行有针对性的小结与工作布置;针对一些专题问题,学校还安排班主任上了《开学第一课》、《校园安全》、《禁毒与防毒》、《心理健康》、《道德故事会》等一系列的主题班会课。通过这些工作,有效地加强了对青少年的思想道德教育。 2、完善了学生德育学分管理办法,加强对学生的过程管理。向各班发放了《学生德育评分卡》,要求各班设置专门的德育委员,负责对同学进行日常德育记录与管理,定期向学生公布德育学分,同时将德育学分记入《学生素质报告册》,并要求班主任妥善保管学生的德育学分卡,当学生毕业时,他的所有《德育学生卡》将是他初中阶段成长过程的原始资料,我们可以将这些《德育学生卡》全部交给学生或高一级学校。 3、完善了学生自主管理办法。本学期由于,我校班额达到61个,又分为两个教学区,学生干部在清洁、纪律、安全、路队管理中存在诸多困难。为有效进行班级管理,我们将学校分为旧教学区、弘馨楼一区、弘馨楼二区共三个区域进行分区量化、统一评比,同时为尽量做到评分一致,我们先后召开了学生自主管理干部培会、研讨会,对全体参与管理的干部进行统一培训和指导,并对管理过程中发现的问题进行及时纠正和改进。 4、重新进行了清洁责任区域划分,让各班主任和劳动委员对自己班级的责任区域心中有数,开展了劳动委员培训,增强了卫生打扫与保洁意识。本期学校的卫生工作得到了大副提升,乱扔乱吐的现象大为减少,学生的卫生习惯进一步好转。 5、完善了班集体考核办法。为有效促进班级管理,学校根据学生自主管理干部每天对各班清洁、纪律、安全、路队工作的评分,以及期末考试成绩对各班进行综合量化评分,其中学生自主管理评分占70%,期末成绩占30%,每个年级取前三分之一班级评为优秀班集体。 6、学校教导处也完善了《学生考试纪律要求与违纪处理办法》,加强了对学生考试管理,本期的期末考试我校考风正,学生违纪现象基本没有。 三、开展了丰富的育人活动,促进全体学生全面发展 本学期我们积极开展了:省级卫生单位创建、防震减灾省级示范单位创建、城市公共文明劝导、纪念一二·运动七十八周年暨第四届校园歌手大赛、特质学生关爱、禁毒与预防毒品犯罪教育、心理健康测试、四川省中小学生安全知识竞赛、城乡环境综合整治进校园、校园周边环境整治、警校共育等系列活动。 1、在省级卫生单位创建活动中,我们紧紧抓住学生卫生习惯的教育和养成这条主线,通过广播讲话、宣传专栏、劳动卫生委员培训、清除卫生死角、开展大扫除、办黑板报、不定时通报、卫生评比、做卫生知识测试、除四害等一系列工作,有效地促进了师生良好卫生习惯和生活方式的养成,我校也已经顺利通过省级卫生单位验收。 2、在城市公共文明劝导活动中,初一、14班的尹恒、段巧、徐志航、谢雅典、华周畅、文雨婕,22班的谭顺、秦嘉其、唐浩、王诗博等同学以一名优秀中学生的形象,对市民进行了文明行路、遵守道路交通法规方面等进行讲解、示范,展示了我校青年团员的风采,为学校争得了荣誉。 3、拾金不昧,蔚然成风。初三、10班的尹文静同学因拾得一元钱请环卫大爷转交失主的举动另无数在场路人感动,并写来一封感人肺腑的感谢信;初三、14班的范超同学拾得学校教师家属手机后,没有占为已有而是第一时间交到班主任手中,第二天物归原主;初一、21班的黄代强同学在定远街拾得文件袋一个,内装发票等重要物品,交到学校,失主得到物品后,感动得热泪盈眶;初一、23班李欣雨同学拾得人民币几十元……这些现象在我们学校不胜枚举。 4、特质学生关爱成为育人工作亮点。本着不抛弃不放弃的原则,我们对那些在学习习惯、行为习惯、生活习惯等方面存在问题的学生采取了特别的关爱活动,学校特别要求班主任时刻关注他们的一举一动,对于特别严重的学生,学校还安排具有丰富育人经验的领导和老师进行一对一的定点帮教,不定期地了解他们的情况,发现他们的闪光点及时进行表扬鼓励,经过大家的共同努力,我校学生的行为习惯不断好转,本学期学校处分的学生仅有三名。正是我们平时对特质学生作的大量工作,所以在11月市政协对我校特质学生教管工作进行调研时,到场的领导给予了高度赞扬。当然特质学生的关爱,是一项长期的工作,他与我们每一位老师的点滴付出是分不开了。本期寒假中,根据上级部门的相关要求,我校还将对部分留守学生开展关爱活动,特别是那些孤、残、父母没有回家过年的学生将是关注的重点。 经过全体师生的共同努力,我校全体同学的思想素质、行为习惯、安全意识、文明礼仪、卫生习惯等都有不同程度的进步和提高,全期无安全事故发生,学校的整体形象不断提升。 老师们,“十年树木、百年树人”,学校育人工作是一项关系到千家万户的幸福生活,社会的长治久安、国家的繁荣富强的重大工作,让我们用辛勤的汗水、用宽广的胸怀、用坚定的脚步去逐梦精彩的人生吧!最后预祝全体教职工过一个幸福、平安、康健的春节,祝大家新年快乐、全家幸福! 小学育人工作期末总结4本学期学校育人工作在上级德育工作领导组的正确指导下,我们坚持了五育并举,德育为首的原则,把德育工作放在了首要位置来抓,经过全体教师的不懈努力,我校的德育工作取得了可喜的成果。得到了上级领导的一致认可。回顾本学期的德育工作,我们重点抓了以下几方面: 一、加强计划与管理,及时总结经验与不足。 学校各项工作做到行动有目标,有措施。开学初学校以《小学德育纲要》为指针,以《河底联校育人活动方案》为指导,制定了目标明确,措施具体的德育工作计划,计划中各项内容安排比较科学合理,并能够按计划有条不紊地落实各项工作。及时进行阶段小结,总结经验,查找存在的问题,并针对存在的不足制定出切实可行的改进措施,以利于以后的工作。 二、加强德育队伍的组织建设,加大德育工作领导力度。 学校建立了德育工作领导组,由校长为组长,大队辅导员为副组长,中队辅导员为组员,分工明确,有工作记录,领导组织表都能装档上墙。 三、加强学校环境建设,增强环境育人的功能。 1、环境能够改变人,环境能够塑造人。这种不露痕迹的教育往往是最入脑入心的的教育。校园不仅是知识和艺术殿堂,更是道德熏陶的圣地。所以我校在本学期加大了环境育人的力度。按中心校要求加强环境建设,都设有自己特色的校训,书写于学校显眼的影壁上,各个班级都设有班规、班风,使学生时刻都感受到思想教育。在校园建设上实现了净化、绿化、美化。 2、校园和班级文化建设,凸显特色。 学校充分利用墙壁标语和学生日常行为规范的量化考核的值周监督岗、“流动红旗”、文明礼仪宣传版面等舆论工具,强势宣传,进行监督,坚持日检查,周汇总,月初评,期总评的评价机制,从点滴做起,彻底实现“视线内无脏、乱、差”,促进学生行为规范,语言文明,教师敬业爱生,使校园的每一个角落都成为德育的实施地。礼仪教育特色更加明显,社会声誉逐年提高。 每学期开始,各班都要进行学习园地的布置、学生作品的张贴等都凸现了师生个性。各班确定自己班级的班徽、班规,学生系列活动相互交融,相互渗透,充分体现办班理念,形成特色的班级管理文化氛围。各班级都设有图书角和板报专栏,做到内容常换常新,保证每班10本图书,卫生角也发挥了其作用。手抄报办得非常出色,形式多样,内容丰富,锻炼了学生的能力。 四、加强师德建设: 人格要靠人来塑造,人性要靠德性来养育,师以德为本,无德无以为师,建立一支“师德优秀、教艺精湛”的教师队伍,是实施道德教育的根本所在。师德教育是师资队伍建设的灵魂,是提高教师素质和加强师德队伍建设的永恒主题。本学期我校结合全区师德教育集中学习活动精神要求,组织全体教师学习《教师职业道德新规范》、《郊区教师行为规范》、《教师忌语30条》、《教师职业道德12条》以及各种法律法规等,用规范内容严格要求自己,努力塑造良好师德形象。 我校在9月9日举行了由全体教师参加的师德服务承诺暨演讲大会。整个演讲会在非常高涨的气氛中进行,通过演讲活动,净化了广大教职工的灵魂,使教师们的内心深处受到了教育,会后纷纷表示要与先进找差距,做一名合格的人民教师。从此次演讲活动的准备情况看,准备相当充分,选取事例很有教育意义,为广大教师树立了良好的形象。 10月――12月进行师德集中教育活动,尤其时11月底组织的师德演讲会,对学校教师震动很大,有力底促进了广大教师兢兢业业教书,踏踏实实育人,爱校爱生实例层出不穷。对于师德教育这一永恒的主题,我们常抓不懈。 五、加强班主任工作管理,充分发挥其职能作用。 学校能够认真抓班主任工作,积极开展教育活动,班主任有特长生培养记实和后进生转化记录,能定期召开家长会,及时进行家访,有家访记录,在课外活动中注重培养学生的特长,让学生的个性在活动中得以发展,同时也培养了学生自我教育管理的能力。 六、发挥学科教育的主渠道作用,寓德育于各科教学之中。 通过检查作业、教案、听课中发现,有百分之九十以上的教师在教学中不同程度地渗透了德育教育,让学生在现实生活中进行探索,自主地运用所学的道德知识推理、判断、选择道德行为,独立地解决自己遇到的各种实际问题,进入积极“思维王国”,真正把德育落实到实处。 积极做好后进生的转化工作。学期的开学初,我们对全校的问题学生进行登记造册,建立“导师制”制度,内容有监护人联系方式、家庭背景、曾经所犯错误和存在的主要问题。为此,学校根据后进生形成的原因,有的放失地做好他们的思想教育工作,采取措施提高他们的学习成绩,培养他们的良好习惯。 七、培养学生高尚的道德情操,养成教育收到了良好的效果。 1、学校各班积极贯彻落实《守则》、《规范》。学生真正做到以守则、规范来约束自己,规范自己的言行、做到了仪表美、语言美。学校积极利用广播这一有效的宣传措施,在课余时间进行播放,收到良好的教育效果。 2、严格执行学校的“值周检查”评比工作 我校一直把领导、教师和中队“值日检查”作为学校德育管理的一项重要工作。做到人员落实,职责明确,要求值日领导、值日老师和值日中队切实履行值周职责,对课间纪律、校门值勤、放学路队、两操、校园卫生和安全等几个方面加强检查,多巡查、多教育、多督促、多检查,及时发现一周内出现的不良现象,确保校园的卫生和安全,促进学生文明行为的养成。 3、加强学生课外阅读,培养自主学习能力。 指导学生读书是德育工作的重要内容,我校组织开展了“迎奥运、树新风”读书系列活动收到了良好的效果。“兴趣不是天生的物质,而是环境的产物”,指导学生开展好课外阅读活动,帮助他们学会观察,认识社会,树立了坚强的意志,养成了良好的学习习惯。 八、积极开展少先队工作。 1、以“四好”活动、“导师制”、“人生梦想设计”、“诵诗文”活动为载体,积极开展形式多样的主题教育活动,强化班风校风,提升校园文化内涵。 ①集中力量抓实抓好以“四好”活动为主题的德育专题活动,做到月月有主题,月月有重点,并在实效上做文章。 ②在不断完善规范“导师制”的同时,突出学生“人生梦想”的追踪评价,通过观察、谈话等形式了解学生的心理现状,要关注行为习惯有偏差、家庭特殊、学习有困难等学生的状况,对这些学生实行“一对一”帮抚制度。在帮扶过程中结合学生设计的“人生梦想”,及时进行针对性的指导,突出过程性的跟踪监督与指导。 ③开展读书活动,营造浓厚的学习氛围。结合“读好书”活动,在不同年龄段的学生中,大力推广读书诵经活动,力争达到规定目标,拓展自己的阅读空间和阅读面。 2、加强阵地建设,使学生受到思想教育。在基地的活动中,学生受到了不同程度的思想教育。 3、开展家长学校:学校组织邀请家长来参加办班活动,和家长一起讨论教育学生问题、让学校家庭沟通起来,真正形成了学校家庭相结合的立体教育网络。 九、三结合教育: 办好家长学校,提高家长素质和家教质量,家庭教育是学校教育、社会教育的基础,它起着学校和社会难以起到的作用,通过检查看出各班都能按要求召开家长会,设有家长学校组织人员名单,有家长会记实,班主任都有5次以上的家访记实。 在过去的一学期里,我们在德育工作上取得的成绩是显著的,但是在不同程度上也暴露出一些弊端,主要有以下几个方面: 1、个别学校“家长学校”开展的不好。流于形式,形同虚设,没有起到家长学校应起的作用。 2、法制教育不完整。计划中有、但实际并没有落实。 3、国旗只升不降。国旗有破损现象,且颜色不鲜艳。 改进措施: 1、继续开展家长学校活动。真正建立起学校家庭教育的网络。 2、开展好法制教育活动。真正把此项工作纳入德育工作日程。 3、建立升降国旗制度,加强升降国旗思想教育。使升旗仪式起到对师生进行爱国主义教育的作用。 德育工作是一项长期的,系统的工程,我们将常抓不懈,争取白尺竿头更进一步。 小学育人工作期末总结5班主任是班级工作的舵手,是学生成才的导师,是学生灵魂的塑造者。班主任工作的核心又是德育工作。本年度,本人在教育教学工作中,始终坚持以德育为重点,“智、体、美、劳”全面发展,使学生学有所得,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。现将本年度工作情况总结如下: 一、当好“心理医生”,因人施教 (一)、一把钥匙开一把锁。每个学生的素质、才能、知识、个性和兴趣等都是有差异的。由于受不同的自然环境的影响,对某一具体问题、具体事物也有着不同的看法,这就要求我深入学生中间,与学生交朋友,熟悉每一个学生的情况。及时了解学生中间存在的问题,区别不同的对象,选择不同的形式,因人因时因地而异做思想政治工作,做到“一把钥匙开一把锁”。 (二)、循循善诱。教学工作中,我帮助后进生不能急于求成,对暂时后进的学生要注意尊重和爱护他们,要苦口婆心、循循善诱,教育学生要动之以情,晓之以理,既不伤害学生的自尊心,又达到教育目的。对后进生,不仅要指出他们的不足,更重要的是寻找和发现他们的闪光点,鼓励其进步。 二、精心策划主题班会 主题班会融思想性、知识性、趣味性、艺术性、参与性于一体,寓教于乐,陶治学生的情操,转变和提高学生的思想认识。我注意主题班会内容的系列化,内容丰富,又符合学生实际,各种类型的主题班会课对学生的思想道德、艺术审美能力、心理素质的提高有巨大的推动作用。 三、与日俱进,探索德育新方法 在工作中,我根据新时期德育工作出现的新问题、新情况,探索新的方法:一是为人师表,以身作则,身教重于言教,榜样的力量是无穷的。班主任的模范行动无时无刻不影响着学生,因为学生不仅听其言,而且观其行。要求学生做到。班主任只有教书育人,为人师表,才能以自己的人格力量影响学生,培养学生高尚的道德情操,帮助学生树立正确的世界观,人生观和价值观。二是以情感人,对学生要充满爱心,做学生的德育工作要想学生之所想、急学生之所急,要将心比心,以心换心。 要想抓好德育工作,以上三个方面还远远不够,其方法肯定是多种多样的,但我认为,如果在工作中有意识地注意这三个方面,一个良好的道德习惯是一定可以培养出来的。 小学育人工作期末总结6一、加强对人才工作的领导,努力优化人才工作基础与人才工作环境 1、认真贯彻落实人才工作有关会议的精神和人才规划,结合全国教育工作会议精神,及时研究人才工作,制定年度人才工作目标任务。 2、重视优秀人才服务工作。及时帮助协调解决优秀人才的后顾之忧。召开优秀人才座谈会,认真听取他们的意见和建议。关注优秀人才的身心健康。 3、做好面向社会认定教师资格工作,为优秀人才进入教师队伍做好基础性工作。 4、及时开展教育人才队伍现状调研。 5、建立人才信息库 二、不断完善教育人才管理制度,及时做好教师补充和调配工作。 1、继续做好学校教师缺员补充工作,制订中小学教师补充计划,并配合人事部门做好公开招聘教师工作;通过“特岗教师”招聘,将专业教师安置到农村中小学;招聘教育部直属师范大学师范生,充实到县城学校任教。通过引进优秀毕业生,带动全县教师队伍素质的整体提高。 2、根据《吉林省乡村教师支持计划(20XX—20XX)》(吉政办发[20XX]71号)要求,经过调研,制定《乡村教师支持计划实施方案》,做好教师交流调配工作,促进师资资源合理均衡配置。 3、改善校长考核和中层干部选拔任用制度,择优选聘。 4、做好教师专业技术职务评审工作,强化职称评审在促进教师专业化成长方面的杠杆与导向作用。 5、做好城镇教师到农村或薄弱学校支教工作,带动学校整体教师素质的提高,促进教育均衡发展。 三、努力加强教育人才培训与培养工作,不断提高人才素质 1、举办各类教师培训,积极参加省、市组织的各项培训,做好“国培计划”的推荐和培训工作,提高教师素质。 2、开设受教师欢迎的教师继续教育培训课程,将农村教师培训需求作为工作的出发点和落脚点,利用网络平台开展县级网络远程培训,提高培训效益。 3、通过远程信息教育、举办校长培训班、参加上级部门和市有关部门举办的培训班等多种方式,培训教育管理干部,提高教育管理队伍整体素质。 4、不断提高教学质量,提升高考、中考水平,抓好职业学校招生和教育教学工作,实现培养高层次人才和培养当地实用性人才两不误。 5、加强骨干教师队伍建设,对骨干教师、学科带头人实行目标管理,定期考核。组织骨干教师开展结对子、送课下乡活动,充分发挥各级骨干教师的传、帮、带作用、示范和辐射作用,以优秀的名师群体带动学校整个团队,充分激发广大教职工创先争优的进取精神,充分调动广大教职工教书育人的积极性,努力建设一支高素质的教师队伍。 四、开展主题教育实践活动,构建教师不断提高自身素质的长效机制 1、深入开展主题教育实践活动,进一步提高广大教师思想素质。 2、开展教学业务竞赛活动。着重通过开展教学基本功大赛、优质课评选等系列活动,着力提升教师业务素质。 3、积极做好有关优秀人才的推荐、评选、表彰和事迹宣传工作,营造有利于优秀教师脱颖而出的氛围。 五、大力发展职业教育中心专业技能的人才培养工作。 开设对口、适用专业(焊接、机械加工、数控、汽车维修和酒店管理等专业)。促进与企业的联合,建立合作关系。为学生到企业实习实训、就业等打下良好的基础。加大专业课教师的培养力度,安排教师参加省级、国家级培训,不断提高专业技能。 六、保障措施 1、建立相关制度,健全人才竞争机制和激励机制,落实人才工作相关措施,为各类人才在其位、尽其职、显其智、倾其力创造良好的内外环境。 2、广泛宣传人才工作政策,在人才的培养、引进、使用、激励等方面的政策、措施,利用系统活动宣传优秀人才的先进事迹,努力营造尊重知识,尊重人才的良好社会氛围。 小学育人工作期末总结7学校一直推行全员育人工作,作为学校的一份子,我积极响应学校的要求,努力的完成自己的育人任务。现在,学期已经接近尾声,本学期的全员育人工作我已经圆满的完成了任务,为了在今后的“教书育人”中有更大的进步,在此做个总结,反思其中的不足,发扬优点,为以后的进步打下基础。 一、全员育人工作的步骤: 1、了解学生情况:我所负责指导的是高一12班的12个学生,20班3名学生,加起来一共有15位同学。为了了解这15名同学的具体情况,我分别找他们谈话,并且要求他们每人写一份自我介绍(里面包括家庭情况,性格爱好、家长联系方式以及今后希望我在那些方面对他们进行指导等等。) 2、制定计划:根据学生的自我介绍,以及向其他老师了解情况,有针对性的制定育人计划,帮助学生改正自己的各种缺陷,从而促进他们的进步和成长。实行全员育人的最终目的是为了促进学生的成绩提高,所以计划中特别要注重期中考试以及期末考试的各种辅导。 3、做好记录、跟踪:每次辅导后要及时的记录,从而使自己的育人工作更有计划和安排,另外教育是一个长久的过程,所以在育人工作中一定要做好跟踪,根据学生的反应及时的改进自己的计划和策略。 二、指导形式、方法以及内容: 1、指导形式:我对15位同学的指导形式有以下几种: ①谈心交流 ②心理辅导 ③作业辅导 ④短信、电话与家长沟通联系 ⑤家访 ⑥约家长来校沟通 ⑦宿舍沟通,了解生活。 2、指导方法和内容: ①学习方法指导 ②考生方法指导 ③期中考试复习指导 ④考试后的成绩分析 ⑤环境适应指导 ⑥期末考试复习方法指导。 三、取得的成效和存在的不足: 1、取得的成绩:所有的学生在我用心指导下,成绩都有了一定幅度的提升,尤其是12班的池子欣同学,因为段考考试成绩不理想,中途一度产生了转学离开东江中学的念头,在我多次和他谈话沟通下,让他充分体会到了老师对他的关心教育,对自己以后学习成绩的提升充满了信心,另外我多次和他家长电话联系,约家长来学校交流,与他一起分析转学对孩子成长的利弊,最后打消了家长帮孩子转学的念头,使他相信在东江他的孩子也能成才。 2、存在的不足:因为精力和时间的关系,以及自己知识面存在的缺陷,我没有办法帮所有的同学进行补习,不能促进他们各科的平衡发展,今后应该更多的加深自己的业务学习;另外,没有做到帮每个学生都进行多次作业辅导;同时由于学校放假制度的安排,没有去到每个学生家里进行家访。 以上就是我在这个学期中全员育人工作中的一些做法和反思,在此做个总结,为来年的工作作借鉴。 小学育人工作期末总结8匆匆,时光流到了期末。回首思之,班级管理方面有成绩,亦有美中不足之处。现总结如下: 一、 完善优化了制度 制度是班纪班风的保证,有了良好的班风班纪,学生的成绩与习惯才能朝着良好的方向发展。这学期在以往的基础上,我发扬民主,和孩子们一起研讨,订立了班干部值日制、课内课外纪律规则、路队管理制、小组值日细则、班级评分细则。拟造了《班务日志》《班干部评比簿》。我班设定了七个值日班长,每星期值日班长轮流值日,登记每位同学每日的表现,并予以相应的加分扣分。班干部评比从三个方面考虑:日常事务,是否主动做好事,是否获得奖励。 在制度的约束与激励下,孩子们的行为习惯不知不觉优化了,课堂纪律更好了,路队更加整齐了,主动做好事的同学多了……因为有了制度,孩子们就有了行为标准,就有了动力,他们知道怎么做对自己更有利,怎么做能为班级争光。孩子们的进取心强了,班风在良性发展。 二、 优化了班干队伍 班干部是班级活动的领头雁,是班级管理的执行者,是形成班风的生力军。班干部是否得力,直接关系到班级管理的成败。本学期,任用了两位得力的路队长,改选了几位值日班长。我广开言路,听取学生们对班干部的评价,听取全班孩子对班级管理的建议。根据同学们反馈来的信息及自己的思索,我召开班干部会议,与他们商讨班管中的优处与不足,探讨管理班级的技艺,处事的原则,怎样改进今后的工作。在民主和谐的氛围中,孩子们打开心扉畅所欲言,创新的方法不断迸发出来。如,路队长每天可对表现好的同学直接奖励奖卡;对无意识违纪的,允许人文性地提醒两次。这样一来,班干部的积极性高了,孩子们也乐意配合了。 三、 严明了班级纪律 开学初召开了班会课,我和孩子们一起商讨、细化了各项纪律,激励起他们争优创优的信心。此后,课堂纪律、路队纪律、课间纪律全都井然有序了。孩子们的集体荣誉感强了,心中都树立了为班集体争光的信念,各项制度都得以顺利贯彻,同学间闹矛盾的甚少,互助的多了;不文明的甚少,讲礼貌的更多了;随手扔纸屑、果皮的没有,主动捡拾垃圾的多了……老师们都反映我们五(1)班越来越优秀了。 四、各项活动顺利开展 按德育处的布置,学校的各项活动均积极参与并顺利开展了。德育处每月的德育达标评比,少先队每个星期的评比,我班次次达标。礼仪、纪律、卫生等各项工作,我班均达优。在这常规性工作中,孩子们的习惯不知不觉优化了。 五、狠抓安全工作 安全无小事。我细做两项工作: 1、常教育。班会集中教育;每星期开一次安全教育课;看见安全隐患,个别教育,防患于未然。 2、抓细则。教室内、走廊内、走路队、体育课上、寝室内要遵守哪些安全细则,一一明示,熟识,并有专人负责。 六、今后的工作重点 经过一个学期的努力,孩子的行为习惯在优化,进取精神在提升,各项学科成绩在不断进步。但深思之,我班仍有美中不足之处:个别孩子还有些散漫,学习的劲头不足;行为习惯和最优秀的班级相比还是有点距离的;少数男孩子的思想还没有完全集中到学习上来,怎样交朋结友,怎样处理同学间的关系,占据着他们的部分精力;孩子们全面发展方面还有些欠缺。这些问题都有待我们去思虑,去寻找解决的途径,去综合各方面的合力促使孩子不断发展,茁壮成长。下学期的工作重点是: 1、继续强化、做细安全工作,力争整学期无安全事故; 2、激励孩子的上进心,订立自己的奋斗目标,为人处事的原则; 3、进一步优化孩子们学习习惯,行为习惯,做到乐学,会学,学得扎实;自尊自爱,爱班爱校,热爱生活,人人做到每天进步一点点,每天做最好的自己。 接下来的日子里,我将多学习,向同行学,学习他们优秀的管理方法;向书本学,接受专家们前沿理论的.洗礼;与孩子们多磋商,多交流,从他们需要的角度思索问题,创新班级管理的方式与方法。总之,只要孩子们能全面发展,健康成长,我愿心游万仞,精骛八极,“为伊消得人憔悴”! 小学育人工作期末总结9建筑系自成立以来,在党支部的领导下认真开展了“三育人”工作。工作成效显著,广大教师在教书育人,管理育人,服务育人方面做出了巨大的贡献。 一、教书育人 教书育人是大学教师光荣而神圣的职责。在教学过程中,“教书”与“育人”是紧密而不可分的。教书是手段,育人是目的。教书不仅要向学生传授科学文化知识和学习方法,还要培养学生的良好品德和高尚的情操。同时,还要培养学生自学能力和自我教育的能力。育人就是培育学生成为“德、智、体、美、劳”全面发展的有用人才。它是社会主义物质文明和精神文明的需要。大学教师应紧密结合学生的专业学习,把思想政治工作渗透到专业教学中,把德育和智育结合起来,培养出具有丰富科学文化知识,健康的体魄,崇高的品德,高尚的情操,适应21世纪发展需要的合格人才。如何实现这一目标?我认为教师应做到以下几方面: 1.作好日常教学的管理工作 建筑系党支部狠抓教师的理论学习,授课质量。为了配合教务处的日常教学检查工作,迅速提高教师的教学质量,我系在期初、期中、期末的教学检查中,在学生成绩录入和管理的工作中,能够认真执行工作程序,严格遵守工作纪律,不徇私情。在大学优秀教案评比中,我系有一人获二等奖。 2.根据大学和建筑系发展的需要,修改了土木工程专业教学计划 建筑系02级土木工程专业所执行的教学计划,由于制定的时间较早,在内容上没有体现出大土木思想,在具体执行的环节中,教学内容有不合理的地方。为了克服原教学计划中这些缺点,我系组织骨干教师,在广泛征询意见、在充分论证的基础上,科学地修改了教学计划,使现在执行的新教学计划,具有培养工业与民建专业方向、道路与桥梁专业方向的功能,为今后土木工程专业的发展、教师的业务定向,奠定了理论基础。 3.组织两个教研室的教师,积极迎接大学对教研室的评估检查 为了搞好教研室建设,迎接大学专家组对教研室的评估检查,系书记、主任的支持与帮助下,在两位教研室主任的共同努力下,在两个教研室全体教师的密切配合下,我系的两个教研室在此次评估检查中,均被评为优秀,受到校领导和专家的好评。 二、管理育人 建筑系党支部认真抓好了教师的管理《建筑系教学管理制度》、《建筑系教师岗位责任制》、《建筑系期末考试制度》、《建筑系教研室教学检查制度》等,和学生管理,特别是学生管理。建筑系学生工作部门按照《佳木斯大学学生手册》的规定严格管理学生。对于学工处下发的《佳木斯大学学生德育学分管理实施办法》讨论稿,我建筑系组织了全体学生干部及部分学生代表进行了认真学习、广泛讨论,提出了补充和修改意见。学生工作会议结束后我们对《佳木斯大学学生德育学分管理实施办法》试行稿,进行了认真学习,并拿出了建筑系实施细则,现正严格执行《佳木斯大学学生德育学分管理实施办法试行稿》。 三、服务育人 建筑系党支部带领全体教职工,严谨务实的做好了学生的后勤保障。 1.加强实验室建设为学生课程学习和科研提供后勤保障。 由于我系成立时间不长、家底薄,实验室建设方面很薄弱。有的课程由于没有实验设备,一些教学大纲中要求必开设的实验项目也做不了。为了改善实验教学条件,我系积极与校领导沟通,争取学校对我系的支持,增大实验设备的投入,取得了较好的效果。 2.积极协调后勤、保卫、饮食服务中心做好学生的生活保障 我系党支部积极协调后勤部门为学生解决了校园当中的健身器材、路灯等设施,协调保卫部门做好学生的安全教育工作,加强保卫力量。协调饮食服务中心做好学生的饭菜价格质量和价格,解决了寝室出现的各种各样的问题,有力的保证了学风建设的顺利进行。 在党支部的正确领导下,在全体教师的共同努力下,建筑系的“三育人”工作正稳中求进。我们将不断的学习先进的理论,加强与兄弟单位之间的经验交流,努力将建筑系的“三育人”工作推上一个新的台阶。 小学育人工作期末总结10为贯彻国家资助政策的相关要求规定,根据淄博市学生资助管理中心文件《关于做好家庭经济困难学生思想政治教育工作的意见》的要求,最大限度的发挥资助育人功能,我校进行了资助育人活动,现总结如下: 一、指导思想 教育公平是社会公平的重要保障,是社会长期、稳定发展的重要前提,是实现和谐社会的重要途径。学生资助工作是解决家庭经济困难学生就学,保证每一个孩子不因家庭经济困难而辍学实现教育公平的重要工作。 为体现资助真正的价值,我校资助育人工作一直在有条不紊的步伐中进行,并且始终将其作为资助工作的重要部分来抓,坚持将资助育人工作与学生思想政治教育相结合,与诚信感恩教育相结合,与维护校园稳定相结合,同时,我们在帮困资助之余在精神上育人,教育所有受助学生要学会感恩,要把感恩的心化为成长的动力,精神上的育人对于完善学生的自身素质和增强他们回报社会的责任感有着重要的作用,从而全方位健全完善学校的资助育人工作。 二、扎实推进,认真落实了资助育人活动方案 1、开展主题教育。学校结合实际,围绕“诚信”“感恩”等主题,广泛开展征文、演讲等活动,宣传资助政策及其取得的成效,加强对受助学生的诚信教育,培养其感恩意识。通过广播、班会、标语横幅、宣传单、展板、公开信等群众喜闻乐见的形式,组织开展形式多样、内容丰富的面向社会、家庭、学生的宣传活动,积极宣传学生资助政策的重大意义和主要内容。 2、做到“学校教育”与“家庭教育”和“社会教育”相结合。针对学校、家庭和社会教育这三个思想道德建设的重要环节,借助不同的不同角色来进行不同的教育内容。学校教育是关键,创新各种形式,举办各类主题活动,培养学生在学业上努力,在思想上自立自强。家庭宣传是基础,采取家访等形式,全面了解家庭经济困难学生的学习、生活和成长环境,及时解答家长关注的资助政策,让家长和学生感受到党和政府的关怀,在整个家庭中形成良好的氛围,为学生感恩教育培育温暖的土壤。要采取各种喜闻乐见的形式,争取社会对学生资助的关注、关心和支持,有助于贫困学生感受到社会的温暖,心怀感恩,一手接爱,一手传爱。 3、学校组织班主任召开主题班会,对学生进行思想道德教育,培养学生的社会责任感,进行素质教育,帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观。 4、班主任老师对家庭经济困难学生进行心理疏导,帮助学生树立正确的金钱观、培养其对金钱的正确态度,能够正确面对接受资助这件事情。在学生心底埋下爱的种子。 5、学校的心理教师与受资助学生进行座谈,端正学生的价值观,也给与孩子表达自己内心思想的机会,说出心中的话,让教师更好的了解学生,为以后对他们进行更加行之有效的思想教育提供依据。 6、组织学生观看了《感动中国》等优秀系列节目,在潜移默化的过程中,对学生进行正能量的感染,从小学习先进人物的优秀事迹,从小培养其社会责任感、荣誉感、使命感等优秀品质。 通过进行一系列教育,学生逐步树立正确的贫富观念,树立了正确的世界观、人生观、价值观,对学生的成长提供了坚强有力的思想保障。 小学育人工作期末总结11为了落实和实现学校提出的三成教育目标,一个学期来,卑人时刻牢记“教书育人”的职业道德之宗旨,在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育建设,实行了包保育人制,注重教育教学管理的理念转变,突出了师生平等地位、全面发展和有效互动的理念,取得了一定的收效并且有了良性的发展,但也存在着一些不足,现总结如下: 具体做法: 一、结合学校三成目标,实行育人包保制 学期开始,为更好的落实目标的达成,班级实行育人包保制,每位教师均有育人对象,实行定期跟踪指导,在学生管理中注重与学生谈心、及时交流、沟通,全面了解每个学生的家庭、学习、生活情况。 二、做学生的主心骨,当好“心理医生”。 作为班主任,全面了解各包保教师的跟踪指导情况并做了以下工作 (一)、一把钥匙开一把锁。熟悉每一个学生的情况。及时了解学生中间存在的问题,区别不同的对象,选择不同的形式,因人因时因地而异做思想政治工作。 (二)、循循善诱,以情感人。 1、“身教”育人、人格熏陶。在育人活动中重视自身的人格修养,以自己的模范人格为学生树起前进的目标,潜移默化地影响学生人格 的塑造。 2、交流谈话、心理相容。通过经常性地与学生谈话,以多种方式与学生进行交流,走进学生的心田,建立心理上的认同,达到心理相容,从而进行有针对性的教育和引导。同时根据自己的特点与学生的特点运用有特色的交流方式,帮助学生解决问题,培养健全人格;有时还通过网上交流,了解学生的想法,为学生分忧,在工作中注重以情感人,想学生之所想、急学生之所急,将心比心,以心换心。 3、对后进的学生注意尊重和爱护,苦口婆心,不伤害学生的自尊心,不仅指出他们的不足,更寻找和发现他们的闪光点,鼓励其进步。 三、精心策划主题班会 结合学生实际,做好精细总结,精心策划主题班会内容,通过主题班会课提升学生的思想道德和心理素质。 四、开展各种有益的活动 为促进学生的全面发展,根据学校要求,本学期进行了体操的学习和演练,同时还开展了书法比赛,增强了学生的凝聚力和荣誉感。 五、经常研讨,不断探索德育方法 在工作中,八年级代课教师在办公室经常交流学生的情况,不断研讨总结,探索更有益的育人方法,作为班主任,根据出现的新问题、新情况,也不断寻求和探索新的方法,帮助学生树立正确的世界观,人生观和价值观。 具体成效: 一、教师的“育人”意识得到增强了。 经过育人包保导师制的实施,教师的教育教学理念明显改变,能针对性的帮助学生解决问题,培养了学生的健全人格,育人责任感得到明显增强。 二、促进了学生健康人格的培养 教师在关注学生学业进步的同时,注重对学生的道德、品质的培养,培养学生学会学习、学会生存、学会生活,使学生成长为一个自尊、自信、宽容的人,在教师、学生、家长等各个方面的共同努力,学生的各方面素质得到明显提高。 三、增进了家校联系 学校教育只是影响学生成绩的一个很小的因素,学生的家庭背景等更多的影响了学生的学业成绩。作为教育者,需要加强与家庭、社会的联系,全方面的了解学生的个人情况并施之个性化的教育,导师制就此做了实践性的探索。 四、教育方法得到改进,师生关系明显改善,实现了“教学相长” 通过平等、互动的师生关系,转变了教师教育方法、提升了学生德、智等各方面素质的综合提升,学生得到了全面发展,教师综合素质也得到提高,促进了教师和学生的“双赢”。 需改进之处: 1、进一步完善和详实班级育人制度 2、进一步细化育人跟踪档案,做好反思和家长的交流 3、和家长建立多渠道的联系方式,让家校育人更有成效。 小学育人工作期末总结12为贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,我校在市教育局的领导下,积极推行“全员育人导师制”,提出了“全员育人”“全科育人”的先进理念,开展了全员育人导师制度,让一些德才兼备的老师担当德育导师。自从实施全员育人导师制以来,各科任教老师能自觉参与到育人活动中来,与学生面对面进行交谈,及时了解学生的学习与心理情况,适时给予帮助,做学生思想上的指引者、学习上的辅导者、生活上的指导者、心理上的疏导者。现就活动开展情况,做如下总结: 一、具体做法 (一)做好宣传工作,提高教师的思想认识 为了使教师们理解导师制的内涵和意义,我们多次召开全校教师会议,让教师们花一定的时间去学习和讨论,明确如何根据本校实际开展本项工作,我们对本校的全员育人导师制做了如下的认识上的界定: 1、学校教职工应明确全员育人导师制是新时期加强未成年人思想道德建设,注重学生个体化教育的新举措,其实质是学校教职工人人承担起对学生个体进行德育引导的职责,与学生在双向选择的基础上结成对子,根据该学生的思想行为、个性特点、知识能力进行经常性的长期的个性化教育,成为学生德育的导师。 2、根据本校学生实际,我校德育导师工作受导对象主要在以下的学生范围中考虑:经常违纪、学习有困难、有心理障碍、单亲家庭或家庭破裂缺乏家庭教育的或家庭特困的学生。 3、导师所应承担的职责。导师除了对受导学生从思想上、生活上、学习上全面关心外,更重要的是根据学生实际开展针对性的教育工作。如:掌握不良行为学生的思想和表现,针对性地教育引导,督促鼓励,帮助其树立正确的人 生观,养成良好的行为习惯;对学习困难的学生,进行学习态度、方法上的指导,帮助其树立学习自信心,提高其获取知识的能力;针对个别心理有障碍的学生,开展合理的心理辅导;对缺乏家庭教育和贫困家庭的学生进行思想上、生活上、经济上必要的帮助。 (二)召开班主任会议,落实班主任责任,做好“搭桥”工作 1、在班主任会议上,使班主任明确本校实试导师制工作,并不因此而淡化班主任工作,而是为了加强班主任工作。我校的全员育人导师制应该成为我校班主任德育工作的有效补充,让班主任消除顾虑,积极配合做好工作。 2、要让班主任明确我校的导师制,并不是对全体学生进行泛泛施教,这会缺乏针对性、实效性,而是有特定的受导对象。而这些受导对象必须由班主任了解、确定,由班主任做好受导学生思想工作的基础上,联系其他课任教师进行“搭桥结对”,同时与家长进行联系,取得家长的支持和配合。 (三)建立导师工作的评价考核制度 作为学校全面实施的一项育人新举措,一方面教师的理解、探索、接受需要一个过程,另一方面要尽量避免出现一些较大的偏差,这就需要一定的制度,来明确导师的职责、义务、工作目标、任务来规范导师的行为,否则导师制工作会盲目无序或流于形式。为此,我们制定了本校全员育人导师制的实施办法,对导师的职责、工作要求进行了规定,对导师的工作过程和效绩制定了评价、考核、奖励制度。 二、取得的效果 1、拉近了师生之间的心理距离,使德育工作更具有针对性和实效性。班主任作为班级的管理者,往往比一般任课老师有高得多的权威,学生(尤其是自律性较差的)对班主任有一种敬畏感,他们不太愿意在班主任面前表露真实的心理。推行了导师制,师生通过双向结对选择,关系比较随和,双方交往一多,许多学生更愿意把自己心里话告诉自己的导师。而导师也大多是在平和、融洽的气氛中、有针对性地对受导学生进行帮助、引导,容易使学生产生认同感。 2、分担了班主任工作的压力,加强了学校德育工作的力量。 3、使学校“全员育人”落到实处。 以往的德育实践中,“全员育人”还是比较虚化的,许多教师在思想上明白自己有德育教育的责任,学科教学中也能渗透一些德育说教,但落实到具体的学生、具体的德育工作上那就往班主任和德育处身上一推,免遭麻烦。推行导师制后,明确了教师在教好课的同时,还必须承担德育工作具体的任务,使教师的育人职能显性化、育人对象的具体化,从而促进广大教师真正承担起德育教育的职责,使学校“全员育人”落到实处。 4、促进了教师自身素质和教育水平的提高。 育人先育己。导师制使每一位教师都负有对一定数量的学生进行思想教育、学习指导、心理辅导的责任,这就要求教师不断加强自身的思想道德素养,以身作则,加强对学生个体心理、行为及指导的研究,从而也有利于教育教学水平的提高。 三、应注意的几个问题 1、处理好导师工作与班主任工作的关系。 导师工作是学校德育工作的一个重要组成部分,是增强学校德育实效性的一条有效途径,也是教师自身的一项重要职责,必须认真做好。但导师工作又不能代替班主任工作。班主任对班级学生的教育管理是全面的,班主任应按照培育德、智、体、美、劳全面发展的学生的要求,开展班级工作,全面教育、指导学生。同时,要进行班级日常管理,建立班级常规,指导班委会工作,培养学生干部,提高学生的自理能力,把班级建设成为奋发向上、团结友爱的集体。而导师的工作,主要是对指导对象思想、学习、心理上给以必要的帮助、指导,对学生的教育管理,尤其是对整个班级学生的教育管理缺乏全面性,导师工作只是班主任工作的必要的和有益的补充。 2、处理好学科辅导与思想教育、心理辅导的关系。 作为任课老师的导师在与学生的谈话交流中,必然会对自己任教学科给予较多的指导,但作为导师仅仅是自己任教学科的指导是远远不够的,更重要的是要对被指导学生进行思想道德的教育和引导,进行必要的心理辅导,帮助他们解决一些思想上、心理上迫切需要解决的问题,努力提高他们的思想道德素质和心理素质。 3、处理好对学生的特色辅导与学校的统一要求的关系。 每个任课老师都有自己的特点,对学校的一些规定、要求,也会有自己不同的看法,这是允许的。但在指导学生过程中,较多地显示自己的特点,而忽略了学校的统一要求,这既不利于学校统一管理,也不利于学生树立集体主义思想。因此,导师要在学校统一要求指导下,开展对学生的指导工作。 四、今后的打算 通过几年来的实践,我校的全员育人导师制工作虽然取得了一定的成绩,进一步提高了我校德育工作的针对行、主动性和实效行,但是还有许多不足之处,还有待不断总结经验,向兄弟学校学习,以便更好,更全面地构建 “全员参与”的学校德育工作系统。 小学育人工作期末总结13本学期我校教学工作在上级教育部门的关心和精心指导下,以新课程改革为突破口,以一切为了孩子的成长为出发点,以全面实施素质教育为根本宗旨,依靠全体教职工的共同努力,取得了一定的成绩,现总结如下: 一、重视学习,革新观念,提升理念。 理念是先导,学习是保证。为进一步转变广大教师的教育观念,让所有教师的教育理念提升到一个新的局面,本学期,我们加强了教师的理论和业务学习,采用集体与自学相结合的办法,提倡学后反思,让先进的教育思想牢牢扎根于每位教师的心中,从而更有的放矢指导自己的教学实践,更好地为教育教学服务。 1、加强对《课程标准》的学习。 新的《课程标准》是我们广大教师教学的依据,本学期我们充分利用每周星期四下午的业务学习的时间,组织各学科教师,对各年级的教学目标、要求、重点、难点,教学方法等进行解读,还集中学习了《课程标准解读》,通过各种途径,各种方式的学习,广大教师对《课程标准》的要求有了新认识。这个学期,学校开展的公开课,教师们的课都较好地体现了新课标的精神。 2、重视教育教学理论学习。 教育教学理论是教师课堂教学的指针,本学期我们组织教师观看了有关课堂教学的录像,还订阅了《给教师的一百条建义》、《论语》等教学书刊。通过学习,交流,总结等系列活动,让教师的观念得到更新,知识得到长进,理论得到的提升,真正做到学以致用,学有所长。 3、教师外出观摩学习。 为了适应教育改革的新形势,不断提高教师教学业务水平,我们大力支持教师到外校去观摩学习,每次观摩学习后,还组织相关教师参与研讨品评,学习,使好的教法能为我所用,同时避免在今后教学工作中少出教学误点。 二、重视研讨,改革方式,推进课改。 1、加强集体备课。 本学期,为全面推进教研工作,各科组利用科组业务学习时间,开展集体备课活动,做到“四定”(定时间、定地点、定内容、定人员),确保活动有序,有效地开展。活动内容、形式能够精心策划,突出重点,确保活动开展的针对性与有效性,进一步提升了教师的新课改理念及业务能力。 2、课堂调研,现场指导。 本学期继续实行领导分级负责制,具体负责一个年级的教学工作,领导深入课堂听课调研,现场指导教学,采用二种方法: (1)调研课: 事先通知教师,教师有准备上课,上课结束后组织教学调研,检查上课效果。 (2)推门课: 事先不通知教师,听课后将意见反馈给教师。通过课堂调研,全体教师能积极探讨新教法,大部分教师的课堂教学能力有了很大的提高。 3、开展“以点带面”的示范课,公开课活动。 本学期教导处组织语文、数学、英语共7位教师上好示范课,公开课要求全体教师积极参与备课、上课、评课,达到“以点带面,逐步提高”的目的。 4、举办“教师课堂评优大赛”活动。 充分挖掘人力资源,发挥学科带头人和骨干教师的带头作用,使我校教师在备、上、评课方面有了较大的进步,且对用好新教材有了深一层的认识,在探索新教法上有了突破,从而使教师的较好地驾驭好今天的课堂教学。 三、强化管理,落实措施,提高实效。 1、加强教学常规管理工作。 在严格执行课程计划,开齐课程开足课时的同时,我们认真抓好教学常规工作,使教学常规规范化、制度化。特别注重抓好教师的备课,课堂教学、作业批改、课外辅导工作、考查等几个基本环节。本学期,定期组织四次普查教师的教案和学生的作业,以次来监督和促进教师在备课,改作两方面的工作。平时,还不定期检查教师的上课,辅导和考查等方面的工作,从而掌握教学状况,起到监督促进作用。 通过落实常规,使教师在备课,上课等方面的工作得到了规范和提效,同时也提高了教师的业务水平,使学校的教学管理工作逐步走向规范。期间,中心校教研员在检查我校教学常规工作中,对我校落实教学常规工作较为满意,认为我校教师在备写教案和批改作业方面较为认真、细致,另对我校教师的执教能力作了肯定,认为执教者教学基本功较扎实,教法上有创新。 我校为了提高教学质量,对学生的学习成绩有所了解,每月进行一次月考并对月考进行总结、评析,为今后的教学工作打下了良好的基础。 2、加强“学风”建设。 为使我校形成一股浓厚的学习风气,本学期我校继续开展“四个一”活动和班级内开展帮学活动。通过这些活动,强化学生的学习意识,使学生在校能做到预习用心,上课专心,作业细心,复习耐心。 3、各班开展学生学习评价活动。 为了加强对班级的学习管理,本学期,全校开展了学生学习评价活动,各班成立学习小组,让学习小组的组长对本组的学生的学习进行检查、督促,这样学生能够自己管理自己,自己养成学习的良好习惯,从而使各班形成了一种积极、向上的浓厚学习氛围。 4、积极做好后进生帮教工作。 新课程教育的核心要求我们的教育“面向全体,全面发展,主动发展,一切为了每个孩子的发展”。我们继续抓好后进生转化工作,要求教师在转化后进生中真正做到无私奉献,真正学会关爱,学会理解,学会宽容,学会激励每个学生,使他们树立起学习的信心和勇气。本学期,我校的后进生无论从思想、学习还是做人各方面都得到了不同层次的提高。 5、积极开展各项竞赛活动。 通过竞赛有利于提升一所学校的办学层次,从侧面可以看出一所学校的教学质量和办学水平,本学期我校教师举行了“青年教师课堂评优”活动。 学生类竞赛活动有: ①作文比赛; ②写字比赛; ③口算竞赛; ④英语百词大赛; ⑤英语课本剧表演; ⑥手抄报比赛; ⑦成语百词大赛等。 四、考试成绩方面。 本学期,我校继续严抓考纪考风,创建诚信考场。在全体教师的共同努力下,学校的教学质量稳步提高,学生的技能得到了培养和形成,综合素质有了明显的提高。在期中考试中,语文、数学、英语等各科成绩同比上学期有所提高,各班科成绩亦比较均衡,有不少班级的.平均分、优良率达到学校定下的要求。 回顾一学期的教学工作,在教育局、教研室、中心校的领导下,依靠全体教师的共同努力,取得了较好的成绩,但离上级规定的要求还相差甚远,展望新学期,我们满怀信心,相信在学校领导的正确领导下,定会“百尺竿头,更进一步。” 小学育人工作期末总结14时间过的真快,转眼一个学期过去了,本学期,我承担了一年级思想品德课的教育教学工作,现对本学期的教学工作做如下总结: (一)以学生的已有经验为基础。 我在教学时,做到了关注学生的接受性,尊重儿童的年龄特征,挖掘生活对儿童品德形成具有价值的资源,体现出儿童个体与其周围自然、社会的内在联系,引导学生主动地学习社会生活,在现实生活中发现问题。 (二)设计丰富多彩、易为儿童接受的教学活动。 结合本学期品德组的课题——教师如何在课堂上创设体验性活动来实现学生学习活动的有效性,来设计教学活动。对于品德与生活课堂,要考虑到低段学生的认知水平和接受能力。不能仅仅局限于讲解教科书,学生也不是依靠听讲来学习,而是要通过观察、调查、实验、探索、服务、制作、创造、表现等活动,实际地去感受、体验、领悟、发现。根据一年级学生身心发展的特点和需要,教学时将教学活动的设计放在重要的位置。通过讲故事、念儿歌、朗读小诗、画画、动手制作、亲身体验等活动,为学生自主探究、参与研究性学习创设条件,搭建平台。 (三)讲求教学的实效性。 设计出好的教学活动,是提高课堂教学质量,达到教学目标的重要环节。精心设计好教学活动,那么就能有效地达到预想的目标。教学活动的选择首先考虑的不是活动的形式和数量,而应该是活动的有效性,活动本身是否有意义,是否有必要。无意义的活动,进行得再多也不过是“演戏”,对儿童的发展并无帮助。在教学过程中创设情景、活动,让学生在活动中亲身去感受、体验,以亲身感知来接受知识。 (四)关注学生。 教学中,对于学生学习的关注十分重要,对于学生的学习过程,包括学生的学习兴趣、探究兴趣以及自我评价应该更加关注。学生的学习积极性、学习的兴趣一旦激发出来,就可能产生一些新的疑问,对于学生的生成性问题,我在写教案时做了预设并有课前修改,而不予注意,而应该激发、保护学生对事物的好奇心、求知欲、应表扬儿童敢于提问、敢于质疑、敢于表达的勇气,尊重学生提出的每一个问题,引导学生去分析、研究,并尝试解决。 以上,是我对自己本学期教学的回顾与总结,在以后的工作中我会发扬优点,改正不足,努力学习教学理论,进一步转变教学观念,改进教学方法。虽然这学期我在教学工作上取得了一定的进步。但是通过教学总结,我仍发现了很多自己做的不好,有所疏漏和做得不到位的地方。总之,为了在今后的教学工作中打下坚实的基础,我将继续求索,不断创新。 小学育人工作期末总结15本学期,我们以学校教研为突破口,以落实素质教育目标为中心,以培养学生的学习能力为出发点。在上级领导的关心支持下,在校长的正确领导下,在全体教师的积极配合下,教导处按照学期初制定的工作计划,围绕“常规管理规范化,加强教师研修,提高教学质量,促进科学发展”这几个方面开展各项工作,发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务功能,充分调动每一位教师的积极性。现将一学期的工作总结如下: 一、认真做好开学工作。 开学初,要求各校认真做好开学工作,积极动员学生回校,确保学生100%回校读书,认真细致做好课本、作业本的发放工作,要求准确无误地做好学生课本的发放工作,力争使每一位学生在第一节课时都领有新课本。认真制订学期工作计划。按上级要求要求各校开齐科目、开足课时。 二、常规管理规范化 1、加强对教师的奋斗目标和各种计划制定规范化的管理,树立教师爱岗敬业精神和热爱教育事业的人生目标。指导教师对自己工作的各种计划的制定,避免工作盲目,得过且过的现象出现。 2、认真抓好教学常规管理,促进教学工作的正常开展。 平时除了安排好各教师的工作外,本学期采取定期但不定时检查的方法,共对全镇学校进行了两次教学检查。对各位教师的每学期开学前检查工作计划,期中考前一周检查各位教师的教案书写情况,抽查教师的作业批改情况,在每一次检查中均进行通报,对于不能按时完成或不负责任的当面进行交流,大大促进了教育教学的正常开展。 3、着重抓好教师对自己工作的总结和工作记录材料的整理存档工作。 教师的工作繁杂且多变,如果不及时的总结,很不利于自身的发展,教师对自己工作的记录材料的进行及时的整理存档,是对教师工作的认可的有效凭证,也是教师总结材料的真实来源。因此,我们要求每位教师都建立一个档案袋,档案袋里装有教案、计划、总结、听课记录、家访记录、课后反思等。 4、抓教学促质量 教学工作是学校的主要工作,也是工作质量的基础,本学期我们教导处着重抓好学校的教学工作的开展,经常深入各学校随堂听课,尤其对我镇年轻教师的课做到多听多指导,发现问题,及时解决,有利于对我镇教学质量的提高。 三、要求教师加强学习,努力提高教育教学业务水平。 学期初,我们便组织教师学习新课程标准。观看教学录象,共同研究和探讨教学方法。此外我们还积极组织教师参加上级举办的各类继续教育培训学习。鼓励教师积极参加函授学习和自学考试,努力提高教育教学业务水平。本学期我校还组织全镇小学教师观摩了由县教育局和县教师进修学校举办的送教下乡活动,听了我县外出参加课赛获奖的两位青年教师的课,使我镇教师受益匪浅。 四、鼓励教师积极撰写教学心得或论文,不断总结经验,不断提高自身的教育教学能力。 学期初,我们便要求教师积极撰写教学心得或论文,鼓励教师上交教育教学论文参加评比。平时注重教学经验的积累。努力提高自身的教学水平。 五、切实认真做好期末各项工作。 这一学期,我们对期末工作有早布置、早安排。要求各校认真抓好期末的复习工作,把握好教学进度,确保充裕的复习时间,要求教师对学生所学知识进行系统的复习。此外,要求各校认真地做好期末各项工作。 在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。 小学育人工作期末总结16xx小学20xx年秋季学期在各级党政和教育主管部门的领导下,在全校师生的共同努力下,胜利地结束了。一学期来,我校坚持执行党的教育方针和政策,坚持以人为本的办学理念,依法治校,依法办学,采取一条“引进来,走出去”的教研之路,努力提高教师们自身素质和业务水平,重抓安全教育工作,力创学校全期平安,以教学为中心,全面提高学校的教育教学质量,使全校形成了一个团结友爱、奋发向上、文明礼貌的良好局面。现作如下总结。 一、学校基本情况。 本期学校共有209名学生,7个教学班,其中一年级有两个班,二至六年级各一个班,学生来自于学校附近的九个自然屯,都是农民的子弟,他们诚实、活泼、聪明。教职工12位,教师授课平均每周达到目的17.5节,学生多,教师少,教师的工作负担比较重,但他们毫无怨言,而是迎难而上,默默无闻地工作着、奉献着。学校以良好的风貌出现于永乐之林。 二、德育教育工作。 德育教育工作是学校的重要工作,是发展民族教育事业,端正教育思想,调动广大师生积极性的关键,也是学校教育的精神之柱。 学校要求教师们认真贯彻执行党的路线、方针和政策,积极参加各项政治学习和社会活动;遵守职业道德,认真履行教师义务,工作负责,不排斥后进生,不打骂和体罚或变相体罚学生;遵纪守法,远离黄、赌、毒;廉洁奉公,团结同志,顾全大局,服从学校工作安排,不挑拨是非,故意刁难,闹个人情绪;维护学校利益,关心学校,积极为学校领导提出合理的建议,不做损坏学校利益和荣誉的事。 通过严格的要求,全期没有违纪的教师,相反,一些品教兼优的教师不断涌现。如:xx两位老师担任毕业班的教学任务外,还兼任学校的电教管理员、谱九专干、教研组长等。还有xx老师、他把学校当作家,为学校的财产保卫工作作出了极大的贡献,可以说他们是学校的忠诚卫士。 三、安全工作。 安全工作,责任重于泰山。学校的安全和稳当关系到千家万户的幸福,关系到学生的生命安全,因此,学校安全工作显得更重要。学校和各级领导从政治的高度,对人民群众负责的精神,以校长为组长,教导主任为副组长,各位老师为组员的组员的安全领导小组。 由校长统一负责,责任落实到班主任、科任老师,哪个环节出问题追究当事人责任。遇到山洪暴发、雷电、火灾等,马上启动学校的《安全应急预案》。 9月21日和11月12日这两天因为天气恶化、刮风下雨,道路难走,学校老师只好按村片负责,护送学生过河危险地带,使学生安全地回到家。加强对学生进行防毒、防火防交通安全教育,提高学生的安全防范认识。本学期经过学校及各位老师不懈努力的抓好安全工作,没有发生一例安全事故。 四、卫生工作。 本学期学校的清洁区、教室、楼梯等卫生任务交给少先队值勤负责,实行文明班级评比,每周按积分高奖励前三名(文明班级),文明班级评比工作由何丽芳老师负责,通过文明班级评比促使学生对清洁卫生的重视,加强学生对清洁卫生的认识。 各班主任也非常重视卫生工作,每天上课前都布置任务,有时亲自指导清洁区卫生工作,擦洗玻璃、门窗等。再有今年以来我国口足手病严重,我校安排各班主任负责检查登记学生是否感染口足手病和其他传染病。并组织老师进行一次对教室、厕所等消毒,确保老师、学生的生命安全。 五、教学工作 教学工作,是学校的中心工作,是“普九”工作的有力保证。因此,学校的教育教学工作是关键的,要常抓不放。 一要抓常规教学,要求教师写好教学计划,课前备课,课后认真批改作业,要不断改进教学方法,努力向40分钟内要成绩。 二要教研,促进教学本学期开展了中高年级的作文比赛以及四年级语文、一、六年级数学教研活动,努力提高学生的写作水平,也展现了教师的教学基本功,在一种快乐中学习。 20xx年秋季学期我校的五年级语文、数学和二年级语文在期末考试成绩比上期提高了许多,其他学科成绩居在全乡前列。这与老师的努力分不开的。 六、远程教育工作、“普九”工作 普九”工作虽然通过国家念收,但巩固工作更显得重要,一方面要做好另一方面要做好档案材料,由丽芳老师(“普九”专干)负责。她认真负责,用了五天的时间做好了本学期的“普九”材料,给“普九”办一份满意答案。远程教育工作由xx老师负责,按中心校统一要求,有计划的做好档案材料及一些上墙的制度,没有完成的及时补上。 总之学校的工作是千头万绪的,也有很多不足的地方,在今后的教育教学工作中加强管理、使学校工作更上一层楼。 小学育人工作期末总结17本学期我校在十八大精神的指引下,结合党的群众路线教育实践活动总体要求,按照“为学生全面发展负责,为学生幸福人生奠基”的工作理念,踏踏实实抓好每一个细节,勤勤恳恳做实每一件事情,在全体教师的共同努力下,圆满顺利地完成了本学期的各项工作任务。回顾一学期的工作,现总结如下: 一、以德育为先导,使学生养成良好的行为习惯。 1、开展了全校共读一本书活动,此活动与学校开设的阅读课相融,让学生与书为伴、与书为友,学会读书。陶冶学生的情操,提高学生辨别真善美的能力。 2、本年度,学校继续以《文明美德在红旗》活动为主线,进一步落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的要求,加强文明礼仪和诚实守信教育,通过教育,学生在走廊里能做到自然成行,漫步轻声,礼貌待人,有良好的社会公德和生活习惯,公交车主动给老人、老师让座。10、11、12月是诚实守信教育月,在这三个月中,各班级利用板报、班队会等形式对学生进行了诚实守信教育、还在班级范围内围绕诚实守信开展了讲故事比赛等,学校发动学生搜集诚实守信名言,学生们在参与班级和学校活动时积极主动,学校共征集优秀名言70条,通过此次活动,校园内形成了良好的风气。学校在九月份开学初对文明美德好少年进行了集体表彰,对全校学生起到了促进的作用。 二、建设优美的校园环境,创造良好的育人氛围。 我校在环境方面要求做到,环境卫生无死角,定期环境大清扫,建设优美的自然环境,校园绿树成荫,花坛里花红草绿,走廊、办公室、教室都摆放各种花卉。不断变化翻新的橱窗、板报,内容丰富的楼廊文化,规范化的班级布置,无论是校园还是走廊教室,都彰显着浓浓的育人氛围。 三、强化队伍建设,扎实开展师德师风建设。 1、强化领导班子建设,加强干部队伍作风建设,反对形式主义、反对享受主义、反对奢靡主义,领导班子带头查找不足、带头改进作风、带头提高工作水平,真正发挥领导表率示范作用。 2、加强学习,努力创建教师终身学习机制。全体教师继续坚持每周至少一次的政治、业务学习,以此提高教师的政治素养和执教能力。 3、学校积极贯彻落实林业局作风治理专项工作。开学至今,全校教师能以良好的精神风貌、积极向上的工作态度认真对待自己的工作,圆满完成学校交给的各项任务。上班时间没有打游戏、聊天、网购、看电影等类似事情的发生,以实际行动遏制“四风”的侵袭。我校与全体教师签订了《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金》承诺书,并对教师有偿补课、收受礼金、委托家长办私事、体罚变相体罚学生进行了自查,使全体教师在师德方面得到了进一步的提高。 四、以提高教学质量为目标,狠抓教学常规管理,走教研兴校之路。 1、狠抓教学常规,强化过程管理要求教师严格按照教学常规的要求,大部分教师听课、评课记录都比较认真、详细,教师能依据课程标准,创造性的使用教材,恰当地选择教学方式和方法,任课教师批改作业认真及时,作业量少而精,并能做好课后的辅导工作。 2、加强了毕业班的教学管理力度 亮点展示课亮点突出,说讲评课独具特色,常态课扎实、真实、实效。 本学期我校共进行了四节亮点展示课教学,两组同课异构课,10节常态课。各种课型准备充分,精彩纷呈,与时俱进,彰显个人特色,展示出了教师扎实的教学功底。其中王桂环、郭艳波、闫四海等几位教师的教学理念新,符合新课改要求,教学设计新颖,教学环节衔接连贯,课堂教学中充分体现了学生的主体作用,真正做到了把学习的主动权交给学生,起到了引领作用。 五、开展丰富多彩活动,搭建学生成长平台。 本学期我校以各类活动为载体,以12个特长团队、班级特色培养为基础,以重大节日为契机,适时开展了“勤俭节约,人之美德”等德育实践课,安全“快乐的日子”英语口语比赛、爱心救助、数学百算比赛等活动。本学期,学校的各项活动得到学校领导高度重视,教导处、工会、大队部组织有序,后勤通力协作,全校教师共同努力,取得较好的效果活动的开展丰富了孩子们的校园生活,培养了孩子们的能力,陶冶了孩子们的情操,提升了我校学生的整体素质。此外我校五名教师、五名学生参加了局团委举办的“筑梦沾河”演讲比赛。我校青年组选手王桂敏获得了一等奖,曲兆娟、孙天凤获得了二等奖,郭玲获得了三等奖;少年组选手魏金航获得一等奖,孙键堃、李允疆获得了二等奖,王贺获得了三等奖。9月末我校师生120人在音乐教师的创新编排下以歌颂学校、讴歌林区、赞美祖国为中心,精心参加了建国65周年文艺汇演,演出中我校节目创编新颖得到了局党政领导及观众的一致好评。11月18日,我校被省林业报批准为小记者站,王洪波社长在林业局领导的陪同下为小记者站隆重揭牌! 六、重视日常安全教育,树立安全保护意识 1、安全无小事。学校领导十分重视学生的安全教育工作,把它作为学校教育工作的首要大事,经常开展安全自查。做到校委会次次有研究部署,教师会上次次有检查布置,对安全工作形成了“人人有责,齐抓共管”的局面。学校后勤切实做好校舍、设施、设备等的维修工作,检查加固了体育器材及其他露天设施,积极消除校园内的安全隐患,严防校园安全故事的发生。 2、经常开展安全宣传教育。为切实消除校园安全故事的发生,学校实行封闭式管理,政教部、大队部以规范学生日常行为为基础,积极开展安全教育工作,做到逢会必讲校园安全。值周教师、值周学生坚持到岗维护纪律,防止学生发生意外伤害事故。课间,保安及时到楼外巡视,放学后在停车场就包车的孩子进行秩序维护,严禁司机无证驾驶,超员驾驶。红领巾小广播经常播出安全教育内容,让安全教育内容深入人心。另外,我校还不定期的进行安全演练,在场教师指导学生有秩序地从各班教室内迅速撤离,整个疏散过程快而有序,用时62秒钟,提高了学校实际应对和处置突发安全事件的能力,更进一步增强师生的安全意识,真正掌握在危险中迅速逃生、自救、互救的基本方法,提高抵御和应对紧急突发事件的能力。 取得成绩 1、曲xx老师被评为总局骨干教师、优秀教师,闫xx老师被评为总局优秀班主任,管局级骨干教师。 2、我校四名老师、四名学生在局团委举办的“筑梦沾河”演讲比赛中包揽一、二等奖。 不足之处:一些教师自主学习积极性不高,科研意识不浓,在师资队伍建设上,学校较有名气的学科带头人还不够多,年轻教师教学能力还需加强,教师的自身素质和综合能力参差不齐,教师资源的分配不尽合理,个别班、个别科的教学质量还有待提高。 小学育人工作期末总结18本学期,我校按照区教育中心的统一安排和部署,在中心校的关怀和指导下,紧紧围绕“太谷二十四字教学模式”这一中心,继续开展“先学后教,当堂训练”的课堂教学模式。取得了阶段性的成果,现将本学期工作总结如下: 一、导学案的使用 要使用好导学案,必须要对导学案有一个正确的认识。我们学校对于导学案的理解是这样的:导学案体此刻三个字上:导、学、案。导就是指导,它带领学生经过自我的努力和同学的帮忙,完成课程的学习。学就是指导学案,将复杂的问题进行化解,大的问题化成小的问题,更有利于让学生一步步来解决。案就是一种方案,就是学生学习的一个方案。在使用导学案的过程中,我们始终坚持课堂的主人是学生的原则,给学生自学、合作探究、讨论、发言的机会,教师只是课堂学习的组织者、引导者、激励者。在实践课堂教学中,导学案的优势作用越来越明显,越来越被教师所认同。 导学案包括基础达标、整体感悟、精读感悟、巩固练习和拓展延伸五部分资料。课前,导学案提前发给学生,让学生按照导学案的资料预习好。经过导学案学生明白自我应当记住的知识点是什么;怎样去记,在导学案上都有明确的语言提示;教师点拔的知识点是什么;合作探究的问题是什么,下节课上你需要上台展示的是什么,重点准备哪些材料;学生应当经过本节资料着重提高哪方面的本事,等等,在导学案上都有明确的要求,使学生一目了然。另外,教师在下节上课前,收起来团体批阅,了解学生的具体情景,以备在课堂中有的放矢。 课中,教师在课堂上不必面面俱到地去讲解,对于比较容易的资料,教给学生自我去掌握;对于重点知识和学生有疑问的资料,经过提问的方式边检查边强调,这样,能够节省很多的时间给学生去自主学生,激发学习动机,由“要我学”变为“我要学”;在课堂上给学生充足展示自我的机会,进行小组之间的合作和交流,教师适时点拔,这样有利于培养学生学生合作探究的团队精神,有利于学生提出自我的新观点、新思路、新方法,有利于学生培养学生发现问题和解决问题的本事。课堂上的巩固练习,经过学生自测,小组之间互相批阅,构成你追我赶的学习风气。在课堂中教师采用的形式是尽量少团体提问,多个别提问,多让学生动笔写,少口头检查,这样一来,学生在课堂上有点紧迫感,提高课堂效率;教师在课堂上能及时和大面积了解学生掌握的情景,每节课上学生至少动笔写两次,教师当堂反馈给不合格的学生,并加强个别辅导。 课后,让学生每一天拿出至少5分钟的时间,对照导学案回顾当天学过的资料,使学生做到堂堂清。 经过对导学案的使用,既能转变教师的教学理念,提高教师的整体素质和业务水平,又能转变学生的学习方式,使学生“在欢乐中学习”,“在兴趣中提高”。 二、小组建设 高效课堂的合作学习是以小组为基本单位进行教学活动的,构建学习小组是进行合作学习活动的组织前提。在我们学校学习小组通常由4名学生组成,在构成上要求小组成员的性别、成绩、个性特征等方面有合理的差异,这样构建的合作学习小组“组内异质,组间同质”。组内异质为互助合作奠定了基础,而组间同质又为在全班各小组间展开公平竞争创造了条件。 我们首先根据班级人数的多少,从全班挑选出几名学习成绩好、组织本事强,在同学中威信较高的学生担任每组的组长;然后按学习成绩和本事水平,从高到低选择编排每组的副组长与组员;最终由班主任与各科教师统一协调,根据每组成员的性别、性格、成绩、智力等方面的因素进行组间平行微调,使同号的组员实力相当。 组建好了学习小组,并不等于学生就能合作、会合作了。为了使学习小组能够正常运行,合作富有成效,我们还做了以下工作。 1、定期反馈,全员参与 教师抓好小组长,一切任务由他们落实。小组长,负责全组的组织、分工、协调、合作等工作。教师要定期从组长那里了解反馈信息,倾听他们的意见和想法,让他们畅所欲言,相互交流,相互启发,以使他们领导的小组既有必须的共性,又有鲜明的个性。每个小组设立一个副组长,3个学科组长,学科组长是由同学们根据自我的意愿担任,这样能够增强小组成员参与管理小组的意识,使小组的每个成员都感觉到“我很重要”,为小组建设贡献力量。 2、加强小组文化建设。 让每组成员集思广益、共同磋商,为小组取一个蓬勃向上、富有个性的响亮的名字,这有利于凝聚人心,构成小组目标和团队精神。 总之,小组建设是一项长期工程,需要我们在教学中不断地打磨、完善。高效课堂的高效,关键在于学习小组的高效,仅有把学习小组建设好了,合作与交流才会真正地发挥作用,学生自主学习、共同提高的目的才能到达。 三、小组评价 小组评价是高效课堂的重要环节,也是高效课堂得以实现的保障,小组评价机制的合理制定能够充分调动学生们学习的进取性。 如何才能使评价机制更科学、更合理、更有效呢有两点至关重要:一是让学生了解合作学习评价的要素。学生明白了合作学习评价的要素之后,就明白在合作学习过程中到底该从哪些方面入手,就会有意识地调整合作学习的安排及个人参与时的表现。二是评价过程的公开比评价结果的公布更重要。各小组会与优秀小组进行比较,找差距、比高低,构成“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围。小组合作学习刚开始容易出现这样的问题:不会的问题不愿意提,会的问题不愿意讲。教师要向学生提出:课堂上哪怕问一个问题、到黑板上展示哪怕是错的或者纠正别人的错误都同样得分,这样就会刺激学生的表现欲望。对于回答问题,很可能出现活跃的都是“老面孔”。那我们就能够在评价机制中提出,周活跃次数超过组内成员最低活跃次数5次以上的不予计算,这就要求各个小组都要关注那些不太进取的同学,减少两极分化。为了提升班里学生的整体成绩,我们还能够在评价中以小组成员的最低分作为小组得分。经过这样的评价,在班里会构成人人关注学习落后学生的良好氛围。小组成员出现懈怠时,大家之间会互相督促、互相帮忙,甚至每一天安排专人抽查他们的学习情景。 另外,我们学校各班的评价还与学生的日常行为捆绑,如:不乱扔垃圾、不迟到、不违反学校纪律等各方面联系。制定相应的加减分制度,如有违反及时减分,这样也大大规范学生的不良行为。 总之,在本学期的课改工作中,我们收获了很多,也提高了很多,但同时也发现了不少问题,在接下来的工作中,我们会继续努力,多倾听,多学习,多钻研,多实践,使我们在课改的路上走的更远。 小学育人工作期末总结19十分荣幸来到x小学,我捧着一颗火热的心踏上讲台。开始我的教学生涯.也十分感激学校领导和教师们对我工作的支持与帮忙.在这半年里我深刻体会到了做教师的艰辛和欢乐,我把自我的青春倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。一个学期的工作已经结束,收获不少,下头我把一学期来的工作作一总结: 一、教学工作 这学期主要担任一年级的生物、八年级的生物和九年级的化学的教学及其小一个班的班主任工作。因为第一次上岗,对学生的思想、学习以及家庭情景等我都不清楚,必须得摸索教材,所以工作起来很吃力。新人就是新人。由于经验的缺乏,我的教学水平与其他有经验的教师相比是有差距的,这一点在考试小就显现出来了。第一次月考以及期小考试,我带的帮成绩都很不梦想:二班和一班相比,差距都比较大。所以,我自身感到压力也很大。从这两次考试小,我认真总结了经验和教训。我认识到,光靠课堂教学是不可能很好地提高学生的成绩的。我为了教学经常找他们谈心、交朋友,使他们懂得教师没有把他们看扁,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。 二、要提高教学质量。 (1)课前准备:备好课。 ①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,明白应补充哪些资料,怎样才能教好。 ②②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。 ③③研究教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。 (2)课堂上的情景。 组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其坚持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的.负担。 三、领班工作。 在班主任工作方面,我十分重视学生的思想教育工作。经过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱团体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是教师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要资料。我培养了一位得力的班长。这些班干部能把班的学习和纪律管好,为我减轻负担。我为他们定出要争取每星期都拿礼貌班的目标,各施其责。还常给班干定时开会,了解他们工作的情景,鼓励他们大胆开展工作。使班干能在同学小树立起威信,成为同学学习的榜样。这学期跟其他班的同学打上几场架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他转化,慢慢的打架违纪的现象大大减少了,上课能遵守纪律,并且十分进取回答问题,学习成绩也优秀。但还是不时出现一些消极的思想。为了把班的常规工作搞好,我每一天都坚持早上七点前就到教室,到班上了解学生的早读情景,对学生进行晨会教育。经过一个的努力,我们班的各项常规工作像早读、卫生、课堂纪律等都抓得比较好。 经过一个学期的工作,我认识到,作为一个没有经验的新教师,想要把课上好,把教学搞好,把学生的成绩搞上去,就必须付出的劳动,花的时间。由于我教学经验的逐步积累,对学生辅导力度的加大,最终将学生的成绩逐步提高了上来。其实,我们这些新教师在上学期的工作小,都十分认真负责,我在其小并不能算是最好的,还有很多新教师也都取得了相当优异了成绩。和其他有经验的老教师相比,我还是有差距的,在新的学期里,我将继续努力,争取取得更好的成绩,成为一名合格的教师。 小学育人工作期末总结20眨眼之间,一个学期过去了,总的来说,我在这个学校已经工作了四年多了,由当初的的不成熟到现在的成熟,的的确确有了很多的改变,也有很多的感触,现将本学期的工作总结如下: 一、政治思想方面: 我认真学习新的教育理论,及时更新教育理念,积极参加继续教育与校本培训。在学习的过程中自己也积累了不少别人的经验,也了解到新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。 二、教学方面 1、备课从开学初,积极参加教研组组织的教研活动,认真的准备备课,认真的利用好每周的教研活动时间。作为一名年轻的教师我积极去听老教师的课,认真的向老教师学习,学习他们的经验以及那种对学生的认真负责的态度,不断的提高自己的教学水平。可以根据要求,课前认真备好课,写好学校规定的标准的教案。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心向同年级组老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节课,我经常的上网查阅资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,时常和有经验的老教师研究教学环节。为了发散学生的思维等,我积极的制作多媒体课件,使学生理解形象化。 2、上课上好课的前提是做好课前准备。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。培养学困生的学习兴趣,简单些的找学困生回答。因材施教,用学生的喜爱教学方法,学生积极的回答问题,能够和学生积极的融合在一起,教学的任务顺利完成,学生的学习效果比较的理想。 3、辅导我利用每天的中午辅导时间对学生进行辅导,不明白的给学生耐心讲解,及时查缺补漏。同时补充一些课外题让学生多练。此外,还与家长保持一定的联系,及时和家长沟通情况,共同督促学生的学习。对学习比较差的学生要进行个别的辅导,给他们进行强化训练。 4、作业我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生智力发展的、思维提升的作业。对学生的作业仔细的批改,对认真完成且正确率高的学生进行表扬,对抄袭胡任务的学生进行教育。对存在的问题进行集中的讲解。作业及时的批改与讲解让学生及时认识到自己的错误并在原有基础上有所提高。 三、存在的问题及其打算 “金无足赤,人无完人,”在教学工作中我仍难免有缺陷,例如,课堂语言平缓,语言不够生动,在严格要求学生的同时对待学生还不够亲切等。同时,在工作中,我意识到,人只要有一刻的松缓,一刻的懒惰,你就会退步,就会落后,但别人却在不断的前进。所以,不但是对学生,要严格要求。对自己,也要严格要求,要学会不断反思自己,不断提高自己的水平。在以后的日子里,我会在今后的教学过程中逐步改正和完善教育教学方法,争取更大进步,早日成长为一名合格的英语教师。 小学育人工作期末总结21这一学年,我校以镇教委“一一二三四五”工作部署为指导,立足于努力提高教育教学成绩和促进学生的全面发展,以推进素质教育为重点,紧紧围绕教育教学中心,实施科研带动工程,促进各学段教育教学工作有条不紊,和谐发展。现将本学期工作总结如下。 一、结合养成教育和学法指导,进行了校园(每周)之星的评选 为加强对学生学习的过程管理,把养成教育和学习方法指导落到实处,贯彻始终,本学期开展了专题教育活动,每周之星评选。重点针对学生的学习习惯、卫生习惯,结合学校实际进行纠正,学生精神面貌也焕然一新。通过活动的开展促进了学生良好习惯的养成,为学生的学习和健康成长奠定了基础。本学期,共有90余人次受到表彰,极大的提高了学生学习的兴趣。 二、我校严格执行市作息时间规定 在开齐开足课程的基础上,我校严格执行市作息时间规定,每节课35分钟,加大学生活动时间,保障“两操"顺利开展.英语每周不少于两大节两小节,每周练字时间不少于80分钟,所以,我校在英语和写字教学上有了新的突破,而且成绩有了明显提高。 三、夯实教学工作,全面提升学校教学质量 (一)、坚持正确的办学方向,全面贯彻教育方针,大力推行素质教育。 1、以提高学生的全面素质为宗旨,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,全面贯彻关于推进素质教育精神,面向全体学生,正确处理全面发展与个性潜能挖掘的关系,以新的教育观念指导学校工作,学生的过重负担得到有效控制,使学生在德智体美劳等方面得到生动、活泼、主动的发展。本校十分注重面向全体学生、面向学生的全面发展,以提高人的素质为目标,做到“减负增效”。 2、本学年,我校严格按照课程计划开设并扎扎实实地上好了英语、电脑、体育、音乐、美术等学科,教导处随时检查。坚持每周一节阅览课,发挥了图书的作用。认真贯彻《体卫工作条例》,全面实施《学生体质健康标准》,坚持上好两课两操活动,做好大课间活动。 3、有计划组织开展各类课外活动和社会实践活动,开设了文艺、英语、电脑、乒乓球、书法、绘画等兴趣活动小组,充分发展学生的个性,促进学生全面发展。还充分利用课余时间加强学生的艺术排练与体育训练。本学期学校举行了我校广播体、操武术操比赛。 4、本学年度四年级被评为区优秀班集体。两名同学被评为区级三好学生。 5、上学期,在镇教委教育教学综合评估中总分第二名。较之以前上了一个大台阶,受到教委领导的好评。 (二)、教科研工作成绩凸显 在区、镇教研室领导的指导下,我校的市级课题《评课进课堂,师生共同评课的实效性研究实验》顺利开展。我校总结经验,加强课题研究的力度,整个研究开展顺利,并做好了结题地准备工作,力争年底结题,基本材料、研究成果得到了区教研室领导的认可。 在小课题研究方面做到由问题到课题,人人有课题。小课题为大课题服务。“家校合作,共同培养小学生良好的行为习惯”被确立为镇级课题。 教科研论文发表:安建军老师的教学论文《不让一棵秧苗枯萎》获得省教育科研优秀成果一等奖,。陈泽强、刘艳英获得二等奖,樊永红、高兵、周秀荣获得三等奖。刘志红获得市一等奖,获奖人数、层次在全镇名列前茅。陈泽强老师的《谈谈写下水文是提高学生写作能力的有效途径》在《教学交流》杂志上发表,教育叙事《关爱,不忘记他们》获得省二等奖。 在市课件评比中,安建军获得三等奖。在区教学反思评比中高兵老师获得一等奖。 (三)创新教学常规管理,注重管理实效。 1、坚决执行课程计划,规范教学行为,扎实教学“五认真”工作。加强对薄弱学科的管理力度,确保课程计划的落实。本期我校将在语数学科的备课上进一步创新。学校利用先进教学设备,所有教师在电脑上电子备课、备教案、备课件或素材,建立教师文件夹。教师可在远程教育资源(中央电教馆、淄博教育网)和互联网上搜集优秀教师提供的参考资料,以提高备课效率。教学常规工作进一步规范化、制度化。特别是对老师的备课反思、课堂教学、作业批改、课外辅导工作等,定期每两周进行一次检查,教导处主任负责抽查。还采取值日领导课堂巡查,校领导不固定的随堂推门听课,检查教师是否按课表上课及课堂教学情况,使老师规范教学常规工作,确保教学质量。 2、加强了电化教学学生的计算机操作水平有了明显的提高,高年级学生能熟练进行WORD编辑、混编,制作电子板报、演示文稿、网页等。 四、做好安全卫生,防近视工作 针对我国各地校园事故频发的现象,积极做好防震、防火、防踩踏的安全演练,每周一讲解,每月一演练。一年来教学秩序正常,无大的安全事故。 针对手足口病蔓延现象积极做好晨检工作并有记录,每天下午按时消毒。 做好防近视工作,每天课间操定时检查,结合上课学习姿势进行纠正,经过一学年的努力,学生的近视率逐步下降,接近常规水平。 五、体育教学工作 本学期我校体育工作在镇教委和学校的总体布署、关心支持下,坚持德、智、体全面发展的正确方向,明确全民健身计划,在搞好学校体育工作的同时,紧紧围绕教育的实施,全神贯注抓好课堂教学,业余训练,使我校体育工作得到长足的发展,丰富了校园生活,增强了师生的身体素质。常抓不懈,每天活动一小时工作,推动大课间“三操一拳”,1000米长跑训练等。继续加大课余体育训练力度,积极备战各级各类体育竞赛。在镇教委举办的在中小学田径运动会中,在队员缺乏的情况下夺的第四名,并获得精神文明代表队。在乒乓球比赛中获得团体第二名。围棋、国际跳棋代表我镇参加区级比赛。 六、做好推普工作 根据省教育厅和省语委的有关文件,将对全校教师进行普通话等级测试。并将通过普通话等级测试,作为教师业务考核合格的一项条件。通过这项工作,我校教师普通话水平上了一个大台阶。全校教师全部达到二级甲等以上水平,学生在校全部用普通话交流。 小学育人工作期末总结22这学年来,本人在教育教学工作中,始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。工作责任心强,服从领导的分工,积极做好本职工作,认真备课、上课、批改、辅导,反思。认真学习教学资料广泛获取各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平,并顺利完成教育教学任务。 一、政治思想方面: 认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了理论笔记;学习心得体会。在新的教育形式下具有更高的文化素质,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名人民满意的好教师。 二、教育教学方面: 要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作: 1、课前准备:备好课。 2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑推理,能运用自如,知道应补充哪些知识,怎样才能教好。 3、了解学生原有的基本知识和基本技能,掌握他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。 4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。 5、课堂上的情况。 ;组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,重点突出,由浅入深,循循善诱,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。 6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。 7、热爱学生,平等的对待每一个学生,让他们都感受到老师的关心,良好的师生关系促进了学生的学习。 8、认真做好班主任工作,开展丰富多彩的班队活动,平时抓好安全教育、法制教育、道德品质教育,班风好,学风盛;气氛浓。还经常家访,开好家长会,和家长取得联系,共同教育好学生,深受家长和老师的好评。 三、工作考勤考绩方面: 我热爱自己的本职工作,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作,不缺课、不旷课。在工作上,我严格要求自己,工作踏实肯干,并能完成学校给予的各项任务,为提高自身的素质,我不但积极参加各项培训,还经常查阅有关教学资料。我通过这学期勤抓严管学生成绩有明显的提高。 总而言之,现在社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天作出自己奉献。 |
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