标题 | 年度工作计划 |
范文 | 【精选】年度工作计划模板锦集六篇 时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,此时此刻我们需要开始做一个计划。那么我们该怎么去写计划呢?下面是小编为大家收集的年度工作计划7篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 年度工作计划 篇120xx年即将过去,20xx年又将来临。值此新的一年来临之际,我在此首先感谢领导对我的培养和引导。本人是一个普通的物业保安,在本人的心中,小区就是我家,本人尽全力去维护它的一草一木,尽本人所能来保护它。它也是我们在工作中要持的态度,要做到的。对我来说,我的同事就是我的兄弟姐妹,作为这个大家庭的一员,我深知自己的重要性。所以我作以下总结: 防卫过当是一种特殊的工作,而且有很大的危险性,可我并不因此而胆怯和畏惧。卡内基钢铁公司总裁齐瓦勃曾说过:“我们不是在为老板打工,更不是为了赚钱,我是在为自己的梦想打工,为自己的.远大前程打工。在表现上,我们只能自我提升。所以,我们一定要抱着认真认真的态度,把日常看起来平淡的工作做好,要想得到,就必须做到。坚持把上级领导交给的每一项工作做好,做到让领导放心。 由陈队带邻,我们圆满地完成了今年的工作任务,得到了住户的满意,得到了领导的认可,我们的工作今年是比较繁重的一年.其中一些住户装修、消防施工,出入的人员多而复杂.给我们的工作增加了压力,在这样的情况下,我们加强了出入人员、施工人员的管理和登记,定期进行楼巡,将萌芽的事故撤底,确保了小区的安全,这就是朱女士250房里生病的人,每一次生病都会磕磕绊绊我们小区的十几个花盆,有时候这就是高空抛物,在生病时为了保护好群众的生命财产,车辆不受伤害,并协助领导,社区工作站,现场维护,受到领导的好评, 另外,在队长的带领下,我们还进行了保安的体能训练,内容包括,队列训练,军体权等。坚持达到预期目标,保质保量地完成训练计划,我刚开始的时候还叫苦叫累,但是我明白了,做保安只有有过硬的业务技能和强壮的身体素质,才能更好地发挥“养兵千日,用在一时”不刻苦训练关健时的作用。因此我不怕苦不怕累,坚持到底。 身为保安还是义务消防员,今年管理工司组织了几次消防安全讲座,对消防平时生活遇到安全发生火灾的应急措施进行了学习,并认真学习记录,长掌消防知识,结合小区内的消防设备、设施,进行定期的设备巡查和维护,以预防为主,防消结合的方针,确保租户的生命财产安全。 我本人在这一年的工作生活总结如下: 第一,坚决服从领导,认真领会执行公司的管理方针和工作部署,并将其贯彻到岗位实际工作中,始终把维护公司利益放在第一位。 二是严格管理小区治安,敢于同违法分子作斗争。 对进出车辆严格登记,对收费车辆严格实行收费安全检查制度,做到文明服务。 在队长的带领下我们进行了小区的绿化、养护工作。 建设和谐文明社区 坚持“预防为主,防消结合”的消防方针,完善消防设施巡查维护措施,加强消防知识培训,增强消防意识,掌握消防器材的使用方法,确保消防设施安全。 上述就是我一年做好的方面,纵观一年的工作,客观地自我剖析,自已在下面几个方面有不足之处,肯领导的指正和批评,以便今后工作中进一步加强和改正。 一是工作中存在松懈现象。 工作经验及相关的管理知识还需要进一步的学习、积累。 ____年即将过去,我们满怀希望地迎接__年,新的一年意味着新的机遇,今朝花开往昔,料得明日花更红,我坚信物业公司的明天会更好,作为工司的一份子,在未来的工作中我会一如既往,全心全意地为公司贡献一份力量。 年度工作计划 篇2一.指导思想 根据《庆城县名师工作室管理考核办法》精神,以“专业引领、同伴互助、交流研讨、共同成长”为宗旨,以理论学习为指导、以课题研究为主线,以课例研讨为切入点、以课堂教学为主阵地,融学科性、实践性于一体,实现名师资源共享最大化,加强名师队伍建设,培养中青年骨干教师,促使其专业发展,旨在建立起名师与中青年教师合作互动的人才培养新机制,真正成为“学习共同体、研究共同体、资源共同体、实践共同体、发展共同体”。 二.工作室20xx年奋斗目标 我们将坚持以服务全县小学英语教育教学改革为先导,刻苦钻研业务,发挥示范、指导和辐射作用,改变教师学习方式,促进教师专业化成长,使本名师工作室真正成为小学英语教师专业发展的平台,实现我县教育高标准、高质量均衡发展的目标。我工作室将以人为本,遵循名师成长的规律,充分发挥工作室全体成品的智慧和教学研究能力,发扬开拓创新精神和团队合作精神,潜心研究、精心总结,取长补短,不断完善自我,促进工作室成员迅速成长并形成自己的教学风格和特色,充分发挥工作室的辐射和引领作用,努力扩大工作室在小学英语学科教研工作中的引领力。力求在一个工作周期内使工作室成员在师德规范上出样板,课堂教学上出精品,课题研究上出成果,管理岗位上出经验,实现工作室成员的专业成长和专业化发展,以引领学科教学共同发展。 三.工作要求: 本学年将围绕工作室制定的工作目标,努力为工作室成员和小学英语教师搭建更为广阔的教学教研平台,促进工作室成员制定更高远 的奋斗目标,进一步提升专业素养,为引领带动教师成长夯实基础;通过多种研讨方式,加强对教师的培养,形成浓厚英语教学研讨氛围,不断提高自身教学水平,逐步形成有自己特色的教学风格;创造条件让工作室成员尽快成为我县英语学科教学的“领头羊”,发挥辐射带动作用。工作室成员要多深入课堂教学第一线,积极开展听课、评课等教学观摩活动,并及时总结经验,积累材料。 四.工作要点: 1.认真学习、不断提高英语教学和课题研究水平。 认真学习现代有关英语教学的国内外文献,用先进的教育理论指导工作室全体成员的'教育实践。认真学习英语课程标准,研究如何落实新课标提出的语言技能、语言知识、情感态度、学习策略、文化意识五方面的教育目标。结合学校实际,学生实际,探索出小学英语教学的新理念、新思路、新方法。 2.指导教研工作。 工作室成员和骨干教师要多深入课堂教学第一线,开展送教、听课、评课等教学观摩活动,在参与教改指导活动中要及时总结经验,积累材料。要求工作室成员每学期至少参加一次送教下乡活动,在教研活动中起到指导作用,。 3.送教下乡活动。 每位工作室成员每学期至少要上一节观摩课,通过名师送教下乡活动,让名师深入到教学的基层,将新的教育理念与教学方法与广大的乡镇教师面对面地进行交流。发挥名师示范、指导和辐射作用。同时也有助于名师更好地了解各乡镇教学的动态,更好地指导乡镇英语教学。 每位工作室成员指导和帮扶青年教师1名,与青年教师结对,定期开展听课、评课、磨课活动。 4.课题研究工作。 工作室成员应有一定的教科研水平与能力。从选题、调研、收集到整理、总结、实践,写出论文,均能够独立完成全部过程。引领课题研究,深化课题研究,推广课题研究成果。要求工作室成员本学年应至少撰写一篇高质量的小学英语教育教学论文,争取在市级或以上获奖,或在教育刊物上发表。 5.英语教师培训工作。 名师应对我县的小学英语教师以讲座的形式进行教育教学培训,对小学英语教师进行职务培训,承担小学英语教师的培训工作,提高小学英语教师的整体教学水平,为我县小学英语师资队伍建设作出贡献。 另外,通过安排工作室成员外出学习,学习前沿的教学理念和先进的教学方法,不断提高工作室成员的教育理论水平和教学水平。 6.每月沙龙活动。 工作室成员组每月集中沙龙活动,形成工作室成员组的成员工作例会。各成员交流教育教学中的热点、难点问题,学习前沿信息,或与其他同行进行交流。在即宽松又浓郁的教研氛围中共同研究,共同进步,提高工作室成员的科研与教研水平。 7.工作室常规建设 工作室成员应对自己的教学实际进行反思,成员每学期至少向工作室提供1篇高质量的教学反思记录。 工作室成员应认真阅读教育教学理论专著,提高自己的专业素养,每学期至少阅读1本专著,撰写1篇读书体会。 五.工作室工作策略 1.以研修促提升 工作室将扎实开展专业研修活动,个人研修与团队研修相结合,认真制定与落实研修制度,努力提升团队成员的专业素养。 (1)个人研修 促进成员提高教育理论和学科专业素养,掌握学科教学的基本原则和方法,并能有效地应用到教育教学实践中。 (2)团队研修 通过每月一次的团队研修会,促进团队成员的专业提升。每次确定一个主题,定中心发言人,通过“沙龙式”的研讨,让全体成员在交流中研讨,在研讨中碰撞,在碰撞中感悟与提升。平时可以通过微信群进行研讨交流。 2.以示范促辐射 (1)个人区域带动 通过团队的协作研究,提升工作室成员对教学工作的管理、策划、实施的能力,并积极发展工作室的外围成员,引领带动外围成员所在学校英语教师整体素质的提高。 (2)团队示范辐射 工作室团队通过开设公开课、示范课、专题讲座、教师讲坛等形式示范、辐射,推动区域的英语教学改革。 年度工作计划 篇320xx年是“十二五”规划实施的第二年,是落实国务院《进一步加强企业安全生产工作的通知》的关键之年,为切实做20xx年全街道安全生产工作,我办安全生产工作围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,在上级安监部门的指导下,注重加强队伍建设,加大执法监察力度,搞好应急救援体系建设,继续深化安全生产专项整治,进一步狠抓基础工作,坚决杜绝特大事故,遏制重大事故,减少一般事故发生,推进辖区安全生产状况稳定好转。现结合我街道实际,特提出以下工作计划。 一、开拓进取,进一步完善各项管理制度 每季度召开一次防范重、特大安全事故的工作会议,由办事处主任或者主任委托分管领导召集有关部门负责人和居村主任参加,分析、布置、督促、检查辖区内防范特大、重大安全事故的'工作;严格落实重大安全事故应急处理预案;宣传、贯彻安全生产的政策、法规,实行安全生产目标管理责任制,明确各级领导和有关人员的安全责任;每季度对辖区内道路交通、危险化学品、消防等方面容易发生重大安全事故的单位、场所和设备、设施,进行严格管理和重点检查;积极参加安全生产教育培训,监督特种作业人员持证上岗,开展形式多样的安全生产月宣传活动;建立健全各项安全生产责任制和安全管理制度,对各类重大安全事故的隐患进行查处,发现重大安全隐患的责令其立即排除。减少一般事故,杜绝较大及以上事故,确保街道安全生产形势的持续稳定。 二、深化专项整治,规范安全生产秩序 1、深化完善主要领导负责制,各居村主干要切实履行“一岗双责”,加强对责任人、责任岗位的直接监督,严格落实责任追究制度,切实做到居村安全管理的全覆盖。 2、危险化学品安全整治。对辖区生产、使用、储存危险化学品的单位严格落实国家的有关规定,配合上级安监部门加强对重大危险监控和重大隐患的整治力度,建立完善危险化学品生产经营单位重大危险和重大隐患台帐,制定好相关的应急处置预案。 、烟花爆竹安全整治。定期对辖区各部门店经营物品的检查,及时发现,制止非法销售烟花爆竹的行为,配合上级安监部门进行查处,特别是在春节、清明前后加大对销售网点的检查,严禁不合格产品的销售。 4、进一步加强安全生产监管队伍建设,不断提高安全监管水平。深入实际、深入基层,加强调查研究,以创新的精神做好安全生产工作。不断提高安监队伍的综合素质,逐步形成高效务实、依法行政、规范有序的安全生产监管体系。 三、加强应急管理,提高防范和处置事故能力 进一步修订和完善安全生产应急救援预案,组织开展培训和演练,落实应急救援责任和防范措施。 四、加强安全生产检查,防范各类责任事故的发生 结合本辖区实际,在重大节日和每季末组织开展安全生产检查,及时发现和查处各类隐患,并督促相关单位及时整改。建立和完善事故隐患台帐,落实整改措施。 五、加强自身建设,提高业务能力 1、加强业务学习,积极参加上级业务部门组织的培训,努力提高业务技能。 2、加强安全宣传教育,以“治理隐患,防范事故”为主题,组织开展“安全生产月”活动,提升安全生产意识。 年度工作计划 篇4一年来,我局紧紧围绕县委、县人民政府提出的发展战略,按照南张北扩的“大城建”的工作要求,凝心聚力,克难攻坚,锐意进取,认真履行住房和城乡规划建设职能,努力完成上级交给的各项工作任务,扩大城建规模,完善城市功能,提升城市品位,大幅度地推进我县城镇化进程。现在把项目进展作汇报如下: 一、20xx年工作完成情况。 (一)抓好规划设计工作 1、城乡规划编制工作 (1)县城近期规划 根据XX县委、县政府20xx年城建工作部署,由我局委托广西城乡规划设计院编制《XX县城近期建设规划(20xx-20xx)》,城规股负责收集基础资料,配合设计院做好XX县城近期规划编制工作,截至12月3日,设计院完成了初步设计方案,XX县城区近期规划建设用地为1960公顷。 (2)县城控制性详细规划 20xx年编制的三个片区控制性详细规划:城南、城北和定贯三个重点区域的控制性详细规划工作,规划面积642.03公顷。目前我局与设计单位对接,对控制规划方案进一步修改完善中。 (3)乡镇总体规划、村庄规划 根据自治区住建厅桂财建〔20xx〕112号文下达的20xx年村镇规划集中行动编制任务,我县任务是修编坡洪镇总体规划和100个村庄编制规划。坡洪镇规划修编工作完成初步方案。村庄规划已完成100个村庄的规划方案,并按规划程序在政府网、我局公示栏及各村庄进行公示征求群众的意见。根据桂财建【20xx】84号关于下达20xx年规划的编制任务,我县任务是编制五村镇总体规划,现已完成初步方案。共完成本年度目标任务100%。 2、城乡规划管理工作 为了完善我县规划管理的规章制度,我局拟出了《XX县城规划管理技术规定》,目前该技术规定已经得到县人民政府批准,并于20xx年7月1日开始实施。 20xx年,我局共办理规划审批事项共727件,其中办理建设用地规划许可证345件,建设用地面积202.6万平方米;办理建设工程规划许可证354件总建筑面积109.8万平方米。出具项目选址意见28份,主要有:XX县县城新增供水管网敷设工程项目的选址意见、田阳高中教学楼和宿舍楼建设项目的选址意见、百色新山铝产业示范园20xx年公共租赁住房建设项目二期工程用地的选址意见和甫牙水库工程建设项目的选址意见等。 本年共完成建设方案和规划用地红线图及规划设计条件92份。其中审批建设总建筑面积124.03万平方米,主要有美好生活广场项目、凤凰新城项目、田阳壮城二期调整总平面图、田阳百能商贸中心项目、田州古城一期修建性详细规划、XX县文体中心项目、XX县对外贸易公司旧城改造商住楼、田阳瑞田花园(二期)、中国东盟(田阳)果蔬综合批发市场一期等。规划用地红线图用地面积35.2万平方米,主要有城东工业园区广西地大集团led项目、红岭坡工业园区路吉沥清项目、新山工业园区拆迁安置项目、百矿集团煤电铝一体化项目、定律村1组4组三产用地项目等。 3、重大项目和固定资产投资统计工作 本年度我县市层面重大项目共三个,XX县华迅广场数码商业城五星级宾馆建设项目,XX县壮城大型高尚住宅小区建设项目,XX县万和新城项目,总投资289967万元,本年共完成投资6920万元。 固定资产投资计划完成11.40亿元,其中市政基础设施5.4亿元,房地产建筑类6.0亿元。市政项目主要建设项目有百色大道、育才路、文体路、田州古城路网、瓦氏路、花园大道地下通道等完成投资55210万元。房地产项目有华迅一期项目、欧艺新城三期、万和新城二期、金业100、百盛中心广场项目、凤凰新城、美好生活广场项目等共完成投资61020万元。完成计划数100%。 4、完成老乡家园二期方案图、施工图;红康社区基础设施等项目。 5、积极配合绢纺厂那谨房屋拆迁安置以及新安置用地的定点放线等工作。 6、完成那满镇露美片区等24个村屯基础设施设计、预算、景观设计等工作。 7、完成私人建房施工图54份(约14234㎡),立面图129份(约12897㎡)、私人房红线图13份(约887㎡)。 (二)加大县城区基础设施建设 1、加快推进田州古城市政基础设施建设。一是抓好田州古城一二期路网建设,目前,开工建设的有古城北路、瑞田大道北延长线、香芒大道、百东路等四条市政道路,道路总长约4.5公里,总投资9410万元,目前已完成3.5公里的路基回填,给水、雨水、污水管及强弱电管线及部分人行道铺设;完成布洛陀大道441米青石板路面及800米水泥稳定层,古城北路430米水泥稳定层,香芒大道640米沥青砼路面,百东路1160米沥青砼路面,完成人行道路灯等安装并投入使用,完成总投资约7400万元。二是下大力气做好田州古城二期场地平整工程,二期场地平整总面积736亩,总投资7321万元,于今年7月份开工,目前完成220亩,完成投资2100万元。 2、抓好瓦氏路项目工程建设。项目全长970米,总投资1996.5万元,现已完成800米沥青砼路面,剩余路段正在抓紧组织沥青砼路面施工工作,预计20xx年12月底完成验收并交付使用。 3、花园大道地下通道项目建设得到稳步推进,该项目总投资16081.16万元,于20xx年6月开工建设,目前主体工程已全部完成,预计20xx年12月份竣工。 4、加快城北片区的文体中心路网包括文体路、育才路工作。文体路、育才路市政道路总长约990米,总投资2250万元,项目于20xx年10月开工建设,目前两条路道路已完成沥青砼路面、人行道路灯、绿化等工作,预计20xx年12月完成竣工验收并交付使用。 5、积极推进百色大道二期(田阳段)项目。百色大道二期(田阳段)项目是作为市委市政府推进“右江—田阳一体化”建设的一条城市的主干道部分,工程起于XX市XX区与XX县交界处(即那吉路口),终于敢壮大道与324国道交接处,道路全长13000米,宽度66米,双向8车道,道路中间设10米宽绿化隔带,道路路面采用沥青砼路面,总投资约10亿元。该项目正在进行拆迁安置地回建、道路清表及部分路基开挖回填等前期工作。 6、加快推进兴华路南段市政道路改扩建工程,项目全长1121米,总投资约2500万元,目前完成测量、勘察、施工图设计及项目blt投资人等招标工作,剩余拆迁、征地工作正在稳步进行中,力争于20xx年12月开工建设。 7、加快推进城南组团县府片区规划纵一路南段(荣鑫路延长线——右江江滨路)市政道路工程,项目全长281米,总投资约850万元,目前完成测量、勘察、施工图初步设计等前期工作,力争于20xx年12月开工建设。 8、积极推进田州古城一期配套停车场工程,该停车场位于香芒大桥与瑞田大桥中间,百东河北侧,总面积为6468m,总投资概算约800万元,目前已完成项目施工图设计及预算等前期工作,该项目的建成将进一步改善田州古城内市政道路的通行能力。 (三)配合实施生态移民项目建设 1、XX县扶贫生态移民示范点(老乡家园)项目,总用地面积59146.15平方米(约88.72亩),总建筑面积约106000平方米,其中12层住宅6栋17个单元1122户,4层6个班幼儿园一栋,2至3层商铺两栋,项目估算投资2.5亿。目前已进入项目主体施工阶段。 2、推进XX县扶贫生态移民示范点(老乡家园二期)项目设计工作,目前项目设计工作已完成,老乡家园二期总用地面积44084平方米(约66.13亩),总建筑面积约84303.36平方米,12层住宅4栋16个单元1056户,项目估算投资1.8亿。 分页阅读第1页:乡镇住建局年度工作总结及工作计划第2页:村镇基础设施建设第3页:新型墙体材料改革工作得到全面推进 (四)村镇基础设施建设 1、那满集镇道路改造工程,全长2.8km,总投资约1290多万,项目已于11月初竣工验收。 2、大力开展那坡镇古镇新街项目配套市政道路工程建设,该项目设计道路起点为同合街,道路全长378.574米,红线宽度为16米,道路走向基本由东向西,投资529万元,目前正在进行沥青路面工作,完成总工程量的95%,力争于12月底竣工。 3、XX县那满镇新立村共联屯提升工程。主要建设项目防护栏杆改造1408.4m;外立面改造11269.7㎡;厨房改造1641.6㎡;铝合金门窗165.9㎡;外窗仿木装饰框440.3㎡;菜地栅杆2373m;道路硬化1616㎡;石板硬化广场7710㎡;公共厕所一座等项目。总投资金额488.2万元。 4、住建厅专项资金23个屯内道路硬化项目设计已完成,预计12月底全面完工。其中,道路硬化13.8公里,面积41400㎡,总投资460万元。 6、玉凤街道整治。主要项目外立面改造、街道硬化、绿化等项目。截止目前,外立面改造共完成25户,街道硬化、绿化未实施。 7、广新家园生态移民安置点。广新家园外立面改造共98户,目前完成75户,力争12月底全面完工。 8、合力安置点。主要项目:外立面改造、屯内道路硬化、基础设施建设等项目。目前修建完成篮球场一座;100户基础开挖,50户浇混基础。由于尚未完成房屋主体框架,屯内道路硬化;挡土墙未能施工。 9、桥马片区改造工程,正在抓紧前期调研、设计等工作,下巴屯进入民房外立面改造阶段,完成外立面抹灰30户,外立面涂料样板房1户。其它项目未能开工。 (五)建筑市场管理 1、建设工程施工许可管理方面: 20xx年的建筑市场和建筑工程管理中,我们严格按照《安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》、《建筑法》等法律、法规的规定,继续严格执行建设工程报建制度和施工许可制度,加强了对建设工程施工安全的监督管理保障了人民群众生命财产安全,20xx年全年办理41项工程的报建手续和施工许可证,总建筑面积66.8470万平方米,工程总投资19.5406亿元。竣工验收12项,竣工备案11项。建筑面积35.0904万平方米,投资6.477亿元。 2、建筑市场秩序进一步规范:为强化建设项目标后管理,我局从施工企业资质备案和从业人员执业资格审查环节入手,严格审查责任主体及从业人员的市场准入条件,通过现场与市场联动,实行差别化监管方式,依法查处违法转包、挂靠行为,严格实行安全生产许可证的动态监管,稳步推进建筑市场信用体系建设。 3、工程招投标、图纸、勘查备案、房地产开发资质监督管理方面:20xx年全年办理招标备案32个,施工图审查备案30套,勘查备案35个,房地产开发资质审核6个。 4、积极参与信访维稳工作:配合协调处理拖欠农民工投诉20余件次,金额5656.8625万余元,维护了农民工的合法权益。 5、专项整治方面:根据住建厅、住建委相关工作要求,我局开展了全县建筑工程质量安全检查暨质量治理两年行动专项督查全县地毯式施工安全生产大检查、“六打六治”打非治违专项行动、建筑工地夏季消防检查等专项整治。 6、严管重罚方面:由于有些项目未能及时来办理手续、多次下发整改、停工通知都没有整改的项目都列入严管重罚,总共有14个项目被列入严管重罚,并上报上级部门。 7、动态扣分方面:施工单位扣10个、监理单位扣9个、项目负责人扣9个人、安全员扣9个人、总监理工程师扣7个人,总共扣了44条。 8、加强建筑市场安全监管工作。结合今年全市开展“安全生产月”活动,认真落实 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”总体部署要求,全面贯彻安全生产法律法规。全年举行宣传活动2次,张贴宣传标语30余张,张挂条幅40多条,悬挂安全警示牌280余块,展出宣传板报2版,向来往群众分发宣传手册500多份,安全生产知识300多份,解答群众来访的疑难问题80多人次。 9、积极开展建筑工程质量安全检查工作。我局严格按《建筑施工安全检查标准》,共检查工程项目60多项,累计检查建筑面积150.66万平方米,查出安全隐患和问题200多个,下发《停工整改通知书》75份,《建筑工程安全隐患整改通知书》78份,查封了2个工地的施工临时用电、建筑起重机械,通报了9家施工企业及项目的相关人员。通过检查,排查出了企业安全管理的薄弱环节和存在的安全隐患,把隐患消除在萌芽之中。 (六)农村危房改造项目 20xx年上级下达我县全年危房改造任务4800户,各级财政补助资金合计9216万元,户均补助19200元,截止20xx年12月7日,我县已分解上级下达危房改造任务4800户,其中:田州镇500户、百育镇440户、头塘镇480户、那坡镇680户、那满镇440户、玉凤镇500户、坡洪镇440户、五村镇440户、洞靖镇440户、巴别乡440户。全县已落实到户4800户,落实率100%,累计开工3839户,开工率80%,竣工2585户,竣工率54%,网上危改系统录入2123户,录入率44%。 同时,我局积极配合县扶贫攻坚办做好特殊困难户危房改造,目前已完成全县232户特殊困难户危房改造的发放工作,发放补助资金共计668.16万元,并按照程序拨付到特困户“一卡(折)通”账户上。 (七)城乡规划建设监察执法工作得到进一步加强。 一是加强日常执法巡查。我局保持每天对县城规划区的建设情况实行动态巡查,做到及时发现违法建设及时处理,下达了《责令停止违法行为通知书》76份,《责令限期拆除通知书》17份,《责令限期整改通知书》12份,当事人按规定已经补办建设工程规划许可证手续的20处,完成整改10处。同时加强行政处罚力度。今年共立案查处建设违法案件39起,处罚金额23.39万元;立案查处XX市芳村建筑工程有限公司等存在质量安全单位7起,处罚金额25万元,其中已缴罚款5万元,还有3起正处于立案调查取证阶段。二是有序开展建筑性占道管理工作。为确保我县规划区内城市道路的畅通无阻,方便市民出行,我大队按规定进行建筑性占道审批工作,同时加强对违法占道施工进行排查和对房地产所欠的各种规费逐个清查。今年来,共进行建筑性占道审114起,收取建筑性占道费7.88万元。三是认真调解居民建房纠纷。我局联合社区调解居民建房纠纷,紧密联系群众依靠人民群众的力量齐抓共管违法建设行为。今年来,共成功调解5件。 (八)新型墙体材料改革工作得到全面推进。 一是政策宣传力度到位,建筑节能环保材料得到更广泛深入地推广使用。通过大力宣传自治区专项基金贴息和定额补助政策及有关节能减排政策,今年我县有三合、积泉两家获得自治区墙改办的批复,共获得墙改基金定额补助85万元。此举必将推动我县砖瓦企业大胆采用一次码烧隧道窑等先进生产工艺,扩大了生产规模,节约了能源消耗同时大大提高产品的成品率及质量,从而带动了我县发展新型墙体材料工作的发展;二是加强新型墙体材料开发供应及监管工作。通过政策宣传、引导,截止20xx年6月,我县共有福隆、积泉、通海、龙达、鸿顺、三合、龙河、立超、敏初、三发等10家烧结砖厂及宽雄、毅强、那逻等三家砼小型砌块厂家取得了自治区新型墙体材料认定证,从而使我县新型墙体材料生产能力达到近4.5亿块标准砖,基本可满足全县年需求量,通过本轮的.市场调整和政策引导,工艺技术落后、生产规模小、能耗高的企业逐渐失去市场;三是深入企业实地调查和登记备案。20xx年淘汰的11家24门及以下轮窑开口窑被断电淘汰后,为避免其死灰复燃擅自恢复生产,我局进行不定期回访,预防被淘汰砖厂私自生产现象发生。今年共对三家新墙材企业进行砖瓦窑炉工艺设备进行登记备案,同时新增一家新墙材生产企业,年生产量3000万标准砖,从而使我县新墙材生产企业达到15家,新墙材市场占有率达到85%以上。四是墙改基金的核验工作正常有序开展。 (九)积极做好项目申报工作。 1、组织开展申报20xx年度自治区新型城镇化示XX县和百镇建设示范工程项目,顺利通过,XX县与那满镇入选20xx年自治区新型城镇化示XX县和百镇建设示范工程项目名单。 2、引进乡土特色建设环保砖设备,同时与XX县混凝土公司商谈,落实生产,并做好环保砖推广使用工作。 3、做好中央国债资金及农发行贷款,住建局共申请贷款资金75075万元。其中,百镇建设示范项目申请贷款33094万元;乡改镇项目申请贷款800万元;传统村落保护发展项目申请贷款1500万元;乡土特色示范项目申请贷款39681万元。 4、20xx年自治区本级城镇化建设专项补助资金我县涉及到的项目有:XX县五村镇乡改镇总体规划补助15万元,洞靖镇总体规划与基础设施建设规划、外立面改造设计补助共计30万元。目前,设计院已完成两镇基础资料收集及现场调研,正在加紧编制两镇总体规划。 5、抓好广西乡土特色示范项目(百香屯、忑更上屯、忑更下屯)。目前共完成外立面改造132户;屯内道路硬化0.8公里;池塘与景观道已经平整,完成总投资金额264万。 二、存在的问题和困难 1、专业技术人员相对紧缺,造成工程建设监管、规划执法、规划设计存在薄弱环节。 2、随着城镇化的加速发展,全县建筑工地量大面广,高层建筑、塔吊设备等不断增多,建筑质量、安全管理的难度、压力增加。 3、市政基础设施项目征地拆迁较困难,影响项目建设进度。 4、规划、设计经费困难。 三、20xx年工作计划 1、继续加强城乡规划管理,严格依法行政。严格“一书两证”的审批管理,提高审批时速,加强建设项目的批后跟踪管理,确保城市规划的科学化、民主化、法制化。 2、抓好壮锦路、古城东路、港阳北路、百东路延长线、百东大桥、花园大道西段延长线等市政项目建设。 3、狠抓建设工程质量和安全生产管理,严防重特大质量安全生产事故的发生,维护全县社会稳定和经济发展。 4、继续完成广西乡土特色示范项目(百香屯、忑更上、下屯)各项工作。 5、实施20xx年度自治区新型城镇化示XX县和百镇建设示范工程项目。 6、认真做好农村危房改造工作。督促各乡镇尽快落实任务指标,加快完善农户“一户一档”资料及录入《全国扩大农村危房改造试点农户档案管理信息系统》网上信息系统。 年度工作计划 篇5为了真正了解学生的学习、思想状况、学习实践活动的效果,我们要搞好家访的工作,加强学校与学生家长的沟通,以更有利于学校的教育教学工作。老师进行家访,会让学生感受到老师的关注和重视。这对学生是一种激励,对家长也是一个触动。教师、家长、学生三者共处一室,促膝谈心,拉近了彼此心理距离。现将我进行家访的计划如下: 一、联系与沟通 要教育好教师学会与家长的沟通。成功的家访首先是能让家长接纳你,信任你。因此,第一次见面的讲话,就显得非常重要。 二、家访也要提前备课 学生减轻了课业负担,自由时间多了,活动空间大了,对缺乏自制能力的小学生来讲,如果引导不好,很容易误入歧途。因此,学校应抓时间挤时间,经常到学生家里去家访。经常家访,可以读懂每个学生,缩短师生之间的心理距离,挖掘每个学生的潜能,充分调动学生、学校和家庭三者的积极性,形成合力。家访前也要提前“备课”,做好充分准备,这样家访才能取得比较满意的效果。要考虑好以下几个问题。 1、目的性和期望值 每次家访前,学校要认真细致地“备”此次家访要达到什么目的?如何达到这个目的?对本次家访成功与否的期望值?这个期望值符不符合学生的实际? 2、了解学生 家访前,学校要对家访学生的在校表现、各科学习、兴趣爱好、习惯、优缺点等了如指掌,以便家访时能信手拈来,提高家访的实效。 3、提前预约 家访前,必须与学生家长提前约定好家访的时间,切不可盲目家访,这样学生家长很可能不在家,白白浪费时间和精力,也会大大影响教师的情绪。 4、时间的选择与控制 家访时间最好选择在学生放学后或双休日,这样学生也可以在场,家访的效果会更好。家访时间不宜过长,以免耽误家长的工作。 5、内容和方法 家访的内容应多种多样,了解学生家庭情况可以家访,学生取得进步可以家访,发现学生有问题可以家访,学生家庭有困难可以家访。家访的谈话方法,注意不要千篇一律,要因人制宜,一把钥匙开一把锁。 三、家校结合,培养全面发展的新人 学生的成长和发展是学校、家庭、社会相互作用的结果,其中主要的`是学校教育。但学校教育是否有效,还要得到家庭和社会的配合和支持,尤其是家庭教育对学生的影响作用更为突出。我们要家校联手,共育新人,做到以下几点: 1、变“请进来”为“走出去”:改变以往的随意请家长进校“训话”为主动走进家庭,将意见和建议送到家庭中。 2、变“被动家访”为“主动家访”:主动家访,防患未然,使家长能主动配合学校做好工作,达到事半功倍的教育效果。 3、变“谈话方式家访”为“请家长参与教育活动”:应加大与家长的交流,使学校教育和家庭教育形成合力,增强教育的力度。 总之,树立良好的社会风气,提高全本学生素质,要靠学校、家庭、社会的共同努力,我们十分重视家庭教育这块阵地。我们会一如既往地做好家访工作,为学校整体工作再上一个新台阶而加倍努力。 年度工作计划 篇6业务经理的职责之重大无可厚非。作为一名业务经理,就必须对公司、对客户及销售人员尽职尽责。对公司而言,业务经理是公司上级领导与销售人员和具体工作之间的纽带,对客户而言,业务经理与销售团队代表着公司的形象与品牌,对销售人员而言,业务经理代表着管理、指令、纪律、执行力以及提高收入、晋升职位的代言者。 承上启下的业务经理,除了要忠实履行本岗位职责,更要有清醒的市场意识、经营意识、服务意识,俱有掌控、分析、解决问题的能力和强烈的使命感。工作责任主要表现在:督促业务人员的工作、制定销售计划、销售团队的管理、定期的销售总结、定期对销售人员的绩效考核的评定、上下级的沟通、销售人员的培训、销售人员工作的分配等等?? 我的工作计划: 一、督导销售人员的工作: 其实要说督导还真不是很确切。首先我要说,每位销售人员都会有自己的一套销售理念。一开始,我是不能够即时知道每位销售人员的特色在哪里,需等完全了解的时候,就应该充分发挥其潜在的优势,如果某个别销售人员存在可挖掘的潜力,我会对其进行相应的督导,帮助他(她)顺利完成公司下达的销售指标,从而来弥补其不足之处。 作为业务经理,需要督导的方面: 1、分析市场状况,正确作出市场销售预测报批; 2、拟订年度销售计划,分解目标,报批并督导实施; 3、拟订年度预算,分解、报批并督导实施; 4、根据业务发展规划合理进行人员配备; 5、把握重点客户,参与重大销售谈判和签定合同 6、关注所辖人员的思想动态,及时沟通解决; 7、组织建立、健全客户档案; 8、指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作; 9、向直接下级授权,并布置工作; 10、定期向直接上级述职; 11、定期听取直接下级述职,并对其作出工作评定; 12、负责本部门人员晋升的提名; 13、负责制定销售部门的工作程序和规章制度,报批后实行; 14、负责统计成交率、费用率、利润率、月销量以及各类同期比较数据的准确统计; 15、根据工作需要调配直接下级的工作岗位,报批后实行并转人力资源部备案。 二、督促销售人员的工作: 作为业务经理,需要督促的方面: 1、销售部工作目标的完成; 2、销售目标制定和分解的合理性; 3、工作流程的正确执行; 4、开发客户的数量; 5、拜访客户的数量; 6、客户的跟进程度; 7、销售谈判技巧的运用; 8、销售业绩的完成量; 9、良好的市场拓展能力; 10、所辖人员的技能培训; 11、所辖人员及各项业务工作; 12、纪律行为、工作秩序、整体精神面貌; 13、销售人员的计划及总结; 14、潜在客户以及现有客户的管理与维护; 三、销售目标的制定: 销售业绩的制定要有一定的依据,不能凭空想象。要根据公司的现状,已及市场,细细划分。 当然不能缺少的是销售淡、旺季的考虑。我应该以公司为一个基准进行实际的预估。 四、定期的销售总结: 其实,销售总结工作是需要和销售目标相结合进行的。销售总结主要目的是让每一位销售人员能很具体的回顾在过去销售的时间里面做了些什么样的事情,然后又取得的什么样的结果,最终总结出销售成功的法则。当然,我们可能也会碰上销售不成功的案例。倘若遇到这样的事情,我们也应该积极面对,看看自己在销售过程中间有什么地方没有考虑完善,什么地方以后应该改进的。 定期的销售总结同时也是我与销售人员的交流沟通的好机会。我能知道销售团队里面的成员都在做一些什么样的事情,碰到什么样的问题。以便我以及可以给予他们帮助,从而使整个销售过程顺利进行。 销售总结同样也可以得到一些相关产品的信息,知道竞争对手的一些动向。要知道,我们不打无准备之仗。知己知彼方可百战百胜。 五、销售团队的管理: 销售团队的管理可以说是一个学问,也是公共关系的一个重要方面。如今的销售模式不再是单纯的单独一个销售人员的魅力了。很好的完成销售任务,起决定性左右的就应该是销售团队。 在所有销售团队里面的成员心齐、统一,目标明确为一个基本前提的基础上,充分发挥每一成员的潜能优势,是其感觉这样的工作很适合自己的发展。感觉加入我们的.销售团队就像加入了一个温馨的大家庭中间。我想,每一个队员都会喜欢自己的工作,喜欢我们的环境的。 公司为大家创造了很好的企业文化,同时也给大家提供和搭建了很好的销售平台,所以,销售人员应该感觉到满足,并胸怀感恩的心。现在的销售人员不是过去的简单的找工作,而是会分析公司的文化,公司的策略,公司的背景等等很多方面。所以销售团队的管理也是至关重要的。也是起决定性作用的。设想销售部门的每一个销售人员都是有自己的想法,都是一味的按照自己的想法去销售产品,那么,还会有公司文化,公司形象吗?答案是肯定的。 我要让每一位销售人员学到相应的东西。 六、绩效考核的评定: 绩效考核的评定虽然比较繁琐,但是势在必行。 对于很好的完成销售指标,绩效考核是一个比较直接的数据。 绩效考核表的制定可以由我来做,大致的内容包括: 1、原本计划的销售业绩 2、实际完成业绩 3、开发新客户数量 4、现有客户的拜访数量 6、月签单数量 7、新增开发客户数量 8、丢失客户数量 9、销售人员的行为纪律 10、工作计划、汇报完成率 11、需求资源客户的回复工作情况 |
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