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标题 销售员用工合同
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销售员用工合同

随着广大人民群众法律意识的普遍提高,人们运用到合同的场合不断增多,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道正规的.合同书怎么写吗?以下是小编精心整理的销售员用工合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

1、工作时间安排:

电脑城上班时间为上午9:00am—下午6:30pm,杜绝迟到早退。

2、试用期工资及结算标准:

1)底薪800元/月(不包吃住),试用期限为一个月。

2)试用期间,未满一个月自动离职者,不结算工资;试用期不计提成。

3、底薪的递增标准:

试用期满,底薪涨至1000元/月(不包吃住)。

1)每半年底薪递增50元,以些类推,无上限。

2)递增的底薪工作满一年后予以支付。

4、每月提成的支付标准:

1)单次销售监控器材或者装机,利润高于100元的按20%的标准计入提成。

2)单次销售利润低于100元,不计入提成;

3)单次利润不是整数的按整数计算,如:420元按400元计算。

4)电脑城内部及外面电脑同行的监控器材销售收入不计入提成。

5)提成收入于下个月中旬予以支付。

5、奖金分配制度:

工作满一年,发放500元奖金。

1)工作奖金300元,分配标准视全年迟到早退/工作失误的考核情况进行递减。全年有10个免费基准分,若扣完还有迟到早退/工作失误/请假等现象,则每次递减10元。

2)合同期满前,提前一个月申请离职,培训出合格的员工顺利交接工作,可获得奖励200元。

6、福利制度:

1)每月有2天休息,在不影响工作的前提下,可自行安排时间。

2)工资统一结算时间为每月15日。

3)若适当延长下班时间,不计加班。

4)国家法定节假日若未安排休息,可支取奖金100元/次。

5)年假天数视电脑城内部安排而定,多出的天数作请假处理。

请认真阅读以上内容,明白双方的责任和义务。

甲方:乙方:

年月日

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更新时间:2024/12/24 0:05:20