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标题 不同岗位职责
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不同岗位职责

在学习、工作、生活中,接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?以下是小编整理的不同岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

不同岗位职责1

人事助理的岗位职责

1协助上级执行公司的培训和绩效评价的.组织、后勤保障工作,例如收集审核各类表格、表单

2协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等 3协助计算员工薪资、福利,参与薪酬与福利调查

4办理人事招聘、人才引进、内部调动、解聘、退休、接纳和转移保险、公积金缴纳的相关手续

5办理各类职称评定

6办理劳动年检

7执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜

8管理员工信息资料及各类人事资料

9回答有关人力资源方面的质疑,或向该问题的主管提交该质疑 10准备并完成招聘文件

行政助理岗位职责

1协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理

3各项规章制度监督与执行

4参与公司绩效管理、考勤等工作

5奖惩办法的执行

6协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务

7会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作

8负责公司快件及传真的收发及传递

9参与公司行政、采购事务管理

10负责公司各部门办公用品的领用和分发工作

11做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作

12对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作

13协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等

14协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作

不同岗位职责2

工作内容

1、根据项目阶段性目标,制定相应的运营工作计划,为目标结果负责

2、分析游戏内数据,发现产品问题,提出优化建议,并且推进需求进度

3、根据不同阶段的目的设计运营活动,提升产品数据,提升用户体验

4、负责用户运营,与用户建立沟通,对用户反馈形成总结,并为产品提供优化方向

5、参与数值设计,把握游戏整体平衡

6、监控市场竞品动态,研究分析竞品,为优化产品提供方

职位要求

1、游戏行业1-3年以上经历,有棋牌游戏经验者优先

2、对游戏运营有实践经验,具备一定的产品运营、用户运营理念

3、具备较强的学习能力,对待事物有高度好奇心,愿意探索本质和原理

4、有责任心,结果导向

5、熟悉掌握数据分析工具,包括但不限于excel等,掌握sql有加分

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更新时间:2025/1/11 11:38:48