标题 | 培训通知 |
范文 | 关于培训通知集锦10篇 在现实社会中,各种通知频频出现,通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时,使用的下行公文。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧,下面是小编为大家整理的培训通知10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。 培训通知 篇1各位亲爱的同事,近期我们公司有许多新同事的加入,为咱们公司发展注入了新鲜血液,增添了企业活力。为了使新入职同事更深刻的了解公司企业文化,更快的融入工作环境、适应工作岗位,增强对企业的归属感与责任感,企业也会经常不定期的推出系列培训,此次新员工入职培训,具体培训工作安排如下: 一、 培训时间: 20xx年3月 5日(周一)10:00-12:00 二、 培训地点: 公司中会 三、 培训内容: 1、 企业文化及发展史 2、 公司奖惩制度 3、 考勤管理制度 4、 公司财务报销流程 5、 人事管理制度 6、 行政管理制度 四、 培训讲师: 五、 培训时间: 六、 培训对象: 本次培训参训人员为20xx 月 日-20xx 月 日新入职员工,详单请见附件。 七、 培训要求: 1、 请参加人员着正装参加培训。 2、 请参加人员自带笔和笔记本,培训部门不再另行提供。 3、 参训人员于8:30准时到达会议室签到,禁止出现无故不参加培训、无故迟到的现象,如无事前请假、在点名时间仍未到达的员工将按缺岗处理。 八、 考核安排: 1、 考核方式:现场笔试,满分为100分,60分为及格分。 2、 补考:一次补考机会,80分为及格分。 期望公司各部门新入职同事认真对待此次培训。待培训结束后,能以严谨的工作态度、饱满的工作热情投入到工作岗位中。希望我们的培训对您有所帮助,祝您工作顺利! 培训通知 篇2各中心、部(室): 为进一步加强公司消防安全管理,增强各部门人员消防安全意识,提高义务消防队员的消防基本知识,促进消防“四个能力”建设,根据公司安排,对公司职工进行消防知识培训,现将有关培训事宜通知如下: 一、培训时间(共二天): 6月16日下午14:00—18:00 6月17日下午14:00—18:00 二、培训地点:食堂三楼1号培训室。 三、参加培训人员: 1、各中心、部室主管安全的负责人和安全员必须参加; 2、各中心义务消防队员必须参加:协力10人,铸造10人,冶炼20人,能动10人,烧结和原料10人,保卫科10人,物资科库房2人,后勤3人; 3、欢迎其他人员自由参加; 4、具体参加人员名单由各单位自行确定,并于6月16日上午10:00前报人事后勤科。 四、培训内容:消防安全基本知识、初期火灾扑救技能、消防“四个能力”建设等。 五、培训要求: 1、各中心、部室负责人要高度重视此次培训工作,认真组织培训人员提前到会场签到。 2、培训过程将纳入人事考勤,不得缺席、迟到或早退,违者按每人每次100元进行考核。因事不能参加的人员请以书面形式上交请假条说明不能参加的原因,并找相关领导签字后报人事后勤科。 3、请参训人员自带纸、笔。 人事后勤科 20xx年x月x日 培训通知 篇3各分团委、各级学生组织: 为了充分发挥学生干部在“自我管理、自我教育、自我服务”中的先锋模范作用,进一步提升我院学生干部管理水平以及综合素质,院团委将于11月-12月集中举办20xx年学生干部培训班。 一、培训目的 进一步提升学生干部的'思想政治素养,增强学生干部的大局意识、服务意识、创新意识,使学生干部们进一步明确工作职责和自身定位,塑造榜样形象,服务青年成长。 二、培训主题 外塑形象 内强素质 三、培训安排 (一)新锐训练营 培训单位:各二级学院团委 培训时间:11月 培训对象:新生班班长、团支部书记、学生组织干事等 培训目标:着重培养其团队合作、组织文化和工作技能 (二)骨干训练营 培训单位:院团委 培训时间:11月-12月 培训对象:院、二级学院学生组织学生干部 培训目标:着重培养其管理决策、沟通技巧和领导技能 (三)领袖训练营 培训单位:院团委 培训时间:11月-12月 培训对象:院、二级学院学生组织负责人 培训目标:着重培养其统筹协调、管理决策和团队领导能力 (四)社团精英训练营 培训单位:院团委 培训时间:11月-12月 培训对象:院、二级学院学生社团负责人 培训目标:着重培养其工作意识、社团管理能力和创新意识 四、培训要求 1、各级训练营都要选拔品学兼优的学生干部参加,领袖训练营、社团精英训练营根据实际情况选拔,骨干训练营各二级学院从团委、学生会、社联、宿管会等组织中选拔不超过15名学生干部参加,并将训练营报名汇总表(见附件2)于11月8日下班前交团委。 2、所有参训学员按时参加培训活动。不得随意缺席、迟到、早退。如确有事不能参加者,应履行请假手续(以院、二级团委章为准)。无故迟到、早退或旷课第一次警告,第二次取消培训资格。 3、努力提高学习效率。全体学生干部上课应认真听讲,积极思考,主动参与讨论,仔细记好笔记。 4、培训考核。训练营按人数将分成6个班,配助理班主任一名,负责本班学员管理工作,并成立临时团支部,负责各类具体活动的组织。学员的考核由助理班主任和临时团支书完成。成绩评定:考勤成绩占30分(无故缺勤一次该项为零分),平时表现占50分,参与成效占20分(根据汇报结果打分)。四项总分达到60分以上者方可合格。成绩合格的颁发学生干部培训结业证书。培训结束后将评出优秀学员若干名,并给予相应奖励。 20xx年X月X日 培训通知 篇4各企业、各单位: 根据《中华人民共和国安全生产法》有关规定,接平度市安监局培训中心通知,对未取得《安全培训合格证书》的单位负责人、安全管理人员,未取得《特种作业操作证》的电焊、电工等特种作业人员进行安全教育培训。具体通知如下: 1、参加人员:单位负责人、安全管理人员,特种作业人员。 2、费用及材料及报名地点: A安全管理人员、公司负责人参加的《安全培训合格证书》培训费用440元/人(含午餐),带身份证复印件1张、2张2寸照片。 金属焊接与切割人员培训费560元;带身份证复印件1张、3张1寸照片。 上述人员报名地点: 平度市青岛路友谊宾馆院内"安监培训中心"。 B电工作业人员培训费520元。带身份证复印件1张、3张1寸照片。青岛路电业宾馆安全生产培训处(电业公司大门东侧). 请各单位抓紧报名。 报名后,请通知同和安监办,电话8731702x. 安监办将会同安监局对持证上岗情况进行检查,未按规定培训的要进行处罚。 某某单位 20xx年11月3日 培训通知 篇5各部门: 公司定于20xx年xx月xx日、xx日两天下午14:30于销售中心二楼会议室举办物业管理“案例分析”及“管理浅说”之专项培训。各部门除保障正常服务岗位人员外,其余人员均须参加培训,不得缺席。 凡参加培训者须自带笔记,按时参训,遵守培训课堂纪律,并将手机铃声调为震动。请各部门主管负责本部人员参训的安排。 特此通知! xx市xx物业服务有限公司 20xx年xx月xx日 培训通知 篇6市属各医疗单位、驻玉农垦团场医院: 为认真贯彻落实20xx年省、市妇幼卫生重点工作会议精神,全面做好全市妇幼卫生工作,经市卫生和计划生育局研究同意,决定举办全市妇幼专干业务培训会议。现就有关事宜通知如下: 一、培训内容 (一)解读《20xx年基层妇幼卫生考核细则》、《XX市20xx年基本公共卫生服务项目绩效考核办法》、安排20xx年妇幼重点工作; (二)讲解《20xx年妇幼卫生信息管理》; (三)儿童保健知识; (四)孕产妇保健知识。 二、培训时间 20xx年1月29日早晨8:30报到(报到地点:市妇幼保健站三楼会议室),会期一天。 三、培训地点 市妇幼保健站三楼会议室。 四、参训人员 市属各医疗单位妇幼专干。 五、有关事项 此次培训由市卫计局主办,市妇幼保健站承办,各单位要统筹安排好日常工作,务必确保妇幼专干按时参会,参训人员交通及食宿费用自理。 培训通知三: 各位结对教师: 在实施穗研字[20xx]08号文件《XX市农村地区义务教育阶段学校学科教师培训工作意见(试行)》的基础上,结合XX市教育局当前重点工作的要求,我市第二期农村地区义务教育阶段教师培训将从20xx学年开始,本期培训以农村义务教育阶段骨干教师为主,并把镇街教学指导中心业务干部纳入培训范围。 特聘请你担任生物学科农村教师的结对指导老师(名单附后),聘期两年(20xx年12月至20xx年12月)。现定于12月30日至31日为第一次集中培训时间,你需要参加一段培训活动,请于12月31日(星期四)上午8:30到达华泰宾馆(XX市先烈南路23号。周边公交:先烈南路站11133 236 33 56 62 65 74 高峰快线12 高峰快线8 209 27 289 293 546 54 85),参加学科培训活动。请准时出席。 凭本通知向学校请假。 XX市教育局教学研究室 培训通知 篇7关于举办企业高级管理人员培训班的通知 各区(市)民营经济发展局、企事业、会员单位: 为切实抓好企业经营管理人才队伍建设,进一步提升企业领导干部和经营管理者的综合能力,充分发挥企业家在城市转型和打造江北水乡,运河古城的经济发展中的积极作用,根据市委对企业培训精神的统一安排,现将赴新加坡举办企业高管人员培训班现将有关事宜通知如下: 一、培训对象:企事业、会员单位的管理人员。 二、培训时间:20xx年8月,培训时间为12天。 三、培训地点:xxx。 四、培训内容: 重点学习绩效管理基本知识,国际经济法,国际贸易,现代企业管理,企业应对金融危机的措施,企业经营与人才战略等内容。 五、学员选调: 各区(市)局按照企业自愿参加的原则负责选调三到五名企业主要负责人,各会员单位负责选调一名主要负责人,并于7月6日前将名单上报。 学员培训费用、手续办理及其他有关事宜另行通知。 联系电话:0632-86xxx88 传真:0632-86xxx99 联系地址:xx市新城嘉汇大厦7-C-11室 20xx年xx月xx日 培训通知 篇8各位医师: 您好! 本周我院“三基”培训由感染性疾病科岳峰主任开展《传染病防治法》培训。 培训时间:2XX年10月15日 16:30 培训地点:肿瘤中心三楼学术报告厅 参加人员:本院45岁医师,规培医师、进修医师、20xx级研究生。 要求:持本人证件签到,迟到30分钟不予签到。 欢迎兄弟单位医师参加学习。 培训通知 篇9培训通知 20xx年将是我们公司的发展壮大年,公司将继续推进人才优先发展战略,创建学习型企业;为提高员工专业技能,掌握公司各工岗位工作流程的操作标准,强化培养现有员工,体现企业文化,计划在20xx年至及以后,常期开展一系列的文化、技能专业培训与外出深造考察,通过以自学为主、自主培训、送出去学习深造等多种形式进行培养,现将有关项目和内容通知如下: 一、思想文化方面: 爱已、爱人、爱岗、企业文化建设及文化知 识提高(入职培训); 二、岗位操作的培训,对本职工作的应知应会,工作规范、工作标 准、工作流程,具体到一进企业门,该干什么?怎么干好?怎么防范?发现与解决问题?做好本职工作的标准熟练掌握(营 销与设计、工程专业技能技巧:能力培训;沟通与协调能力的培训;听、写、讲、做的基本培训);职业规划培训; 三、心态心理(人生价值观、生活观、就业观、道德观、企业认同、 归属与幸福感)讲座课; 四、企业高管的培训:进行领导艺术,领导能力的学习。 经批准认可参加培训的个人不需支付任何费用,且必须签订培训协议;授课形式:公司统一集中培训,各部门自行组织培训,公司外部深造学习,案例考察参观…… 报名流程:各部门将统一到行政部领取培训申请表,完整填写提交行政部汇总考核;经审核后,行政部按照组织要求进行培训实施,记录,跟踪,归档;具体培训日期以行政部发文为准,请各部门给予支持配合。 本月培训申请已开始接受报名! 争做一流员工,共造一流品牌,同创一流企业! 行政部 20xx年XX年XX日 培训通知 篇10各职能部门、分子公司: 为切实做好员工培训工作,了解员工对培训的需求,精准培训内容及对象,以达到更好地促进公司经营发展,提高员工综合素质,增强企业凝聚力和竞争力的目的,现开展本次问卷调查工作,具体要求如下: 一、调查对象:各单位主管及以上人员(必填)、基层员工(可填); 二、调查时间:20xx年5月8日-20xx年5月10日; 三、请各单位人资认真组织,将调查问卷发放并于规定时间组织填写到位。 总经办 20xx年x月x日 |
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