标题 | 迟到处罚通告 |
范文 | 迟到处罚通告(精选10篇) 在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类通告都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的通告呢?以下是小编为大家收集整理的迟到处罚通告,一起来看看吧 迟到处罚通告 1近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从x月xx日起,凡员工迟到的,一律按公司xx管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。 特此通知。 xxx 20xx年xx月xx日 迟到处罚通告 2各部门: 近期员工上班迟到现象比较严重,且经公司多次通报警示后,仍有部分员工置若罔闻。为严肃公司纪律,杜绝随意违纪现象,现规范相关事宜如下: 1、迟到、早退半小时以内的罚款50元;超过半小时(含)的.,罚款50元,并扣半天工资;超过2小时(含)不足1天的,按旷工1天处理,罚款100元,并扣1天工资。 2、人力资源部、行政部、监管部负责对上述制度执行情况进行专项检查。请全体员工遵照执行! 特此通知! xx 20xx年xx月xx日 迟到处罚通告 3近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从今日起,凡员工迟到的,一律按公司管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。 特此通知。 xxx公司办公室 20xx年xx月xx日 迟到处罚通告 4在3月5日召开的xx县电子政务建设暨政务信息推进会上,有个别部门出现无故缺席、迟到的突出问题,其中6个部门缺席,9个部门迟到,为了端正会风、会纪,特通报批评如下: 缺席部门:xx乡政府,农牧和科技局,交通和城乡住房建设局,xx源办,移民局,养路段。 迟到部门:xx乡政府,卫生和人口计划生育局,公安局,统计局,工商行政管理局,民宗局,旅游局,监察局,电信公司。 xx年三月六日 迟到处罚通告 5各位同仁: 关于会议迟到的情况屡禁不止。公司个别人员在接到会议通知后无视公司的会议制度。现将违规人员名单及处罚公布如下: 1、6月11日下午17:00--19:00召开的《目标管理》会议中。销售部xxx迟到1分钟。 2、6月12日上午8:30-9:30召开的`《目标行动管理》会议中,行政部xxx迟到2分钟。 根据公司的《会议管理公告》现对销售部张胜、财务部徐xx、行政部汪xx处以10元/人/次的经济罚款,罚款金额从工资里面扣取。 望全体人员吸取教训,认真贯彻落实《会议管理公告》的相关规定。达到通过会议提高工作效率,提高管理水准的目的。 xxx 20xx年xx月xx日 迟到处罚通告 6我公司工程部员工xxxx因违反公司规定,未按时参加早会,迟到达到3次/人。根据相应规定,为此公司决定对xxxx两名员工处以100元/人罚款,以此告示,望以戒之。 xx有限公司 20xx年4月15日 迟到处罚通告 7全体干部: 按照《干部管理办法》和年初实行的.干部周一例会签到制和周内随机签到制的有关规定,现将20xx年度所有干部的考勤签到情况进行通报: 20xx年度我乡职工总共签到65次,病假11人次,事假52人次,迟到12人次,旷会29人次;其中xxx等29名同志未参加会议;xxx等12人开会迟到。经20xx年12月20日党委会议研究决定,对以上38名同志进行全乡大会通报批评,未参加会议按旷工处理,扣罚70元,迟到的扣罚20元。 希望所有干部要提高认识,遵守纪律,必须严格执行《干部管理办法》,按时参会,因特殊原因不能参会的,必须向主要领导和分管领导请假。 xxx 20xx年xx月xx日 迟到处罚通告 8XX公司各部、各班队: 为了执行XX公司的劳动纪律,在20xx年x月18日上午进行公司内部检查,发现有部分员工不遵守公司劳动纪律,存在早退现象。为避免以后出现迟到早退现象,现对下列违纪人员进行安装分公司内部警告批评,希望各部、各班队严格抓好劳动纪律,抓好职务履行情况的督查,如发现还有个别员工不遵守劳动纪律,将给予严肃处理。 XX公司行政室 20xx年x月19日 迟到处罚通告 9近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从xx月xx日起,凡员工迟到的,一律按公司xxxx管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。 特此通知。 公司办公室 xx年xx月xx日 迟到处罚通告 10各位员工: 经过一段时间的巡查,发现公司有部分员工没有按公司要求,按时上、下班打卡,迟到、早退现象时有发生。考勤是一条铁的纪律,希望各位员工必须严格遵守。 现将20xx年1月8日迟到人员名单公布如下: 以上人员如有特殊情况未能按时打卡,请向部门负责人说明情况,部门负责人将情况向办公室如实反映。其他人员引以为戒。为严肃纪律请各位员工按照公司规定积极配合! 谢谢! 重庆汽车配件有限公司 xx年1月8日 |
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