标题 | 国庆节放假通知 |
范文 | 国庆节放假通知范文(精选5篇) 在不断进步的时代,我们很多时候都不得不用到通知,通知是机关对内部单位或平行机构,所发出之洽办或告知事情的文书。那么你有了解过通知吗?以下是小编为大家整理的国庆节放假通知范文(精选5篇),希望对大家有所帮助。 国庆节放假通知1公司各部门人员: 根据《国务院办公厅关于2022年部分节假日安排的通知》,现将国庆放假安排通知如下: 2022年十一放假安排:10月1日至7日放假,共7天。 10月8日(星期六)、10月9日(星期日)正常上班。 节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。 xx公司 2022年9月29日 国庆节放假通知2全体员工: 国庆节临近,为了便于公司员工提前做好准备,各部门及早合理安排节前工作、节假日期间安全防火、交通运输、值班等有关工作,现将XX年国庆节放假时间具体安排通知如下: 国庆节放假时间为:2022年10月1日至10月7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。 如有特殊原因不能按时上班,请直接向部门经理或总经理提前请假。 节假日期间,请各位员工保持通讯畅通。要求各中心、部门妥善安排好值班等工作,遇有重大突发事件发生,要及时报告并妥善处置,确保员工祥和平安度过节日假期。 xx公司 2022年9月29日 国庆节放假通知3各位同事: XXXX员工2022年国庆节放假通知如下:10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月8日(星期日)上班。 请将此消息转达给我们所有的同事、客户、供应商和任何有需要通知的伙伴。 各个部门如有需要请安排好假期值班人员。 祝全体员工度过一个欢乐祥和的'国庆节假日。 xx公司 2022年9月29日 国庆节放假通知4经公司研究决定,国庆节放假及工作安排如下: 1、因生产需要,生产部门正常上班。与生产相关的品质保障部、供应部、质量控制中心、物资管理部、行政办公室、物业办公室等部门须安排值班人员,配合生产正常工作。另外,生产工人于10月1日放假1天。 2、后勤各部门放假时间为10月1日(周六)——10月7日(周五),共7天,10月8日(周六)、9日(周日)正常上班。另外,后勤部门也须根据情况安排人员值班,不得影响正常工作。 3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班,以保障公司值班人员的用餐。 4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。 5、各部门务必做好放假前的安全自查工作,关闭放假期间不使用的电器电源。 6、各部门须在9月28日下午5:30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室,同时还需附上值班人员的联系方式。 xx公司 2022年9月29日 国庆节放假通知5各处级单位,直属机构全体员工: 根据国务院办公厅相关规定,结合我司实际情况,经研究决定,现将我司国庆节放假具体安排通知如下 1、放假时间:10月1日至7日放假调休,共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。 2、国庆节假期后:各位同事请于10月8号按时到岗,国庆假期后续连续上班7天,请各位同事安排好自己的相关事宜行程。 3、放假期间,各部门要妥善安排好值班,做好保障保卫工作,遇有重大突发事件,按规定及时报告并妥善处置。应急管理服务中心做好应急管理服务工作(值班电话:xxxx)。 4、放假之前,请各部门关好水电、锁好门窗等,做好安全防范工作。 5、节假期间外出游玩请关注天气变化,注意安全,谨防上当受骗。 xx公司 2022年9月29日 |
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