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广告文员岗位职责

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广告文员岗位职责

在当今社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编为大家整理的广告文员岗位职责，欢迎大家分享。

广告文员岗位职责1

岗位要求：

1、20岁-35岁；

2、高中/中专以上学历（无毕业证，需写承诺书）；只接受宣讲会的实习生、价格另议。

3、有销售经验优先，踏实勤奋能吃苦，无语言要求。

4、具备良好的'沟通说服能力；

5、具有互联网、广告、电子商务行业背景优先考虑

岗位职责：

1、通过电话发掘并追踪潜在客户，积累客户资源，推广广告类营销产品；

2、分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供专业的营销方案。

广告文员岗位职责2

1.基本职责:协助并指导设计师完成“广告创意策略书/案”;负责组织公司的大型广告业务策划方案会议及方案演讲。

2.日常负责工作:负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及汇报、保密等工作。

3.负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作,对执行总监及总经理负责。

4.负责与客户服务部、创作设计部接洽,并制订工作计划,确定交接时间,经总经理批准,按公司要求组织实施。

5.对客户热情、周到,深入了解客户的意图和要求,细致周到地做好客户服务工作。

6.负责有关信息的'收集、汇总处理。

7.按公司意图和要求编制广告工作计划。

8.协助办理工作:协助客户服务部联系有关客户,并做好善后处理工作。

9.偶发性工作:总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。

10.临时代理工作:执行创意总监(负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念)及文案师。

广告文员岗位职责3

一、配合策划部经理做好活动前准备及活动后整理工作

1、配合活动方案做好微信推文

2、配合活动实施微信推广工作（包括活动前设置、活动中坚督及活动后统计及整理）

3、有送礼活动，需在活动前配合部门经理整理好礼品并写好ＰＯＰ海报，活动中礼品统计，活动结束后及时与仓库核对礼品数量（三日内完成），上交到部门经理处

4、有需要录入顾客资料的活动（如发卡或以旧换新）需每日统计数量及排名上报部门经理处

5、配合部门经理做好其它活动准备工作

二、微信平台的日常维护

1、统计员工每日增粉数量，每个月最少要四至五次把统计好的数量发送到三峰精英群中，月初把上月的数量发给行政部

2、微信菜单栏的更新，新信息的发布（如招聘，新品，活动等）

3、粉丝日常维护的`方案设定（游戏，积分商城等）

4、熟悉掌握公众平台内各模块的操作

三、三峰家电服务热线接听及处理工作

四、补开发票

广告文员岗位职责4

一、岗位职责

1.在预订部经理的指导下工作。

2.接收和处理有关散客和团体订房的电话、电传和文件。

3.核对团体订房和散客订房的变更和取消情况。

4.打印和处理由销售部送来的团体订房单或变更单，并按规定安排好散客和团队的'订房及订餐。

5.负责发出各种信件、传真、备忘录，与旅行社及其他客户落实订房事宜。

6.准备第二天的“VIP”到店计划安排及有关资料，经预订部经理审核后交市场营销总监。

7.每月底做房间销售分析表，分送市场总监，总经理，及有关部门。

二、素质要求

基本素质：工作认真、细致、踏实、听力好、语言清晰。

自然条件：身体健康、年龄20岁以上，女性为佳。

文化程度：大专文化程度。

外语水平：高级英语水平，本岗位业务的听、说、读、写达到熟练。

工作经验：在中外合资酒店中做过前厅工作，做过预订者尤佳。

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