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安踏岗位职责

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安踏岗位职责

在社会发展不断提速的今天，岗位职责使用的情况越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编精心整理的安踏岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

安踏岗位职责1

主要工作:

1、负责带领团队最大化实现店铺销售与经营目标;

2、负责店铺营运分析,积极反馈店铺运作情况,每月上交店铺各项报表;

3、负责店铺团队建设与管理,与店员做好心态沟通,增强团队凝聚力;

4、负责店铺团队的培训与考核管理,包括入职培训、技能和素养提升培训及转正、晋级考核等,培养和建立人才梯队;

5、负责店铺货品管理,及时分析、补充、调配货品,使店铺货品结构合理化;

6、负责根据陈列标准、促销方案、销售需要,及时调整店铺陈列并做日常维护;

7、负责搜集反馈竞品销售与动态信息,主导活动方案企划并负责方案执行落地;

8、负责店铺现场管理,监控员工工作纪律、形象规范、排班考勤及各项制度的执行情况;

9、负责维护店铺品牌与服务形象、人财物安全、环境卫生及外部关系处理,维护店铺内固定资产,本着经营意识,有效节约费用支出;

10、负责建立与维护vip顾客群,做好会员管理与营销。

任职要求:教育资历:大学专科以上学历(条件优秀者相关资历要求可放宽);

工作经验:3年以上零售终端工作经验,1年以上鞋服行业店长管理经验;

知识技能:掌握鞋服行业零售终端运营知识,包括人员管理、商品管理、陈列、培训、店务、财务、营运分析等;

个人素质:诚信正直,团队领导与协作能力强,沟通协调能力强,富有责任感与工作热情,具备宏观性思维及组织计划与决策能力。

岗位职责

接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售

2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;

3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作

4、做好所负责区域的.卫生清洁工作

5、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求

1、高中以上学历;

2、有相关工作经验者优先

3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳

4、年龄18-35岁，身体健康。

职业发展路径

见习导购导购一一副店长一店长(助理专员)

福利待遇

综合月薪3.5-7k+年终红包+节日福利+帯薪培训+免费

带薪各类活动

随便看

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