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学生考勤制度参考

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学生考勤制度参考范文

学生考勤制度

1、按时到校上课，不得无故迟到早退，不得旷课。

2、因病因事不能到校上课，须事先请假或事后补假，病假须有医生证明，并有家长签字，事假须有家长证明。

3、请假三天以内，由班主任批准，三天以上由政教处批准。

4、每日考勤由晨检开始，迟到15分钟以上为旷课一节。

5、学期全勤生给予表扬，违反考勤制度学生给予批评教育，严重者给予纪律处分。

6、因病事假超过一学期二分之一，应办理休学申请手续，复学时应办理申请手续，学校视情况安排就读。

7、每班设考勤员一名，详细记录考勤情况，每周向政教处上交考勤表，政教处定期公布考勤情况。

8、学期末将考勤表交政教处立档存查。

学生奖惩制度

一、设立奖励制度

1.奖励内容

凡是符合下列条件之一者，给予奖励：

(1)德智体全面发展，成绩显著者;

(2)模范遵守校规校纪，敢于向不良行为作斗争，事迹突出者;

(3)尊老爱幼，乐于助人，拾金不昧，在师生中或社会上产生良好影响;

(4)积极参加各项公益活动者;

(5)积极参加各种竞赛，成绩优良者;

(6)有其他先进事迹者。

2.奖励方法

(1)口头表扬;

(2)通报表彰;

(3)颁发奖品;

(4)授予各种荣誉称号。

二、对违纪学生的处罚规定

凡违反《小学生守则》，违反校纪、校规者视情节轻重给予必要的处分。

(1)批评教育：

发现学生不尊重师长，不遵守校规、校纪应及时给予批评教育。

班主任对因有较明显违纪行为的`学生进行批评教育，记录在班主任工作手册上，并记录学生的改正情况。

(2)警告：

受批评教育一学期累计超过10次以上仍无收效者;

严重违纪，打架斗殴，小偷小摸等不良行为经教育帮助无悔改者;

严重损坏公物而隐瞒不报者;

一学期旷课累计6节以上15节以下者;

警告由班主任上报材料，年级组长确认，报政教处备案，并口头通知学生家长，记入本人学籍表。

(3)严重警告：

经警告后仍无效果者;

不遵守社会公德，在社会上造成恶劣影响者;

学期内旷课累计15节以上者。

严重警告以书面形式进行，由班主任上报材料，年级组长签署意见，政教处批准，并在全校大会宣布处理决定，书面通知学生家长。

(4)记过：

经严重警告后仍无效者;

发生严重的违反校纪校规行为，在学校和社会上造成很坏影响者;

旷课一学期累计30节以上者。

记过由政教处上报材料到校长室，通过校办公会议讨论，校长批准，张榜公布，并报上级有关部门备案。

处分后，考察期为一学期，如受处分者在考察期内有悔改表现或有明显进步，经本人申请，可予撤销处分。

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