标题 | 人民调解员聘用合同 |
范文 | 人民调解员聘用合同 在人民愈发重视法律的社会中,合同对我们的帮助越来越大,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么正式、规范的合同是什么样的呢?下面是小编为大家整理的人民调解员聘用合同,希望对大家有所帮助。 人民调解员聘用合同1甲方:_________________人民调解委员会 乙方:_________________ 甲方根据人民调解工作需要,经与乙方协商,自愿签订协议如下 一、甲方根据工作需要和岗位要求,聘任乙方为乡镇人民调解员。 二、聘任期限为______________年,自______________年______月________日起至______________年________月_______日止。聘任期满经甲方考核合格可续聘。 三、乙方在聘任期内履行下列职责 (一)负责本乡镇人民调解委员会受理的民间纠纷调解; (二)严格按照调解程序及法律法规对矛盾纠纷进行调解; (三)认真做好调解笔录,对调解成功的案件要制作调解协议书; (四)在乡镇司法所的指导下健全完善各项工作机制和工作台帐; (五)纠纷调解率达100%。 四、聘任期内,乙方的误工补贴为平均每月______________元,办案补贴由甲方依据调解协议书是否合格及案件复杂程度支付______________元/件。 五、乙方必须遵守以下义务:_________________ (一)遵守国家法律法规及司法所各项规章制度; (二)不得有损害甲方和司法所利益、声誉的行为,自觉维护甲方权益。 (三)严格执行法律法规和遵循调解工作的有关规定和程序; (四)不得向当事人收取任何费用和接受当事人的吃请。 (五)服从司法所的日常管理,保证每周工作不少于4天,每天工作时间不少于6小时。 六、考核、解聘和续聘 (一)甲方负责对乙方履行岗位职责状况每半年度进行考核。 (二)在聘任期内,乙方有义务向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责情况总结。 (三)考核标准根据《中华人民共和国人民调解法》和本协议第三条和第五条的约定执行。 (四)考核结果作为发放补贴和续聘的依据。 (五)乙方考核不合格的,甲方可以解除本聘任协议,或不再续聘。 (六)本协议期限届满后,经考核合格需续聘的,由甲乙双方协商另行签订协议。 七、本协议一式五份,甲乙双方各执一份,财政分局(所)、司法所各存一份,一份送县人民调解工作领导组办公室备案。 甲方(盖章):________________ 乙方(签字):_________________ _____________年______月________日 人民调解员聘用合同2甲方:______________镇人民政府 法定代表人:______________ 乙方:______________ 性别:______________ 身份证编号:______________ 家庭住址:______________ 联系电话:______________ 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律、法规规定,在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 一、合同期限 甲、乙双方约定本合同为固定期限的劳动合同,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,并约定试用期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。 二、工作地点 ___________________。 三、工作内容 1、乙方在甲方的领导下,在镇司法所具体指导下,在_______镇社会矛盾调处中心从事专职调解员工作; 2、乙方根据甲方的要求,具体承担社会矛盾纠纷的`接待、受理、调处、调解协议书制作、卷宗归档整理;纠纷回访;矛盾排查及镇社会矛盾纠纷调处中心安排的其他工作; 3、完成甲方交办的与维护社会稳定有关的其他工作。 四、工作时间 1、乙方遵守甲方的工时制,服从甲方因工作需要作出的休息时间的调整; 2、甲方应依法保护乙方合同期内享受法定的休息、休假。 五、劳动报酬 1、甲方应当按月以国家法定货币形式向支付乙方工资,不得克扣和无故拖欠乙方工资; 2、工资标准600元/月。 六、社会保险 甲、乙双方依法参加社会保险,按时交纳各项社会保险,缴纳社会保险的类型及费用分担比例按照国家规定执行。 七、劳动纪律 1、乙方应遵守法律、法规、规章和甲方的制度,遵守职业道德,尊尊社会公德; 2、甲、乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决,协商不成或不愿协商的,可以申请劳动仲裁; 3、甲、乙双方违法劳动法律、法规、规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障部门和其他有关部门投诉。 八、其他事项 1、劳动合同期内,乙方住址或联系方式发生变化,应及时告知甲方,以便联系; 2、本合同一式叁份,具有同等法律效力,甲乙双方和镇司法所各执壹份。 甲方:______________ 乙方:______________ 法定代表人:______________ _______年_______月_______日 |
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